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仕事内容 | ネットワークエンジニア =幅広い業務を通じて、興味のあるスキルを身に付けられます=◆手に職がつく!自社内100%の環境で基礎からきちんと教えます!◆ あなたには、オンラインゲーム、SNSなどのネットワーク運用・監視、障害対応をお任せします。仕事を通してサーバ、セキュリティなどの分野のスキルを身につけることが可能です!入社後1ヶ月間はビジネスマナー、ネットワークに関する知識などを基礎から学びます。 【入社後の流れ】 約1ヶ月間の研修では、電話応対などのビジネスマナーからお教えします。ロールプレイで大まかなオペレーション業務のフローを学べるなど、実践的な内容です。 ▼ サーバを一人一台用いてUNIX、Windowsの障害対応方法などをOJTで学習します。マンツーマンで学べるので、「自分のペースで知識を吸収できた」と評判です! ▼ 基礎知識を身につけたら、いよいよ現場デビュー!研修で学んだ知識をもとに、オペレーション、障害対応などを手がけます。先輩社員が傍にいるので、分からないことがあれば気軽に質問してください。 ▼ その後は仕事を通じてサーバ、セキュリティ、DBなどさまざまな分野の技術を身につけていけます。セキュリティ関連のスキルを磨くもよし、運用設計コンサルタントになるもよし。興味のある分野でスキルアップしていきましょう。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 30歳くらいまで ☆未経験、第二新卒、職種転換希望、大歓迎☆ ◆基本的なパソコンスキルをお持ちの方(Word、Excel、PowerPointが使える程度) ☆業界・職種経験は問いません。IT業界で新たなスタートをきりたい方、ぜひご応募ください。 *** たとえば、こんな方にピッタリです *** □ とにかくパソコンやインターネットが好き □ 新しい知識を吸収してスキルアップしたい □ 自作パソコンを組み立てたことがある □ ホームページを作ったことがある、またはつくりたいと思っている □ コンピューター言語に興味がある □ 自分でサーバを立てたことがある |
募集背景 | =引き合いが多く、対応しきれていない状態です= マニュアル通りではない丁寧で迅速な対応が評価され、既存・新規を問わずお客さまからの引き合いが増加しています。しかしながら、仕事を全て請けきれていない状態です。そこで今回の募集。ネットワークエンジニアの体制強化を図り、今後さらにお客さまへの対応を充実させていきます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ☆3ヶ月の試用期間があります。その間給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都新宿区新宿6-29-20 MATSUDA BLD. 7F
☆自社内100%、転勤なし!最寄り駅からは徒歩2分と、通勤にも便利です。 交通
都営大江戸線「東新宿駅」より徒歩2分
東京メトロ丸ノ内線、都営新宿線「新宿三丁目駅」より徒歩9分 私鉄「西武新宿駅」より徒歩9分 ☆詳しくは【面接地】の地図をご覧ください。 |
勤務時間 | 24時間2交替制 (実働8時間) 8:30~20:30、20:30~翌8:30 ☆共に休憩時間4時間を含みます。 ☆シフトは希望を考慮のうえ決定します。 ☆完全引継ぎ制ですので残業はありません。また、シフト時間外の急な出勤もなし! ☆18歳未満の方の深夜業務はありません。 |
給与 |
固定給制 月給18万円~50万円 ☆試用期間(3ヶ月)の後、昇給のチャンスあり!能力や経験などを考慮して加給・優遇いたします。 年収例
経験2年/448万円
経験4年/560万円 経験8年/840万円 ☆頑張った分は、キチンと給与に反映させていくのが当社のスタイル。どんどん昇給が可能です! |
