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「株式会社C・S・R/コンサルティング営業(未経験歓迎)◆年間休日120日以上/年収1000万円以上も可/残業ほぼなし」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

コンサルティング営業(未経験歓迎)◆年間休日120日以上/年収1000万円以上も可/残業ほぼなし
株式会社C・S・R
プロ取材
新しく移転をした東京本社に撮影スタッフと訪問し、採用担当の見目さんに取材しました。20代を中心に若手が活躍している同社。しっかり稼いでプライベートも充実させる、メリハリある生活を送る人が多いそうです!
エン転職 取材担当者
水落
取材担当者-水落
株式会社C・S・R
掲載期間24/04/2224/05/26

コンサルティング営業(未経験歓迎)◆年間休日120日以上/年収1000万円以上も可/残業ほぼなし

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
コンサルティング営業(未経験歓迎)◆年間休日120日以上/年収1000万円以上も可/残業ほぼなしイメージ1
コスト削減につながるネット回線サービスは、お客様にとってのメリットが多いため、成約に繋がりやすいです。営業のマニュアルも用意しています!
入社4ヶ月で、月収50万円。入社5ヶ月で、月収70万円。
――まったくの未経験スタートで、到達できます。
当社では、経験ゼロから早期に収入を伸ばす人が多数。その理由をお伝えします!

◆売りやすい商材だから。
提案するのは、お客様のコスト削減に繋がる通信回線やオフィス用品など。お客様にとってオトクな提案をするため、成約に繋がりやすいのがポイントです!中には営業開始から1週間で成約に至った人もいるほど。ほとんどの人が、1~2ヶ月で初受注できています!

◆先輩がサポートしてくれるから。
まずはお客様のお悩みをお聞きし、アポイントを獲得するところから。商談には先輩が同席するため、1人で提案をする心配はありません。先輩と一緒に提案の機会を積み重ね、早期に力を付けていくことが可能です。

◆成果に応じたインセンティブがあるから。
頑張りをしっかり収入で還元する体制があり、入社3ヶ月で月収40万円以上に到達する社員が多数。安定的に成約できるため、収入の波は少なめに、同世代よりも高めの収入を得続けることが可能です!

その他、金一封が配られる表彰制度などもご用意。努力が報われる環境を整えて、あなたの入社をお待ちしています!

募集要項

仕事内容
コンサルティング営業(未経験歓迎)◆年間休日120日以上/年収1000万円以上も可/残業ほぼなし
……どんな商材を扱うの?……
通信コンサルティングをはじめ、ビジネスフォン、コピー機・複合機、セキュリティ、停電対策・蓄電池、LED電気、電気、防犯カメラといったオフィス機器の提案などを行ないます。お客様の「コスト削減」を叶えるための提案です!

……仕事の流れ……
【STEP1】お悩みをヒアリング
まずはお電話で、中小企業などのお客様に電話やインターネットの通信コストに関する悩みをヒアリング。話に興味をもっていただけたら「より詳しい担当者がご案内します」と訪問日時を決めます。

【STEP2】お客様を訪問・契約
実際にお客様のオフィスを訪問し、改めて商談。現在のコストをお聞きし、そこから下げるための提案を行なうため、契約に繋がりやすいです!

\ 受注しやすい理由があります!/
当社が扱う幅広い商材の中には、“初期費用が無料”という電話回線サービスもあります。商品そのものに魅力があるため、未経験スタートでも1日2~3件の契約が取れるんです!

……ポイント……
◎先輩がしっかりサポート!
入社直後の慣れないうちは、先輩の営業社員が商談を行ないます。晴れて受注できれば、売上達成金の半分があなたのもの!もちろん、一人で受注ができるようになれば、売上達成金を全額もらうことができます。

◎未経験からでも成約できます!
アプローチトークの内容や、提案資料などをお渡ししています。これをもとにメモなどをして、個人個人でブラッシュアップしていくスタイル。新人でも1~3週間で受注できるようになっています!

