- 仕事内容 【社会の「当たり前」を支える】企業のITシステムの根幹を支えるネットワークやサーバーの設計、構築、運用、保守などを担うインフラエンジニア。人々の生活を陰から支えられます。
- 応募資格 【「ITとは何か」という基礎から学べる】◎未経験歓迎！◎学歴不問！■29歳以下の方
- 給与 月給25万円～80万円＋各種手当 ＜年収例＞520万円／29歳（入社4年目）
- 勤務地 【リモートPJTあり・転勤なし】東京都内近郊・神奈川・埼玉・千葉県内のプロジェクト先
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エン転職
取材内山
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基礎研修でしっかり学んだ後、運用・保守といった取り組みやすいプロジェクトから少しずつ実務をスタートできます。安心してエンジニアデビューしたい方にピッタリです！
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エン転職
取材内山
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「日々の頑張りがしっかりと評価される環境がいい！」「自分のペースで無理なく末永くエンジニアとして活躍したい」という方にピッタリです！
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エ-ジェント
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東証スタンダード上場のnmsグループの一員として、安定した経営基盤が強みです。機械、電気電子、ITと幅広い技術領域をカバーし、大手メーカーを中心に常時300件以上のプロジェクト依頼が寄せられています。多彩な案件の中から、ご自身のキャリアプランに最適な道を選択できる環境です。
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エ-ジェント
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1970年の創業以来、半世紀以上にわたり、日本の社会インフラをITの力で支え続けてきました。景気の波に左右されにくい安定した事業基盤と、長年の実績で培った高い技術力が強みです。今後も人々の生活に欠かせない「当たり前」を守り、社会と共に成長を続けていきます。
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エン転職
取材和地
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同期との集合研修から始まり、配属後もチャットで相談し合うなど、仲間と助け合える場面が多くあります。一緒に成長していくことに喜びを感じる方にピッタリです。
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エン転職
取材林田
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手厚いサポートと豊富なプロジェクトで、未経験からIT業界でキャリアを歩めます。「イチから手に職を付けたい方」「専門スキルを手に入れたい方」にオススメです。
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エン転職
取材高尾
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月給23.1万円をもらえる、1日8時間×3ヶ月間の勉強期間あり。配属後も充実したフォローあり。「教育がしっかりしたところで働きたい」という方にピッタリです！
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エン転職
取材奥村
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新しいスキルで自分を変えたい方にピッタリです。ゼロから学べる手厚い研修と、大手企業のプロジェクトで実践経験を積める環境が、あなたの成長を力強く後押しします。
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エン転職
取材篠
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将来のために専門スキルを身につけたい方に最適です。充実の研修とキャリアパスで、ゼロから3年で市場価値の高いエンジニアへと成長できるからです。
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エン転職
取材青木
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高い技術力を持つエンジニアが多い同社。先輩たちは「そもそもの仕組み・考え方」から教えてくれます。「将来につながる知識・スキルを磨きたい」という方にピッタリです！
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エン転職
取材篠
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流行りの技術を追うより、まずは着実に“潰しの利く”専門性を身につけたい方に最適。ITの土台となるインフラの知識は、どんなキャリアにも役立つ一生の武器になります。
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エン転職
取材篠
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技術の進化が速いIT業界では、引き続き需要が見込まれています。資格支援制度も充実しており「未経験からスキルを身につけ、手に職をつけたい方」にピッタリです！
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エン転職
取材望月
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クラウド未経験からでも本格的な案件に携わり、次のステージへと着実に進める環境。「運用保守で終わりたくない」「自分の市場価値を高めたい」という方におすすめです。
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エン転職
取材西田
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社内の様々な人から寄せられる「困った」を解決し、感謝される場面が日常的にある仕事です。「困っている誰かの力になりたい」という方にピッタリです。
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エン転職
取材窪田
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1000件以上の案件の中から、担当プロジェクトを選択できるという同社。キャリアビジョンの明確な方であれば、理想の将来に向けて着実に成長していけることでしょう。
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エン転職
取材上之原
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ビジネスマナーから学べる座学や技術研修など、未経験者向けの万全の教育体制あり！これから新たにIT業界に挑戦し、手に職をつけて安定したい方に向いています。
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エン転職
取材荒井
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「スキルをつけて市場価値を高めたい！」「実務未経験から成長したい！」など、希望に合わせたステップアップが叶います！一歩ずつ安心して成長したい方にピッタリです！
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エン転職
取材西田
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安定基盤のもとで将来を見据えて働きたい方におすすめ。50年以上の実績を持つ会社で、学ぶ環境や資格取得支援も整っているため、腰を据えて成長したい方に向いています。
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エ-ジェント
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1970年に創業した同社は、独立系ITソリューションベンダーとして、組込系ソフトウェア開発と、業務系システムの構築の2本柱を主力事業に、プロダクト事業やアウトソーシング事業、グローバル展開など、常に新しい技術トレンドを取り入れてきました。同社であればエンジニアとして成長、挑戦できる環境があります。
