株式会社スリーハンズのコーディネーター（140381）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

　　　　あなたの上司となるのは、部長などの役職者5名。そして、先輩2名。
　　　　全部で7名のメンバーが、主な仕事仲間です。少数精鋭の組織。だ
　　　　からこそ1人ひとりの距離が近く、意見を言いやすい風土があります。

　　　　入社年数なんてカンケーなしに「これをやりたい！」と名乗り出れば、
　　　　どんどん仕事を任せてもらえる環境。実際、現在1番多くのスタッフ
　　　　を任されているのは、人材業界に入ってまだ半年の前田（前職は自
　　　　動車の営業）。経験こそ浅い彼ですが「勉強のためにも任せてほし
　　　　い！」と意欲は充分。だから、多くのスタッフを任せることにしました。

　　　　「もっと経験を積んで、主任、所長とキャリアアップしていきたい！」と
　　　　前田。さらなる成長に向け、熱意を見せてくれています。組織の歯車
　　　　じゃなくコアメンバーとして活躍できる。主体的に経験を積み、ポスト
　　　　に挑戦できる。スピーディーな成長が、スリーハンズでなら可能です。