勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | システムエンジニア・プログラマ エンドユーザーと直接取引、仕事の成果を実感できます。NECアクセステクニカやインターチャネル・ホロンといったエンドユーザーと直接取引を行なう当社。お客様のニーズに合わせて、さまざまな企業向け業務システムを構築しています。幅広い開発案件の中から、あなたの経験や能力・適性に応じた仕事をお任せします。 システムの企画から構築・導入・運用まで、トータルに手がけています。一つのお客様に深く入り込むことで、システムの全体を見渡すことができます。 ≪主に以下の案件を手がけています≫ 生産管理システム、販売管理システム、仕入管理システム、在庫管理システム、原価管理システム、業績管理システム、EC管理システム ≪開発環境≫ OS：Windows全般、Linux データベース：Oracle、SQLServer、PostgreSQL 開発言語：VB、.NET、C、C++、Perl、Java、JavaScript、PHP、Ajax ※実力に応じて、ゆくゆくはプロジェクトマネージャーやリーダーとしての活躍も可能です。 ※将来は自社ノウハウを活かし、独自ブランド商品の開発も計画しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
学歴不問 年齢不問 ≪第二新卒歓迎≫ ■何らかの開発経験をお持ちの方。 ※経験年数は問いません。ブランクのある方も、まずはお気軽にお問い合わせください。 ――こんな方に向いています―― ・お客様に喜ばれるシステムを開発したい。 ・大手企業から信頼を寄せられるエンジニアになりたい。 ・安定した会社で、腰を落ち着けて長く働きたい。 |
| 募集背景 | お客様の期待に、より高いレベルで応えたい。 設立から6年。社員数は徐々に増加し、開発案件も増えてきました。高い技術力で信頼をいただき、現在も新しいニーズが生まれています。できるだけお客様の期待にお応えするために、新メンバーを募集することになりました。12名体制を目標に、積極的に採用活動を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
【JR「三島駅」から徒歩4分、アクセスに便利です！】
静岡県駿東郡長泉町下土狩33-8 スワベビル3F ≪U・Iターン歓迎≫ ※2008年3月10日に移転したばかりの新しいオフィスです。 交通
JR「三島駅」北口より徒歩4分
※JR「品川駅」から電車で35分。東京からも近いです。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 給与 |
月給25万円～50万円 ※上記はあくまで最低保証額となります。あなたの経験や能力に応じて優遇させていただきます。面接で、お互いが納得できるまで話し合いましょう。 ※仕事の成果は、きちんと給与で還元します。生産性は、エンジニアの目から正当に評価します。 年収例
550万円（主任／入社4年目・36歳 ※即戦力として入社）
380万円（PG／入社4年目・29歳 ※実務未経験から入社） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、夏季、年末年始、GW、有給、慶弔、祝日 ※プロジェクトが一段落したら、有休と連休を組み合わせて長期休暇を取る社員もいます。仕事とプライベートにメリハリを持ち、効率を高めましょう。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）、決算賞与（業績に応じて支給） ■交通費全額支給、自動車通勤可、社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格手当（月3000円～5000円 ※社内規定に準ずる） ■住宅手当（世帯主・扶養者あり／月1万円、世帯主・扶養者なし／月8000円） ■家族手当（配偶者／月1万円、第1子／月5000円、その他扶養家族／月2000円） ■役職手当（部長／月7万円、課長／月5万円、主任／月3万円、リーダー／月1万円） ※今後も待遇や福利厚生を整えていきたいと考えています。「こんな待遇が欲しい」というご意見や提案がありましたら、遠慮なく教えてください。 |
| 配属部署・教育制度 | 社長を入れて6名の会社です。一緒に働く仲間を以下でご紹介します。 ■社長・笠井（42歳） ⇒横浜のソフトハウスから独立。20年以上のキャリアを持つベテラン。 ■主任・渡辺（35歳） ⇒製造工場で勤務後、独学でシステムを学ぶ。エースとして頼られている。 ■主任・宍倉（43歳） ⇒渡辺の前々職の先輩。ネットワークの技術に長けている。 ■マネージャー・長沼（42歳） ⇒2年のブランクを経て、再びエンジニアとして入社。 ■PG・橋本（55歳） ⇒大手システム会社を早期退職後、「好きな仕事に没頭したい」という動機で入社。 ■PG・高橋（30歳） ⇒未経験から入社後、プログラミングを勉強。今は開発の第一線で活躍中。 入社後は、現場のOJTで仕事の流れを覚えていただきます。形式的な教育制度はありませんが、必要に応じて社員のスキルアップに向けた勉強会を開催しています。 たとえば、若手プログラマの作ったシステムをみんなでレビューしたり、お互いの持つ業界知識を共有する場を設けたり。今後は外部セミナーへの参加も検討しています。「学びたい」という意欲があれば、スキルアップのチャンスは豊富です。貪欲に知識を吸収してください。 |
| 会社名 | 株式会社トップス |
|---|---|
| 設立 | 2002年4月1日 |
| 代表者 | 代表取締役 笠井 弘昌 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 5名 |
| 売上高 | 9000万円（2009年3月期見込） 6750万円（2008年3月期実績） 5499万4000円（2007年3月期実績） 4421万7000円（2006年3月期実績） 3467万5000円（2005年3月期実績） |
| 事業内容 | コンピュータ・システムに関する、コンサルティング・受託開発・運用サポート保守 |
| 事業所 | 本社／静岡県駿東郡長泉町下土狩33-8 スワベビル3F |
| 主要取引先 | ≪取引先≫ NECアクセステクニカ株式会社 静岡日電ビジネス株式会社 株式会社インターチャネル・ホロン プライムワークス株式会社 株式会社ティ・エイチ・アイ 内橋エステック株式会社 ≪ユーザー≫ NECアクセステクニカ株式会社 株式会社インターチャネル・ホロン プライムワークス株式会社 内橋エステック株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.tops-spot.com |
株式会社トップスのシステムエンジニア・プログラマ（130615）の転職・求人情報は掲載を終了しています。