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エン転職
取材大田
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社長直々の研修や配属後のメンター制度など、未経験から着実に成長できる環境が整っています。「今の仕事の将来性が不安」「専門スキルが欲しい」という方にピッタリです。
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エ-ジェント
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リクルートグループ特有の文化である一人一人が「目指したい姿、成長」を大切にする文化が根付いています。その為、担当やマネージャーとの定期的な面談の場などで「今何をしたいか、どうなりたいか、活き活きと働いているか」を確認し、一人一人に寄り添った成長の仕方、働き方を一緒に考えています。
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エ-ジェント
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三菱電機の開発・設計を担うパートナー企業として、設計開発を専門に事業展開をしています。技術者として「設計」に特化して事業に従事することができ、各技術分野のスペシャリストと切磋琢磨し、スキル向上ができる環境です。
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エ-ジェント
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同社の特長は、顧客の課題解決に深く向き合える点にあります。
客先常駐や下請けではなく、提案から構築まで一貫して伴走するため、エンジニアとして本質的なスキルが身につきます。
親会社という安定基盤のもと、腰を据えて成長できる環境です。
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エン転職
取材篠
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未経験から始められるITエンジニア職です。特徴は2ヶ月にわたる手厚い研修体制。ゼロから新しいことにチャレンジしたい方、スキルアップを目指したい方にオススメです。
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エ-ジェント
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同社の特徴は「地元主義」であることです。アサインされるプロジェクトはご自身のお住まいから90分圏内であり、転居を伴う全国転勤はありません。腰を据えてエンジニアとして活躍することが可能で、様々なプロジェクトからご自身に合うものを選びスキルアップが可能です。
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エ-ジェント
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同社の特徴は「地元主義」であることです。アサインされるプロジェクトはご自身のお住まいから90分圏内であり、転居を伴う全国転勤はありません。腰を据えてエンジニアとして活躍することが可能で、様々なプロジェクトからご自身に合うものを選びスキルアップが可能です。
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エン転職
取材中村
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お客様先でITに関するお困りごと解決をサポートする仕事。プログラミング言語を覚える必要はなく、始めやすさも抜群。ゼロからIT業界デビューしたい方にピッタリ！
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エン転職
取材篠
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自社で研修施設を保有し、社員教育に注力している同社。「確実にスキルアップしたい」「手に職をつけたい」「大手企業で安心して働きたい」方にピッタリです！
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エン転職
取材北川
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エンジニアの声をもとにした制度や仕組みが整えられている会社です。技術者を尊重してくれる環境で、ステップアップしていきたい方に向いています。
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エ-ジェント
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日本国内でもトップクラスの規模・開発実績を誇る言わずと知れた同社。日本を代表する金融事業者、公共系の強固なセキュリティ構築を推進していけるポジションです。チャレンジングな姿勢のある方、新しいことも主体的に学べる方を歓迎します。
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エ-ジェント
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「生涯現役エンジニアカンパニー」を掲げ、年齢を問わず技術で価値を高め続けられる環境を追求しています。根幹を支えるのが、明確な基準に基づく「絶対評価」制度。半年ごとに自身の成果が正当に評価され、着実に給与へと反映される仕組みは、大きな魅力です。安定した経営基盤のもと、技術の追求に専念できます。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エン転職
取材眞壁
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同社はエンジニアファーストな会社です。「給与をUPさせたい」「リモートワークがしたい」「上流にチャレンジしたい」など、やりたいことが明確な方に向いています。
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エ-ジェント
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ジャパニアスの特徴は“地元主義”であること。アサインされるプロジェクトはあなたの“地元”のみ。全国転勤はありません。
腰をすえてエンジニアとして活躍することが可能で、様々なプロジェクトからご自身にあうものを選びスキルアップが可能です。
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エ-ジェント
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ジャパニアスの特徴は“地元主義”であること。アサインされるプロジェクトはあなたの“地元”のみ。全国転勤はありません。
腰をすえてエンジニアとして活躍することが可能で、様々なプロジェクトからご自身にあうものを選びスキルアップが可能です。
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エン転職
取材安里
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エンジニア一人ひとりの希望にマッチする働き方を実現できる環境の同社。前給保証の安心環境で、スキルアップしながら望むキャリアを叶えたい方に向いています！
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エ-ジェント
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「生涯現役エンジニアカンパニー」を掲げ、年齢を問わず技術で価値を高め続けられる環境を追求しています。根幹を支えるのが、明確な基準に基づく「絶対評価」制度。半年ごとに自身の成果が正当に評価され、着実に給与へと反映される仕組みは、大きな魅力です。安定した経営基盤のもと、技術の追求に専念できます。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エン転職
取材岡
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Salesforceのコンサルティングパートナーである同社。元Microsoftエンジニア監修の研修も充実！価値あるITエンジニアを目指したい方に向いています。
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