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株式会社トワーズ地域密着型パチンコ店のホールスタッフ(300841)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ホールスタッフ、サービススタッフの現在掲載中の転職・求人情報

地域密着型パチンコ店のホールスタッフの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/12/27 - 2012/01/30)

地域密着型パチンコ店のホールスタッフ
正社員職種未経験OK残業月20h以内
シューカツを、あきらめないで。
▼来年3月卒業予定のキミへ
「あとちょっとでタイムオーバー?」焦らなくてもいい。トワーズの門を叩いてほしい。確かに当社は大手でも有名でもない。でも、本当に働きやすい環境がどんなものかはよくわかっているつもりだ。当たり前のように有給消化できる。光熱費会社負担の社宅も完備。専属の調理人が作る食事は一食400円。「想像以上にいい感じ」これ、入社者の素直な感想です。

▼卒業後数年経っているキミへ
「はじめの一歩のつまづき」は、20代のうちに挽回したい。だったらぜひ、トワーズへ。学生時代の友人に遅れをとっちゃった…なんて状態から脱出できるぞ。最初から正社員、しかも応募基準を満たしていれば書類選考も免除だ。月給24万円で意外とお金も貯まる。入社4カ月目でリーダーになり昇給した実例もある。アイツとの差を取り戻すべく、リベンジしようぜ。

募集要項

仕事内容
地域密着型パチンコ店のホールスタッフ
“自分の店”という愛着が持てるようになれば一人前です。

▼“シューカツリベンジ”のチャンス、到来!
当社が東京都と埼玉県で計4店舗展開しているパチンコ店にてホールスタッフとして活躍していただきます。開店準備にはじまりホールでの接客、ドル箱の交換、出玉の景品交換、マイクパフォーマンス、清掃業務など仕事は多岐にわたります。けれどもひとつひとつの仕事はシンプルですので、コツコツ取り組むタイプの方ならすぐにマスターできるはず。もちろん入社前には研修を実施。会社の方針やお店の考え方を学んだのち、現場でのOJTでより実践的なスキルを身につけます。

▼アットホームな雰囲気で社長に普通に意見も言える。
大企業と違い、社長との距離が近いことも当社の特徴のひとつです。なにせ現場が大好きな経営者。しかも新人・ベテランの分け隔てなくフランクに声をかけるので、スタッフも意見が言いやすい。日々の現場で感じていることを直接伝えることができるから、ストレスと無縁の職場なのです。
応募資格
職種未経験歓迎第二新卒歓迎

高卒以上 30歳まで
▼未経験者大歓迎!職務経験、社会人経験も一切問いません。
▼2012年3月卒業予定で就職先が未定の方、お待ちしています。
▼既卒、フリーター、第2新卒の方もぜひご応募ください。
▼人物重視の採用です。上記応募条件を満たす方は書類選考ナシで面接いたします。
※年齢制限例外事由3号-イ(長期勤続によるキャリア形成を図るため)
募集背景 もっと、もっと、サービスの質を上げたい。そのための募集です。

東京都と埼玉県内にてパチンコ店「サンクチュアリ」「サンクステーション」の経営を手掛ける当社。地域密着型の事業展開だけに、サービスの質にこだわっています。しかし現状に満足しているわけではありません。この先、さらにクオリティの高いおもてなしができるホールとして成長し続けるために、今回は高卒以上・若手限定の採用を実施。高いコミュニケーションスキルとフレッシュさ、そして何よりアクティブな行動力に期待しています。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
勤務地は希望を考慮の上、決定いたします。
【サンクステーション若葉駅前店】埼玉県鶴ヶ島市大字上広谷786-1
【サンクチュアリあきる野店】東京都あきる野市平沢東1-8-2
【サンクチュアリ昭島店】東京都昭島市武蔵野2-2-5
【サンクチュアリ所沢店】埼玉県所沢市東狭山ヶ丘3-2884-1
交通
【サンクステーション若葉駅前店】東武東上線「若葉」駅徒歩3分
【サンクチュアリあきる野店】JR五日市線「東秋留」駅徒歩15分
【サンクチュアリ昭島店】JR青梅線「中神」駅徒歩15分
【サンクチュアリ所沢店】西武池袋線「狭山ヶ丘」駅徒歩11分
勤務時間 9:00~17:15(早番)/16:00~0:00(遅番)
給与 【高卒】月給22万円以上
【大卒】月給24万円以上
※上記金額は初任給の最低支給額になります。
※研修期間中(約3ヶ月)は高卒:月給19万円/大卒:月給21万円になります。
年収例
年収420万円 (入社1年目)
年収500万円 (入社6年目)
休日休暇 月8日(シフト制)、慶弔休暇、有給休暇
福利厚生・待遇 ◎昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月)
◎各種社会保険完備
◎社宅完備(月額16000円/光熱費会社負担)
◎車・バイク通勤可(ガソリン代規定内支給)
◎制服貸与
◎各種手当(役職手当、職務手当、家族手当)
◎ボーリング大会(年2回)
キャリアアッププラン キャリアアッププランとしてはホールスタッフとしてスタートした後、約1年をめどにリーダーへと昇格。この時点で手当(月額4万円)が支給されます。さらにその後は出店計画や人事計画に沿って店長への道もご用意しています。店長昇格後は月額6万円の手当のほかに1店舗をまるごと任せられるようになれば、さらに5万円の職務手当も支給。

▼入社4ヶ月目でのリーダー候補も!
リーダーへの昇格は約1年をめどに、が基本ですが例外もあります。実際に2011年8月にエンのサイトから入社した25歳と26歳のスタッフはメキメキと実力を発揮し、すでにリーダー候補に名をあげるまでに。近いうちに昇格間違いナシとみられています。

会社概要株式会社サンクチュアリ

会社名 株式会社サンクチュアリ
設立 1992年2月3日
代表者 代表取締役 小澤幹生
資本金 1000万円
従業員数 134名(2016年1月時点)
売上高 105億円(2013年3月期実績)
事業内容 パチンコ店「サンクチュアリ」「サンクステーション」の経営
事業所 ◎本社
東京都青梅市新町 3-41-7

◎サンクステーション若葉駅前店
埼玉県鶴ヶ島市大字上広谷 786-1

◎サンクチュアリあきる野店
東京都あきる野市平沢東 1-8-2

◎サンクチュアリ昭島店
東京都昭島市武蔵野 2-2-5

◎サンクチュアリ所沢店
埼玉県所沢市東狭山ヶ丘 3-2884-1
企業ホームページ http://www.sanc-net.jp/
個人名の表記について
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