◎頑張りが、収入アップに直結!
「売上達成金」「表彰制度」と頑張りが報われる福利厚生をさまざま用意しているため、成果を出すだけ収入アップに繋げられます。過去には月収200万円を稼いだ先輩もいますよ!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

■35歳までの方
(長期雇用によるキャリア形成のため年齢制限を設けています/例外事由3号のイ)

……不安を抱えている方へ……
仕事はイチから学べるので、「自分に営業ができるだろうか…」と不安な方も、安心してご応募ください!学歴やこれまでの経験は一切関係ありません。

実際に、いま当社で成果を出している社員は、先輩の学びを素直に聞き、地道に練習を重ねた先輩たちです。あなたの “頑張ろう” という意欲があれば大丈夫。少しでも興味をもってくださったら、ぜひお気軽にご応募ください!

\ こんな方、ぜひご応募を! /
□ 早期に営業力を付けたい
□ 同世代よりも高い収入を得たい
□ 売りやすい商材が良い
□ 頑張りが評価される環境が良い
募集背景 <「10名以上」の積極採用を行ないます>
電話機・複合機の設置提案などのサービスを提供する当社。2007年の設立以来ずっと売上は好調で、これまで宇都宮、大阪、名古屋、福岡、仙台、広島…と順調に拠点を拡大してきました。

そこで、さらなる事業の拡大に向けて、一緒に頑張ってくれる新たな仲間を募集することになりました。今回は「10名以上」の採用を行なう予定です。一緒にスタートする同期もいるので、安心してご入社ください!
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間があります。
└試用期間中の給与は月給25万円となります。それ以外の待遇については変更ありません。
勤務地・交通
■東京本社/東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F
■名古屋支店/愛知県名古屋市中区大須1-7-26 音羽第一ビル2F
■大阪支店/大阪府大阪市淀川区西中島3-8-21 新大阪パークサイドビル3F

※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎します。

<東京本社を移転しました!>
業績好調に付き、本社オフィスを移転!池袋でも有名なハレザタワーなので非常に綺麗な職場で働けます。コーヒーやお茶などが飲み放題です。
交通
■東京本社/各線「池袋駅」より徒歩3分
■名古屋支店/地下鉄鶴舞線「大須観音駅」より徒歩5分
■大阪支店/大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩4分
勤務時間 9:00~19:00(実働8時間/休憩2時間)

★1日のスケジュールは自由に組めます。パフォーマンスを発揮しやすいよう調整可能。
★残業は月平均20時間以下。19時過ぎにはほとんどの社員が帰宅しています。
★水曜日は通常より1時間早い18時に終了します。(9:00~18:00/実働7時間)
給与 月給25万円以上+売上達成金
※固定残業手当(月44時間36分相当/6万2500円以上)を含む。超過分は別途支給。
└実際の残業時間は月20時間以内です!

※試用期間中の給与は月給25万円で、別途達成金が発生します。
(固定残業手当:月44時間36分相当/6万2500円を含む。超過分は別途支給。)

<月収例>
・月収42万円(月給25万円+達成金17万円)入社5ヶ月
・月収55万円(月給30万円+達成金25万円)入社7ヶ月
・月収88万円(月給38万円+達成金50万円)入社1年
年収例
年収504万円(月給25万円 + 売上達成金月17万円)/22歳・入社1年目
年収1320万円(月給60万円 + 売上達成金月50万円)/26歳・チーフ
休日休暇 <年間休日120日以上!>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶事休暇
◆産休、育休、復職制度、パパ育休
└結婚や出産をされる社員に向けて、産休や育休の制度があります。
◆Love & Joy休暇(パートナーの誕生日)
◆ハネムーン休暇(結婚時に5日間)
※各種規定あり

<柔軟に有給休暇を取得可能です!>
社員全員が取得できるように推奨中です。家族の予定や子どもの学校行事に合わせてお休みも取れます。もちろん、「音楽ライブのチケットが当たりました」といった理由でも可能です。
※申請時事由は不問

<休日出勤はなし>
土日祝日は完全にお休み。メリハリをつけてプライベートを充実させながら働けます!
福利厚生・待遇 ◆昇給年4~6回
◆時間外手当(超過分)
◆交通費全額
◆社会保険完備
◆普通家賃補助制度
└各線2駅圏内に在住の方に月3万円支給(入社6ヶ月後~申請可)

<努力が報われる制度多数!>
◆年次表彰
◆歩合給
└稼働時間・月次規定目標等は一切関係なく、獲得した完了ポイントが基準バーを超えた時点で支給されます!
◆納会(月1回/会社負担)
└支社ごとに仲間と親睦を深める為、食事会が開催されます。月次の成績に応じてグレードアップがあります!

