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「株式会社KYT/翻訳・通訳の人材コーディネーター(未経験歓迎)◆年間休日125日/転勤なし/港区勤務」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人材コーディネーター、派遣コーディネーターの転職・求人情報が満載です!

翻訳・通訳の人材コーディネーター(未経験歓迎)◆年間休日125日/転勤なし/港区勤務
株式会社KYT
もうすぐ掲載終了(2024/4/28)
プロ取材
本社にいらっしゃる、採用担当の磯部さんと深山さんを取材しました。翻訳・通訳の人材業界は成長産業。同社への依頼も毎年のように増加しているそうです。同社の強みについて取材しました。
エン転職 取材担当者
取材担当者-岡
株式会社KYT掲載終了間近
掲載期間24/03/1824/04/28

翻訳・通訳の人材コーディネーター(未経験歓迎)◆年間休日125日/転勤なし/港区勤務

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
翻訳・通訳の人材コーディネーター(未経験歓迎)◆年間休日125日/転勤なし/港区勤務イメージ1
20代~30代のメンバーが中心となって働いている若い会社です。英語力が無くてもOK。15名規模の採用をしますので、ぜひご応募ください。
英語ができない自分が、国際的なイベントに貢献!?
例えば、とある国際会議。世界中から一流企業が集まるこの場で、重要な意思決定が行なわれる──。

そんな緊迫するイベントで世界と日本の架け橋になっているのが、人材コーディネーター。会議の内容を要人たちに伝える翻訳者・通訳者をアサインしたり、会議の内容や通訳の仕方などをすり合わせたりしています。

依頼主は、主に世界で活躍する日本企業や外資系企業。約2000名いるプロの通訳者・翻訳者から相性を考えて人選を決定。企業からのご要望を取り入れつつ、会議を円滑に・有意義にします。

活躍の場は国際的なカンファレンスや講演、インタビューなど多岐にわたります。TVで見る世界的なVIPや世界的企業の役員などが出席するイベントにも、言語面で関わっているのです。

国際会議やイベントにおける通訳は成長産業。そのコーディネーターも、この先必要とされる存在です。やり取りは基本的に日本語。英語ができなくても構いません。世界の企業や人を動かすイベントに関われる。そう思うと、ワクワクしませんか?

募集要項

仕事内容
翻訳・通訳の人材コーディネーター(未経験歓迎)◆年間休日125日/転勤なし/港区勤務
企業の会議や国際的なシンポジウム、セミナー、インタビューなどさまざまな場面で必要となる通訳者・翻訳者をコーディネートするお仕事です。

□■顧客について
IT業界の顧客が多く、そのほか医薬・金融・保険などさまざまな分野に対応。秘書、営業担当、総務人事などの窓口の方と主にやりとりをします。8割が日本の方のため、コミュニケーションは基本的に日本語です。

□■仕事の流れ
担当するクライアントは20~30社。1日2~3案件が並行して動いています。

▼依頼内容のヒアリング
顧客と連絡を取り、翻訳するデータの詳細・必要となる通訳者の人数・具体的な会議の内容・時間や場所などをヒアリングします。

※海外の顧客と英語でコミュニケーションをとる際は、メールのフォーマットや翻訳ツールを使います。

▼通訳者・翻訳者の選定
通訳者・翻訳者にはそれぞれ得意分野がありますので、相性を意識して2000名の中からアサインします。電話やメールで直接交渉し、専用のシステムを使ってアサインします。

▼現場のサポート
通訳案件の場合、イベント現場やWeb会議に同席。機材の調整や、スピーカーと通訳者を交えた当日の流れの確認を実施します。国内・海外への出張が発生する場合もあります。

★お客様や通訳者・翻訳者など各方面のご要望をくみ取る調整力が大切なお仕事です!
★TVやネットで見る有名人や世界的なVIPが参加するイベントに関わることも!

□■その他の業務
通訳・翻訳が必要な新規案件の獲得もお願いします。既存のクライアントを経由して案件を獲得したり、まだ開拓していない業界へのアプローチをしたりします。飛び込み営業や激しい売り込みをすることはありませんので、ご安心ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

◎社会人経験10年以上の方も歓迎!

\下記にて当てはまる方、歓迎します!/
□聞き上手な方
□影響力の大きな仕事がしたい方
□多くの人に貢献できる仕事がしたい方
募集背景 【15名規模の大規模な増員を行ないます!】

日本企業の海外進出が進む昨今、国境を越えた会議やイベントが増えてきています。当社は「通訳・翻訳」人材を派遣することで、イベントを円滑に進めるお手伝いをしています。

今回お迎えするのは、通訳・翻訳人材をアサインし、海外と日本の架け橋となるコーディネーター。通訳・翻訳サービスのニーズが一層高まりを見せる中、当社への依頼も急増中。そこでこの度、将来を見据えて新しいメンバーをお迎えすることになりました。15名規模の大型増員を行なう予定ですので、ご興味を持っていただけた方はぜひご応募ください。
雇用形態
正社員

※3ヶ月間の試用期間がございます。
※期間中は雇用形態が【契約社員】となります。
※その他の待遇は本採用と変わりません。
勤務地・交通
【東京本社】東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー7F

★転勤はありません。
★週1回、在宅ワークが可能です!
交通
\駅チカの好立地!/
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩1分
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)

※コアタイムは11:00~15:00です。
※9:30~18:30の勤務が一般的です。
給与 月給21万円~30万+賞与年2回(昨年度実績:最大5ヶ月分)