休日休暇 | ◆4勤3休制(明け休み1回含む) ☆月に12~15日程度、休みがある計算です。 ☆例えば、以下のようなシフトでお休みをとっていただけます。 例1:昼勤・昼勤・昼勤・昼勤・休み・休み・休み 例2:夜勤・夜勤・夜勤・夜勤・明け休み・休み・休み ☆昼勤、夜勤は希望を考慮してシフトを組んでいます。休日もあらかじめ言っていただければ調整可能。日中を有効活用するため、夜勤を選ぶ社員もいます。フレキシブルに働きたい!という方に、ピッタリな環境です。 ◆有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 ◆年間休日120日以上 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(9月) ◆賞与年2回(3月・9月) ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費支給(月2万円まで) ☆今後、社員のリクエストを聞いて新たな待遇をつくっていく予定です。「資格取得時に祝金がほしい」「記念日は休めるようにしてほしい」など、何でもかまいません。入社後は、あなたのご意見をお聞かせください! |
社長の三角にインタビュー! | ◆着実にスキルアップできるよう、サポートします。 当社の場合、全社員が自社内で働いているので、トップと現場の距離がとても近いんです。私自身もメンバーとよく話すので、「この社員がどんな仕事をしているか」「あのメンバーは、このスキルに興味があるんだ」といったことを把握するようにしています。だから「どの分野でスキルアップしていけばいいかわからない」という方もご安心を。「キミは、この分野の仕事をしている時に生き生きとしているから、磨けば光るんじゃないかな。スキルアップできるよう、仕事に挑戦してみてはどうだろう?」というふうに、成長をサポートします。あなたにぴったりの道を、一緒に見つけていきましょう。 |
配属部署・教育制度 | オペレーション部門への配属となります。現在12名のメンバーが所属しており平均年齢は28歳。その中からメンバーを2名ご紹介します。 ◆入社1年目(26歳) 「手に職をつけたい」という思いから、未経験からはじめられる当社に入社しました。入社後は、エンジニアと言ってもさまざまな分野があることを知り、仕事を通して自分の道を探している最中です。 ◆入社2年目(28歳) 前職ではお客さま先でOSのインストールやExcelの設定など、簡単な作業に従事。フォースクーナではネットワークの勉強が本格的にできるということで入社しました。今はオペレーション、手順書作成や監視設定を手がけながら、着実にスキルアップしています。 ◆研修 ・UNIX、Windowsの概要 ・実機を用いてUNIX、Windowsのトラブルシュート対応 ・ネットワークの基礎 ・失敗学(ミスの位置づけと防止) ・ビジネススキル講座(情報セキュリティについてなど) ☆「どこまで理解しているか」というテストを行ない、一人ひとりの理解度をしっかり把握。わからないところ、不安なところをマンツーマンでお教えします。 ◆勉強会(月2回程度) 取り上げるテーマは1回につき約3つ。アンケートを取ってテーマを決定するので、実際の仕事に役立つ内容です。「こんな時はどんな対応をすべきか」「お客さまにこう説明すると、理解していただきやすい」など勉強会では皆、積極的に発言しています。 |
会社名 | フォースクーナ株式会社 |
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設立 | 2003年6月 |
代表者 | 代表取締役 三角 正樹 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 25人(2012年1月現在) ※平均年齢31歳 |
売上高 | 2億4000万円(2012年8月期実績) |
事業内容 | 【システム運用・監視業務受託を中心としたサービスを展開しています】 ■24h365d有人監視サービス『Vigia(ビジア)』 ■運用代行サービス『OP×2(オーピーツー)』 ■レンタルサーバ ■パブリッククラウド向け運用・管理パッケージサービスE.C.O |
事業所 | 本社/東京都新宿区大久保2-4-12 新宿ラムダックスビル8階 |
主要取引先 | ◎様々な業界の企業と取引があります。 株式会社IDCフロンティア、株式会社あくしゅ、株式会社インターネットイニシアティブ、グラムメディア・ジャパン株式会社、さくらインターネット株式会社、株式会社サイファ、株式会社シーボーン、株式会社スキップ、有限会社ソイ、株式会社ティックス、ニフティ株式会社、株式会社ベイクルーズ、株式会社プロトコーポレーション |
企業ホームページ | http://www.forschooner.net |
フォースクーナ株式会社のネットワークエンジニア(130241)の転職・求人情報は掲載を終了しています。