<その他>
◆社員旅行(年1回/会社負担)
└全国にいる仲間と親睦を深めるため、皆で旅行に行っています!
◆各種割引優待
└テーマパークや映画館といったレジャー施設や飲食店などで利用可能!
└各種サービスを割引料金で受けることができます。
◆保養所
└全国各地にある指定のホテルや旅館に格安で宿泊可能。
└一般の方向けには5~10万円程のお部屋を一泊6000円で利用できます!
配属部署 営業の8割は「20代」。自動車整備士・レコード屋の店員・教員・アパレル販売・工場勤務・フリーターなど「営業未経験者」が大勢活躍中。社員の定着率が高いことも自慢です。

営業の仕事に慣れた後は、チーフやサブマネージャーといった「メンバーをまとめるポジション」をご用意。昇格とともに収入もアップします。入社2年目の社員がチーフを任されたり、やる気次第で早い段階からキャリアアップできます。
教育制度 入社後の1~2ヶ月間は研修期間です。まずは会社・業界のことを座学で学びながら、名刺交換・ビジネスマナー・トーク練習などについて覚えていきましょう。アプローチトークや提案資料などもご用意しています!

その後、先輩社員が商談の練習相手になるカタチで、少しずつ営業のノウハウを身につけていきます。配属後は数名のチームで営業活動に取り組むため、1人で不安になることはありません。マネージャー、先輩社員がいつでもサポートします!
転職・求人情報イメージ1
中には、20代で年収1300万円以上に到達している社員も。パフォーマンスが発揮しやすいよう、仕事の進め方なども自身で調整して働いています!
転職・求人情報イメージ2
売れやすい商材なので、収入の波が少なめなのもポイント。社員のほとんどが、毎月安定的に高めの収入を得られる環境があります!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

◆メリハリを付けた働き方が根付いた企業。
「上司がいつまでもオフィスに残らず、先に帰るような職場です」とは、取材させていただいた営業さんの言葉。同社では定時の19時になると、社員がすぐに帰っていくことが多いそう。実際、取材に伺った19時前には皆さん退社する支度を始めていて、19時以降は誰もいない状態でした。

そもそも同社には、「仕事と私生活のメリハリをつけて働くことが大事」という考え方が根付いているのだとか。その考え方を率先して体現しているのが、メンバーの上司たち。「きちんと計画を立てて仕事を進めていけば定時帰りも実現できる業務量なので、うちでは珍しくない光景ですよ」とのことでした。

もちろん、成果を出すためにあえて居残るという選択肢を取ることもOKで、その場合は、先輩が時間をとって手助けしてくれるそう。先輩が率先して残業しない働き方を行なう。ステキな職場だと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■自分の成長を実感できる、手ごたえがあります。
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未経験からスタートする人が多いという同社。マニュアルなどが用意されていますし、先輩がしっかりフォローしてくれるため、コツコツと経験を積んでいけるそうです。

そうした中、はじめは先輩の手を借りなければ出来なかったことが、少しずつできるようになっていくことを実感できるのだそう。「前は返答に困った質問に、答えられるようになった」「自分一人でも進められるようになった」という時には、自分の成長を実感できるでしょう。

また、仕事に慣れてくれば安定的にご契約もいただけるようにもなります。契約を取れるたびに達成感を積み重ねていける仕事だと伺いました。


■頑張りが収入につながったとき。
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同社では仕事の成果はきちんと評価(売上達成金など)に反映される仕組みが整っています。そのため、頑張った分だけ稼げる点も魅力的でしょう。

実際に、未経験から入社して、1年目で月収42万円を手にすることも同社では当たり前。中には、月収150万円を稼ぐ方もいらっしゃるそうです。

さらに、自分がお客様に最初のご案内を行ない、先輩が受注をした場合も、売上達成金が半額もらえる仕組みがあるそう。まだ一人では契約につなげられない…という段階でも、きちんと日々の頑張りが収入につながるため、モチベーションが上がります。
厳しさ■アポイント取得のコツをつかむ難しさも。
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入社間もない頃は、まだノウハウが身についていない分、「なかなか訪問のお約束ができない」というツラさを味わうこともあるでしょう。何度もお電話しても、なかなかアポイントが取れない…というときには、心が折れそうになることもあるそうです。