※残業代は全額支給します。
※経験やスキルを考慮して金額を決定します。
年収例
400万円/25歳(入社3年目)
450万円/30歳(入社4年目)
700万円/34歳(入社5年目)
休日休暇 <年間休日125日>
■完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)※土日祝合わせて週2日お休みです。
■GW
■年末年始休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(5月・12月/昨年度実績:最大5ヶ月分)
■交通費(最大3万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■役職手当
■退職金
■服装自由
■社内禁煙
一緒に働くメンバー&入社後の流れについて <一緒に働くメンバー>
20代~30代の計43名が在籍しています。男女比は5:5です。年齢が近いこともあり、活発にコミュニケーションをとりながら働いています。

<入社後の流れ>
入社後数日間は、座学で会社の事業や業務で使用するツールについて学びましょう。その後はチームに配属され、OJTで業務を教えます。チーム内の教育担当がきちんと業務を教えてきますのでご安心ください。入社3ヶ月~半年ほどで独り立ちとなります。

★将来的にはチームのリーダーとしてマネジメントを担うことも可能!早い方で5~6年でリーダーになっています。
転職・求人情報イメージ1
入社後は、教育担当の先輩が指導します。チーム制をとっており、分からないことがあれば先輩社員に質問してOK。気軽に頼ってくださいね。
転職・求人情報イメージ2
業績の達成に応じて賞与は最大5ヶ月分支給。頑張りをしっかり還元します。一緒に頑張りましょう!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

国際交流や企業の海外進出が盛んになる中、ニーズが高まっている翻訳・通訳業界。その中でも同社はIT業界を中心に幅広い顧客とやり取りをしています。業界の特徴や同社の強みについてお伺いしました。

通訳者・翻訳者の人材業界は成長産業。今後、業界内で勝ち残っていくために求められるのは「品質」だそう。顧客のニーズも多様化している中で、単にスキルを持った通訳者・翻訳者を派遣するだけではなく、ニーズを踏まえて適切な人材を派遣することが求められるといいます。その点、同社には約2000名の翻訳者・通訳者がいるだけでなく、彼らのケアや現場のフォローを徹底することで品質を担保。こうして毎年依頼が増加しているといいます。

今回募集する人材コーディネーターは、まさに同社のサービスの核となる品質を保つ重要な存在。日々やりがいを感じながら働けるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■顧客から感謝される。
コーディネーターの役割は、頂いた依頼に対してピッタリの通訳者・翻訳者をアサインするだけでなく、スムーズに案件を進めること。顧客の要望をうまくまとめて滞りなく進行できると、「○○さんにお任せして良かったです」といった言葉をもらえるそうです。また、リピートにつながるとさらにモチベーションも上がるとのことでした。

■普段立ち入れない場所に行き、なかなか会えない人と仕事ができる機会も。
国際的に有名な企業のCEOや世界的なVIPが出席する会議に関わったり、TVやネットでしか見たことが無いような場所で働く機会もあるのだとか。そうした特別な環境で仕事ができるのは、この仕事ならではの役得と言えるでしょう。
厳しさ■顧客と通訳者の間で板挟みになる難しさがあります。
顧客からはさまざまな要望が寄せられるそうです。通訳者の方はプロ中のプロ。とはいえ、顧客からのご要望をただ伝えるのではなく細やかなフォローを入れたり、ご要望をかみ砕いて伝えたりする配慮が欠かせません。多くの要望をできる限り叶えられるように落としどころを見つけ、満足度を落とさずにまとめ上げるプレッシャーがあるとのことでした。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎聞き上手な方
顧客が求めていることをくみ取り、的確な提案をすることが求められます。聞き上手な方、相手に合わせて柔軟な対応が取れる方は活躍できるでしょう。
向いていない人▲ワークライフバランスを重視したい方
海外とのミーティングや出張が発生するため、朝早い日もあれば夜遅い日もあるといいます。私生活を重視したい方や決まったルーティンに沿って働きたい方には向いていません。

会社概要株式会社KYT

設立 1979年
代表者 代表取締役 田鎖 英賢
資本金 1000万円
従業員数 43名(2024年1月時点)
売上高 15億5000万円(2023年5月期実績)
事業内容 ■通訳業務
■翻訳業務
■人材サービス:労働者派遣事業許可番号 派 13-040267
       有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-313239
■事務局代行業(展示会・セミナー運営、スタッフ手配および管理など)
事業所 【東京本社】
〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー7F

【西日本支社】
〒541-0046
大阪府大阪市中央区平野町2-3-7 アーバンエース北浜ビル1F
企業ホームページ https://kytrade.co.jp/
採用ホームページ 株式会社KYT 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/kytrade_jobs

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接(Web面接)
STEP3
二次面接
STEP4
内定!
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★柔軟な対応を心がけています!
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■応募から内定までの期間は4週間以内を予定しています。
■応募から1ヶ月以内で入社可能です。
■平日19時以降の面接対応も可能です。
■一次面接はオンラインでも実施可能です。ご希望の方はお申しつけください。
■面接日や入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「どんなことが学べる?」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法 <最後までご覧いただき、ありがとうございます!>
当ページからご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
面接地 【東京本社】
〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー7F
連絡先 【東京本社】
〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー7F
担当採用担当
TEL03-5501-7811
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2024/4/28まで )
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