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取材から受けた会社の印象
「自分も年齢を重ねて、そろそろ次の世代へのバトンタッチを考えなくてはならないタイミング。そこで、次の世代の人たちが会社をさらにステップアップさせられるよう、新たな挑戦をしていきたいと考えているんです」…そう語るのは、同社の代表堀川さん。現在同社が転換期を迎えている背景には、こういった思いがありました。
そこで現在は、取引業界の拡大などを行なっているそう。一般的なゴムと比べて耐熱性に優れており、200度の高温でも劣化しない「フッ素ゴム」。これをこれまで取引していた自動車業界だけでなく、半導体やケミカル業界にも広げていきたいとのことです。台湾本社でゴムを安く仕入れられるネットワークを構築している同社だからこその「高品質かつコストを抑えてゴムを提供できる」という強みを活かし、シェア拡大を目指すとのことでした。
これからさらに事業を広げていくフェーズだからこそ、営業の面白さもより強く感じられそうです。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■自身の頑張りの成果を実感しやすい環境です。
アジアトップクラスのシェアを誇る高品質な製品を、日本に広めるのがあなたのミッション。そのためのプロセスはあなた次第です。提案先の企業やアプローチ方法を考えるところから自分で決めていけるため、結果につながったときの喜びも大きいでしょう。また転換期を迎えている会社だからこそ、あなたの頑張りが日本でのシェアに直結します。成果が見えやすいのも、この仕事の醍醐味です。
アジアトップクラスのシェアを誇る高品質な製品を、日本に広めるのがあなたのミッション。そのためのプロセスはあなた次第です。提案先の企業やアプローチ方法を考えるところから自分で決めていけるため、結果につながったときの喜びも大きいでしょう。また転換期を迎えている会社だからこそ、あなたの頑張りが日本でのシェアに直結します。成果が見えやすいのも、この仕事の醍醐味です。
厳しさ■海外とのやりとりがあるからこそ、壁にぶつかることも。
海外の工場とやり取りしますが、国によって時差が違います。こちらは夜中でも、海外では午前中という状況も。そのため予期せぬ時間に電話がかかることもあるかもしれません。また、文化の違いから話が上手く進まないなど、外資系企業ならではの大変さを味わう可能性もあるとのこと。今まで経験したことのない壁にぶつかることもあるため、焦ってしまうかもしれません。
海外の工場とやり取りしますが、国によって時差が違います。こちらは夜中でも、海外では午前中という状況も。そのため予期せぬ時間に電話がかかることもあるかもしれません。また、文化の違いから話が上手く進まないなど、外資系企業ならではの大変さを味わう可能性もあるとのこと。今まで経験したことのない壁にぶつかることもあるため、焦ってしまうかもしれません。
この仕事の向き＆不向き
向いている人■自ら進んで行動できる方
2009年日本法人設立の会社で、自社製品を提案するお仕事。柔軟な発想と具体的な結果が求められるため、目標を持ち、主体的に行動できる方が向いています。また会社の転換期を迎えているからこそ、提案などは特に歓迎しているとのこと。アイデアを活かしたいという方にも向いています。
2009年日本法人設立の会社で、自社製品を提案するお仕事。柔軟な発想と具体的な結果が求められるため、目標を持ち、主体的に行動できる方が向いています。また会社の転換期を迎えているからこそ、提案などは特に歓迎しているとのこと。アイデアを活かしたいという方にも向いています。
向いていない人■受け身な体制を取ってしまう方
新規営業が多いお仕事のため、受け身な体制を取ってしまう方には厳しい職場です。また、成果を出すために何が必要かを考えられない方は、活躍が難しいでしょう。
新規営業が多いお仕事のため、受け身な体制を取ってしまう方には厳しい職場です。また、成果を出すために何が必要かを考えられない方は、活躍が難しいでしょう。