成果が出るまでは、ポジションや収入が上がらないため、ジレンマを感じるかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎未経験から営業スキルを身につけたい方。
入社後は、ビジネスマナーに加え、営業の基礎知識からしっかりと学ぶことができます。「未経験から営業デビューしたい方」にピッタリでしょう。

また、仕事の成果をしっかりと報酬で還元する制度が整っている企業です。「自分の努力を、しっかりと見てくれる環境が良い」「成果を追うことが好き」という方にも向いています。
向いていない人△すぐに諦めてしまう方。
営業は数値目標を持つため、「絶対に達成する!」という意志が大切になります。「あきらめの早い方」には向いていないでしょう。

また、仕事で高い成果を出すためには先輩のアドバイスを素直に聞くことが重要です。「自分のやり方にこだわってしまう方」だと、活躍が難しいかもしれません。

会社概要株式会社C・S・R

設立 2007年
代表者 代表取締役社長 福田 俊輔
資本金 1億円
従業員数 180名(2024年1月時点)
売上高 設立以降16年連続グループ売上増!!

70億円(2023年08月期実績)
61億円(2022年08月期実績)
53億円(2021年08月期実績)
42億円(2020年08月期実績)
36億円(2019年08月期実績)
27億円(2018年08月期実績)
16億円(2017年08月期実績)
事業内容 ■コラボレーション事業
■コンピューター、システムネットワークの販売・設置工事・サポート
■ビジネスフォン、モバイルに関するコンサルティング
■OA機器の販売・設置工事
■LED照明の販売・取付け・アフターサポート 
■通信回線のコンサルティング …ほか
事業所 ■東京本社/豊島区東池袋1-18-1
■札幌支店/北海道札幌市中央区北1条西8-2-39
■仙台支店/仙台市若林区荒井5-15-3
■東京サービスセンター/豊島区池袋2-54-3
■横浜サービスセンター/横浜市神奈川区台町13-20
■川越サービスセンター/埼玉県川越市新宿野2-4-1
■宇都宮支店/宇都宮市城南2-4-15
■上越支店/上越市木田2-7-4
■名古屋支店/名古屋市中区大須1-7-26
■大阪支店/大阪市淀川区西中島3-8-21
■広島支店/広島市安佐南区山本1-24-21
■福岡支店/福岡市博多区豊1-8-20
企業理念・行動指針 ■企業理念
人と企業のつながりを第一に考え、すべての人々に幸福と笑顔を提供していく企業を目指す。

■行動指標
CHANGE BY CONNECTION ーつながりから変えていくー
企業ホームページ https://csresolution.jp/
採用ホームページ 株式会社C・S・R 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/csresolution_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1~2回)※1次のみWEB面接でもOK!
STEP3
内定!
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★柔軟な対応を心がけています!
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<スケジュールについて>
■ご応募から内定までは、2週間を予定しています。
■ご応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
■平日夜間(~20時まで)の面接対応も可能です!
■ご状況に応じて、WEB面接も対応可能です!(1次面接のみ)

<選考について>
◎面接日・入社日は希望を考慮します。遠慮なくご相談ください。
◎過去よりも今。学歴よりも人物重視。できるだけ多くの方とお会いします!

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★面接についてのお願い
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<日程の調整も可能です!>
面接当日に「体調が悪い」「時間に遅れそう…」というときは、お気軽に電話をください。もう1度、ご都合の良い日程を設定させていただきます。もし、お仕事などで都合が悪くなってしまった場合にも、分かり次第、早めにご連絡をいただけると嬉しいです。あなたにお会いできることを楽しみに、面接の準備をしています!

<リラックスしてお越しください!>
面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡します。
※基本的にメールでのご返信になりますが、お電話でご連絡する可能性もございます。
面接地 <希望勤務地により、面接先が異なります>

■東京本社勤務希望の方
東京本社/〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F

■名古屋支店勤務希望の方
名古屋支店/〒460-0011 愛知県名古屋市中区大須1-7-26 音羽第一ビル2F

■大阪支店勤務希望の方
大阪支店/〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島3-8-21 新大阪パークサイドビル3F
連絡先 東京本社/〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F
担当採用担当
TEL03-5985-7105
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、水落の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。