- 【事業内容】
- ソリューション事業 インフラ・通信基盤構築 電気工事事業
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| 仕事内容 | 人事企画担当（企業拡大の推進業務）◆年間休日125日／転勤なし／情報・通信サービスを提供／未経験OK 生活に欠かせない、街の情報・通信サービスを提供している当社。設立以来、通信工事会社として多くの企業様からご依頼をいただき、福岡を中心に通信ネットワークを構築することで社会に貢献してきました。先人たちの技術と仕事へのこだわりを原動力に、地域トップクラスの企業規模に成長しています。 あなたには当社の人事企画をお任せします。人事業務を中心として、経営・人事業務の2領域を担当いただきます。 【業務内容】 ＜人事業務＞ シンカ本体／シンカセキュリティの採用業務を中心にお任せします。 └労務業務は別担当にお任せする想定です。 ◎採用計画の立案／本社各グループや各支店との打ち合わせ／社内外関係機関との折衝 ◎離職防止／長期的な人員計画の検討 ◎過去応募者への再アプローチ など ＜経営企画業務＞ 主にシンカセキュリティに関する経営企画業務をお任せします。 ◎経営課題の抽出 ◎アクションプランの策定／打ち手考案 └実際の活動まで行なっていただく場合がございます。 【業務量について】 ■上記業務の全てをお任せするわけではございませんのでご安心ください。 ■現在担当2名の人事、外部顧問、社長、新たに入社予定の人事担当1名、と相談をしながら業務を行なうことができます。 【配属部署について】 ◎総務人事部への配属予定です。 ◎総務人事部：8名（総務部6名、人事部2名） 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■事業企画・経営企画・営業企画・人事業務のいずれかのご経験をお持ちの方 ■人材エージェント経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | ＜増員募集！＞ 設立以来、通信工事会社として多くの企業様からご依頼をいただき、福岡を中心に通信ネットワークを構築することで社会に貢献してきました。先人たちの技術と仕事へのこだわりを原動力に、地域トップクラスの企業規模に成長しています。 今回の募集は事業拡大に向けた増員募集です。人事チームを中心に、シンカ株式会社／シンカセキュリティ株式会社の経営企画・人事企画・採用業務を担当しています。 今後事業拡大に向け、「人事部門」から枠を外し「経営業務」にも領域を増やしていく見込みです。人事業務に加え、経営にも携わっていきたいという想いもあり、管理部門強化のため新たに人員を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：福岡県福岡市南区清水2丁目15-18
◎転勤はありません。 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし 交通
JR鹿児島本線「竹下駅」より徒歩10分
|
| 勤務時間 | 8:00～17:00（実働8時間） |
| 給与 |
月給25万7000円以上＋賞与年2回 ※上記金額には、固定残業代として（月45時間分として6万7500円以上）が含まれます。超過分は別途追加支給します。 ※初年度の想定年収は450万円～550万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（4月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■副業OK ■自転車通勤可 ■資格取得支援制度 ■研修支援制度（一部従業員利用可） ■U・Iターン支援（一部従業員利用可） ■継続雇用制度（再雇用） ■従業員専用駐車場あり ■社会人バレーボールチームをサポート ■ドームシーズンシート所有 ■受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙） |
| 会社名 | シンカ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1967年 |
| 代表者 | 代表取締役 八谷 博之 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | グループ総従業員数343名 |
| 事業内容 | ソリューション事業 インフラ・通信基盤構築 電気工事事業 |
| 事業所 | 本社：福岡県福岡市南区清水2丁目15-18 福岡西ビル、四国支社、久留米営業所、大牟田営業所、熊本北営業所、熊本東営業所、名古屋営業所、技術研修所、シンカエアコム |
| 関連会社 | 富国電設株式会社 シンカセキュリティ株式会社 シンカエアコム株式会社 |
| 企業ホームページ | https://shinka-inc.com/ |
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