- 【事業内容】
- ■共同配送センター運営事業 ■ベンダー事業 ■弁当・調理パン・スイーツ製造事業
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職種×勤務地
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仕事内容 | 人事労務(労務業務メイン)◆昨年度賞与4ヶ月分/残業月20h以内/年間休日120日/住宅手当あり 本社管理部門にて、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなど、労務業務をメインにお任せ。ゆくゆくは採用業務に挑戦するなど、幅広いスキルを身に付けられる環境です!<具体的な仕事内容> ◆労務管理 ・勤怠管理/雇用契約管理など ・対象:社員約250名、アルバイト約1150名 ◆給与計算 ◆社会保険に関わる手続き ◆勤怠/給与計算システムの管理 ◆年末調整 ◆社内規程の整備 ◆顧問社労士との折衝 ◎ゆくゆくは採用業務にも携わっていただく予定です。 <仕事のポイント> ◆労務管理 従業員約1400名の勤怠管理を担当します。物流事業に関しては、本社管理部門にて全国16か所にある物流センターの勤怠を管理。製造部門に関しては、担当者からデータをまとめた資料を送ってもらい、勤怠情報を整理します。システムやフォーマットは整っているので、決まった手順に沿って進めましょう。 ◆給与計算 給与計算だけではなく、会計伝票を起票する作業まで担当します。勤怠給与計算は『Time Pro』を使用。出力したデータをExcelに入力し、親会社の会計システムに入れます。勤怠給与計算は、類似するシステムの使用経験があればOK。基本的な操作はお教えしますのでご安心ください。 ◆社会保険に関わる手続き/◆顧問社労士との折衝 雇用保険や労災保険などの手続き書類を作成し、顧問社労士へ送ります。アルバイトやパートの入退社の手続きも多いので、その都度対応しましょう。 <1ヶ月の流れ> 月初:前月勤怠の締め処理、残業時間の算出、残業代の会計処理 25日まで:全従業員の給与計算 月末:社会保険の手続き、引き落とし金額の処理 \あなたの意見も大歓迎!/ 社内規程を見直したり、業務効率化のシステム導入を提案したりと、裁量を持って取り組めます。上長に気軽に提案できる環境です! |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK
■労務業務に携わったことがある方 └勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きのうち、いずれかの経験がある方を想定しています。 \こんな方は大歓迎です!/ □人事業務に携わったことがある方 □経理業務に携わったことがある方 □幅広いバックオフィス業務に挑戦したい方 □安定企業で腰を据えて長く働きたい方 |
募集背景 | <組織体制の強化に伴い、増員募集します!> 森永乳業グループの一員として、コンビニエンスストアの「食」を支える当社。全国に21事業所を構え、配送事業、製造事業、ベンダー事業の3本柱で事業を展開しています。特にベンダー事業では、商品企画から販促まで携わり、全国約2万1000店舗に並ぶ商品を提案してきました。 今後も安定的な商品供給をはじめ、質の高い商品開発や販促企画を提案するためには、さらなる組織強化が必要です。今回は、会社をバックオフィス業務から支える人事労務の募集。当社とともに成長してくれる仲間をお待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
※2ヶ月の試用期間があります。期間中の給与や待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都千代田区神田小川町3-3 HF神田小川町ビルディング
◎転勤は当面ありません。 交通
東京メトロ半蔵門線・都営三田線・新宿線「神保町駅」より徒歩5分
東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩5分 都営新宿線「小川町駅」より徒歩5分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | 9:00~17:45(実働8時間) ※残業は月20時間以内です。 └システム導入など業務効率化を進めているため、残業は月10時間程度に抑えられています。繁忙期は年末調整の業務が発生する10月~翌年1月で、残業は月20時間程度です。 |
給与 |
月給22万円~28万円+諸手当+賞与年2回(昨年度賞与実績4ヶ月分) ※経験や能力を考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 年収例
年収360万円/25歳/社員
年収400万円/30歳/主任 年収480万円/40歳/課長代理 |
休日休暇 | <年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日) └月に1~2回休日出勤があります。その際は平日に振替休暇を取得します。 ■祝日 ■年末年始休暇(5日) ■年次有給休暇 ■産前・産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月/昨年度支給実績4ヶ月分)※入社後最初の賞与は一時金 ■交通費支給(当社規程による) ■社会保険完備 ■時間外手当(全額支給) ■役職手当 ■住宅手当(一人暮らしの社員に月3万円支給)※入社1年後から適用 ■単身赴任手当 ■帰省手当 ■家族手当(配偶者:月1万3000円、子2人目以降1人につき:月2000円) ■退職金制度(勤続1年以上) ■通信教育補助金制度 ■社内研修制度 ■社員健康診断、人間ドック利用補助、インフルエンザ予防接種補助 ■永年勤続表彰制度 ■オフィス内分煙 ■ベネフィットステーション └会員制の福利厚生サービスで、旅行やイベントチケット、スポーツクラブ等の割引など、さまざまな特典を受けられます! |
入社後の流れ | 入社後はOJTで業務を学んでいただきます。まずは、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きなどから覚えて、徐々にできることを増やしていきましょう。入社後1~2ヶ月ほどで、1ヶ月の流れを掴めたらひとり立ちです。 労務業務に慣れてきたら、採用業務などにも携わっていただく予定です。希望があれば、他の管理部門の仕事にも挑戦できるので、幅広いスキルが身に付きます。将来的には、経理業務やシステムなどに携わりながら、管理部門の責任者も目指せる環境です。 |
配属部署 | 配属となる業務部は、業務部長、人事労務担当2名、経理担当4名、システム担当1名、採用担当(派遣スタッフ)1名の9名が在籍しています。20代~50代まで幅広い年齢層が活躍中。男女比は8:1で、中途で入社した社員がほとんどです。 休憩時間には、趣味や家族の話で盛り上がるなど、雑談も飛び交うような明るい組織です。勤続年数20年のベテラン社員もいるので、分からないことがあれば、気軽に相談してくださいね。 |
会社名 | 株式会社フリジポート |
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設立 | 1995年 |
代表者 | 代表取締役社長 藤原 輝夫 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 1503名(2024年3月末時点) |
売上高 | 297億円(2023年3月期実績) 249億円(2022年3月期実績) |
事業内容 | ■共同配送センター運営事業 ■ベンダー事業 ■弁当・調理パン・スイーツ製造事業 |
事業所 | 【本社】 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町3-3 HF神田小川町ビルディング 【事業所】 ■フローズン 杉戸センター/両毛センター/船橋センター/更埴センター/一宮センター/石川センター/広島センター/西日本支店/福岡センター/熊本センター/宮崎センター ■チルド米飯 富山センター/福井センター/広島西センター/広島東センター/徳山センター/熊本センター ■工場 千葉工場/熊本工場/沖縄うるま工場 |
企業ホームページ | https://www.fr-port.co.jp/ |
株式会社フリジポート(森永乳業グループ)の人事労務(労務業務メイン)◆昨年度賞与4ヶ月分/残業月20h以内/年間休日120日/住宅手当あり(1250140)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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