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インフラエンジニア(運用・保守)の現在掲載中の転職・求人情報

インフラエンジニア ★残業ほとんどなし!定時退社も当たり前です。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/09/28 - 2015/11/01)

インフラエンジニア ★残業ほとんどなし!定時退社も当たり前です。
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
プロジェクトの“炎上”、
ウチでは起こしたことないんですよね。
理由は、とても簡単です。
「あとからの仕様変更・機能追加は受けない」
コレを徹底しているだけです。クライアントにもそこはしっかりご理解をいただいており、設計やスケジュールにムリのあるプロジェクトはそもそも受注しない、という選択肢をとっています。

ですから、プロジェクトは“当初のスケジュール通り”で進みます。システム開発終了後の運用・保守業務も残業はほとんどなく、余計な気疲れもありません。

エンジニアが能力を存分に発揮できるのは、余裕があってこそ。それが、最終的にはクライアントの高い満足度につながると考えています。ストレスを抱えながらでは、「もっとクオリティを高めよう」「自分のスキルを高めよう」なんて考えてはいられませんからね。

実際、その取り組みが功を奏してご依頼は増え続けており、会社は安定そのもの。積極的な増員を進めている最中です。エンジニアとしてのやりがいを追求できる、“ストレスフリー”なこの環境。あなたも飛び込んでみませんか?

募集要項

仕事内容
インフラエンジニア ★残業ほとんどなし!定時退社も当たり前です。
ユーザー・運用部署へのヒアリング、サーバ・ストレージ構築、導入テスト、運用保守などを、あなたのスキル・志向に合わせてお任せしていきます。中長期のプロジェクトが中心なので、落ち着いて仕事に取り組めます。

【プロジェクト例】
◎金融系企業の基盤システム、環境構築、導入時の書類作成、障害対応など
◎HP UNIXサーバのテスト・運用・保守(障害対応や変更対応など)
◎Windowsサーバの設計・構築・保守・運用
環境:OS:Windows、RedHat Linux、VMware、HP UNIXなど
※仮想化対応などに携わることも可能です。

★残業はほぼナシ。土日の呼び出し、夜間の緊急対応、携帯での待機もナシ。
基本的な月間の稼働時間は、160時間前後。当たり前のことですが、これを超えれば追加コストが発生することはクライアントにもご理解いただいているため、残業を強制するようなことはありません。また、土日祝の勤務や夜間の緊急対応、携帯持参でずっと待機状態といったこともないのでご安心を!

★仕事内容は、一人ひとりにあわせています。
上記のプロジェクトが完了した後も、スキルや適正、志向性なども考えてアサイン先はしっかり選びぬいていきます。

【エンジニア:植田のコメント】
入社した当時は、エンジニアとしては10年以上のブランクがあったので不安でした。ですが最初は簡単な運用保守からスタートし、合わせて設計構築の勉強会などに参加。会社の資格取得支援制度を活用してITLの資格を取ったりと、ムリなく知識・技術を磨けました。
いまは新規システムの運用設計を担当。順調にステップアップできていますよ。
応募資格
学歴不問ブランクOK

【必須要件】サーバの保守運用経験
★人柄重視での採用!エンジニアの仕事が好き、そんな思いをお聞かせください。この道数十年というベテランの方も、第二新卒のローキャリアの方も、またブランクのある方も、当社にご興味がありましたらぜひご応募いただきたいと思います。

※サーバの設計・構築経験をお持ちの方は、歓迎いたします。
※学歴不問。
募集背景 エンジニアの派遣サービスを中心に、設立以来、着実にお客様からの信頼を獲得してきました。取引先は順調に増えており、中長期のインフラ案件も新規でいただいています。そこで今回、インフラ系エンジニアを新たに募集することとなりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間中(3ヶ月)は、契約社員となります。
勤務地・交通
東京都内のプロジェクト先
★直近では、豊洲、茅場町などへの配属となります。
※転居を伴う転勤はありません。

※本社所在地
東京都新宿区高田馬場3-25-3
交通
本社/JR「高田馬場駅」より徒歩10分
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
★残業はほとんどありません(20時間以内です)。みなし残業もありませんので、ご安心ください。
★通勤に時間がかかる場合には、出社時間を少し遅らせるなどの対応も可能です。
給与 年俸 400万円以上
※経験・スキルを考慮し、加給・優遇いたします。
年収例
35歳(経験10年)/500万円
38歳(経験13年)/550万円
40歳(経験15年)/600万円
休日休暇 ≪年間休日124日≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇
■慶弔休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW
福利厚生・待遇 ■給与改定 年1回
■社会保険完備
■交通費全額支給
■残業手当100%支給

会社概要株式会社アテラ

会社名 株式会社アテラ
設立 2006年4月
代表者 代表取締役社長 安岡 宏
資本金 1000万円
従業員数 28名
事業内容 ■コンピュータソフトウェアの開発、保守及びプログラム開発の受託
■コンピュータソフトウェアの販売 
■コンピュータの運用管理業務
■コンピュータ及び周辺機器の輸出入及び販売
■労働派遣業務(許認可番号:特13-303396)
■職業紹介業務
主要取引先 ■株式会社シーイーシー
■Sky株式会社
■システムズ・デザイン株式会社
■株式会社ロックビレッジテクノブレインズ
■株式会社SDCエンジニアリング
■株式会社パラダイム
■株式会社システムリサーチ
企業ホームページ http://www.atera.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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