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人事総務の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/02/22 - 2008/03/27)

人事総務
正社員
共に確立していこう。会社の成長を加速させる新人事制度を。
【売上高】 約64億円(04年実績)⇒約77億円(07年実績)
【従業員数】 272名(04年12月)⇒383名(08年1月)
ヤマザキグループの一員として2003年に設立された当社。
設立から5年とまだ若い会社ですが、目覚しい成長を遂げています。

その要因は当社が業界に先駆けて取り入れた『共同配送』。
各製パンメーカーやチェーンの枠を越え、一括配送するという画期的な配送手段。
同じような商品を扱う企業や工場にとって、大幅なコスト削減につながります。
そのため、ニーズは増加の一途を辿っているのです。

一方で、既存の人事制度では急成長を遂げた現在の組織規模に対応していくのが難しくなってきました。そこで、新人事制度を確立することになったのです。まずは通常業務に携わっていただきますが、活躍次第では新人事制度の業務もお任せします。何よりも大事なのは「成長したい」という強い意志なのです。

あなたの手がける仕事が会社の成長を左右する――。
自身のキャリアアップにもつながる大きなミッションが、待っています。

募集要項

仕事内容
人事総務
会社の成長を支えていく存在として、ご活躍ください。

企業規模の拡大に伴い、総務人事が担う業務量も増加中。そこであなたにはまず、勤怠管理や就業規則の作成といった既存の業務を引き継ぎます。その中で問題点があれば、随時改善してください。

また、あなたの意欲次第では新人事制度づくりにも携わっていただきます。新人事制度の確立を手がけられるチャンスは、そうそうありません。課長の土井と共に、会社の新しい仕組みをつくり上げてください。きっとあなた自身のキャリアにも磨きがかかるはずです。

≪通常業務≫
◎給与データの作成及び入力 ◎求人広告の手配 ◎勤怠管理 ◎入社・退社手続き 
◎福利厚生の整備 ◎人事制度改定に関する資料作成 ◎契約書類のチェック
◎設備関連の手配
※主に上記の業務を引き継ぎます。ですが、会社設立当初につくられたものですので、現在の組織には適さない部分もあるはずです。そういった部分を改善し、あなた自身のアイデアを活かしながら、新たに制度をつくっていくことも可能です。積極的にチャレンジしてください。
応募資格
高卒以上

高卒以上 【第二新卒者歓迎】
■人事もしくは総務の実務経験をお持ちの方(経験年数は問いません)

=以下のような方を、お待ちしています=
◇経営的な視点を持って仕事に取り組みたい
◇人事制度の確立に携わってみたい
◇少数精鋭の部署で、力を発揮してみたい
募集背景 事業が急拡大する中、新人事制度の確立が急務となっています。

設立以来、「共同配送」を武器に事業を拡大し、成長を続けている当社。従業員数も年々増加しています。そこで組織規模の拡大に対応していくために、新人事制度を確立していくことになりました。組織の世代交代という意味も含め、今回は意欲溢れる若手メンバーを募集します。
雇用形態
正社員

正社員
※ただし、6ヶ月の試用期間有り。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
本社/埼玉県所沢市日吉町29-8
※ただし、3月中に上記住所から徒歩2分の場所に、本社を移転する予定です。移転するまでは上記住所のオフィスでの勤務になります。

【移転後の住所】⇒埼玉県所沢市日吉町18-1
交通
西武池袋線、西武新宿線「所沢駅」より徒歩5分
※移転後の交通もほとんど変わりませんが、移転前よりも1~2分ほど駅に近くなります。
勤務時間 8:15~17:15
給与 固定給制 月給20万5000円以上
※上記はあくまで最低支給額です。あなたの経験・能力等を考慮し、加給優遇いたします。
年収例
◎25歳(3年目・独身)/350万円
◎27歳(5年目・主任・既婚者)/400万円
◎30歳(5年目・係長・独身)/430万円
◎35歳(7年目・課長・既婚者)/550万円
休日休暇 週休2日制(土曜・日曜 月8~9日)
※毎週日曜は休み。当社カレンダーにより土曜は出勤することがあります。

GW(暦通り)、夏季休暇(有給消化)、年末年始休暇(3~4日)
有給休暇、慶弔休暇
◎年間休日105日
福利厚生・待遇 昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月、12月)
交通費支給(上限有り)
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
時間外手当
退職金制度、財形貯蓄制度
職域団体生命保険加入、共済会加入
配属部署・教育制度 □配属先/『管理部総務課』
あなたといっしょに仕事をするメンバーをご紹介します。

■土井課長(50歳)
人事グループの中心的存在。豊富な経験を持っていますので、彼からは多くのことを学べるはずです。

■新卒入社3年目の児玉(25歳)
あなたが入社した際には、頼れる(?)メンバーとなるはずです。【動画】にも出演しています。

■スタッフの小泉(4X歳)
言われた事をなんでもテキパキこなしてくれます。明るい性格から部門のムードメーカー的存在です。

上記のほかに管理部には総務担当が3名、経理担当が3名在籍しています。20代、30代のメンバーが中心となって仕事に取り組んでおり、普段から活気溢れる雰囲気です。

■外部研修を受講できます。
必要に応じて会社が契約をしている外部研修を受けることが可能です。内容は、総務人事としてどのように社員に指導をしていくべきか、などといったもの。また、業務を通じて課長の土井からも知識を吸収していくことができますので、「自ら学ぶ姿勢」を持って、仕事に臨んでください。

会社概要株式会社サンロジスティックス

会社名 株式会社サンロジスティックス
設立 2003年2月4日
代表者 代表取締役社長 吉田 修平
資本金 3億8000万円
従業員数 556名(2021年7月現在)
売上高 123億円(2020年12月期実績)
事業内容 食品(パン・和洋菓子、デリカテッセン・米飯類など)、他のパブリック制共同配送
事業所 本社/埼玉県所沢市日吉町18-1

全国の14箇所の各配送センター
福島県安達郡、千葉県印西市、愛知県北名古屋市、埼玉県北葛飾郡、大阪府摂津市、東京都葛飾区、大阪府柏原市、埼玉県入間郡(2ヶ所)、岡山県倉敷市、広島県安芸郡、神奈川県愛甲郡、佐賀県三養基郡、滋賀県湖南市

▼くわしくはコチラをご覧ください▼
http://www.sunlogi.co.jp/office/index2.html
関連会社 山崎製パン株式会社、株式会社ヤマザキ物流
主要取引先 ≪取引先≫
山崎製パン、敷島製パン、フジパン、木村屋総本店、中村屋、神戸屋、第一屋製パン、栄喜堂、全農パールライス東日本、木徳神糧、名古屋食糧、大阪第一食糧、神明 他

≪配送先≫
イトーヨーカ堂、いなげや、ヤオコー、マルエツ、マミーマート、イズミヤ、平和堂、ヨークベニマル、東武ストア、ライフコーポレーション、イズミ、フジ 他
企業ホームページ http://www.sunlogi.co.jp/
個人名の表記について
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