| 仕事内容 | プロジェクトマネージャー（クライアント折衝やメンバー管理を担当）◆自社内開発／年間休日133日！ 時計・腕時計で有名なセイコーグループの一員である当社。時刻インフラをもとにしたシステム開発によって、企業のDX推進を担っています。あなたには、金融業案件を中心にプロジェクトマネージャーとしてクライアント折衝やエンジニアの管理、サービス・製品開発をお任せします。【具体的な仕事内容】 ■クライアント要望のヒアリング クライアントとなる銀行の担当者から、解決したい課題をヒアリング。たとえば、すべて紙で承認を得ているのであれば、ペーパーレス化を提案。当社が提供しているサービスを組み合わせて、解決方法を探ります。 ※タイムスタンプ、電子署名、eデリバリー、eシールといったシステムをカスタマイズします。 ■エンジニアの管理 プログラミングを行なうのは、協力会社のエンジニア。3名～最大20名ほどのエンジニアとやり取りしながら、スケジュール調整やサポートを行ないます。 ～金融系ソフトウエア＆サービス（一例）～ ・個人信用情報照会システム L-CRIP ・金融機関向け継続的顧客管理BPOサービス ・決済システム統合パッケージ CAPS P-QVIC ・金融機関向け電子契約ソリューション ・融資クラウドプラットフォーム 等 ⇒金融機関で培ったノウハウをベースに、対外接続通信手順や信用情報照会などの処理に向けたソフトウエアをパッケージ化しています。 ◎将来的に、クライアントの要望を汲んでイチからシステム開発を管理するポジションにも挑戦できます！ 【仕事のポイント】 ★上流工程から携われます！ 要件定義、設計、開発、テスト、導入、保守まで一貫して携わることができるポジション。クライアントの「悩み」にあわせてシステムを提案できます。クライアントと直接係わるからこそ、システムを導入したことでどんな影響を与えたかも知ることができますよ。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【学歴不問│業界未経験・第二新卒歓迎！】 ■何かしらの開発経験がある方 ⇒要件定義から、設計、製造、試験工程まで一通りの開発経験があるレベルを想定しています。 ★社会人経験10年以上の方も歓迎します！ ▼こんな方を歓迎します！ □新しい事に興味をもってチャレンジできる方 □自分の意見が活かせる環境で働きたい方 □プロジェクトマネージャーに挑戦したい方 ※開発環境は、アジャイル型開発で言語はJAVA・PHPがメインです。 |
| 募集背景 | ＜10名以上の積極採用を行ないます！＞ セイコーグループとして、ICTソリューションの提供を行なう当社。14の事業を展開し、環境変化に強い事業基盤を構築。また、ストック型のビジネスモデルで安定的な収益確保を実現しています。 今後も多くのお客様へサービスを提供していく中、各プロジェクトの体制強化が必要です。そこで、増員募集を行ない3ヶ月～半年後にプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただける方を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都中央区八丁堀3-6-1
※転勤はありません。 ★リモート勤務OK！ クライアントやチームメンバーの状況に応じて、在宅勤務をすることも。なかには、ほとんどリモートで仕事をしている社員もいます。 交通
【東京本社】
東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩5分 東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩7分 都営浅草線「宝町駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※月の残業時間は30時間程度です。 |
| 給与 |
月給25万円以上＋賞与年2回 ※経験・前職の給与を考慮して金額を決定します。 ※残業代は100％支給します！ ◎プロジェクトリーダーの経験がある方は【月給28万円～30万円】でお迎えします。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日133日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■飛び石連休（火曜や木曜が祝日の場合、土日と合わせて連休になることがあります） ■産休・育休（取得・復帰実績あり！） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月、昨年度平均4ヶ月） ⇒案件の達成度や、クライアントからの評価を反映します。 ■決算賞与（業績により支給） ■通勤手当（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■単身者住宅補助制度（規定あり） ■カフェテリアプラン制度 ■確定拠出年金・前払年金制度 ■育児・介護休職制度 ■育児短時間勤務制度 ■育児・介護シフト勤務制度 ■従業員持株会 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■社員食堂（本社のみ） ■四半期に一度事業説明会 ■オフィス内禁煙 ■資格取得奨励金制度など ★月1回、勉強会を実施します。 新しい言語やシステムを導入した時は勉強会を実施。現在はAWSの勉強会を月1回実施しています。また、Slackなどのチャットツールでいつでも相談することが可能。分からないことをその都度解消できます。 |
| 入社後の流れ | 入社後まずは、各担当部署で業務内容を説明。OJT担当の先輩について、3ヶ月～半年ほど実務を通じて仕事を覚えていただきます。その後、プロジェクトマネージャーとして案件にアサイン。定期的にマネージャークラスの社員と1on1を実施しているので、今後のキャリアについても一緒に考えていきましょう。 ＜キャリアステップ＞ プロジェクトマネージャーを経て、課長や部長、統括部長、本部長に挑戦することもできます。もちろん、プロジェクトマネージャーとしてスペシャリストを目指すことも可能です。 |
| 一緒に働くメンバー | 本部には150名ほどの社員が在籍。エンジニアは35％ほど、他は運用、営業、企画、情報システム部門で構成されています。年齢層は20～60代とさまざま。65％の社員が勤続年数10年以上と長く働いています。 ★社員同士の交流が盛んです。 仕事終わりに部活動をしている社員も。エンジニアの半分はリモートワークを実施しているので、キックオフなどで本部に集まった際に懇親会をしたり、Slackなどのチャットツールでコミュニケーションを取ったりしています。Slackのチャンネルには「麻雀クラブ」「飲み屋-ご飯屋情報」「ランチ情報」といった集まりも。入社後、あなたも新たな集いを立ち上げていただいても構いません。 |
| 会社名 | セイコーソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2012年12月 |
| 代表者 | 代表取締役 関根 淳 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 666名（2022年4月時点） |
| 売上高 | 3億5300万円（2021年11月期実績） |
| 事業内容 | ICTソリューションの提供 ＜主な製品とサービス領域＞ ・ITシステム性能管理／ソフトウエア ・ネットワーク機器／サービス ・IoT組み込みモジュール／機器 ・監視・制御システム ・金融／流通関連ソフトウエア ・決済関連製品／サービス ・外食産業向けシステム ・タイムスタンプ／電子署名 ・個人向け製品／サービス |
| 事業所 | 本社／千葉県千葉市美浜区中瀬1-8 東京本社／東京都中央区八丁堀3-6-1 ＜事業所＞ 福住事業所／東京都江東区福住2-4-3 葛西事業所／東京都江戸川区臨海町3-6-4 名古屋営業所／愛知県名古屋市熱田区金山町1-7-5 大阪営業所／大阪府大阪市中央区博労町4-2-15 中四国営業所／広島県広島市南区京橋町1-23 福山営業所／広島県福山市鋼管町1 JFE管理センター別館 九州営業所／福岡県北九州市小倉北区浅野2-11-15 福岡営業所／福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-4 |
| 関連会社 | 株式会社アイ・アイ・エム 株式会社インストラクション 株式会社CSMソリューション 株式会社トータルシステムエンジニアリング 株式会社BackStore 株式会社プレスティージ |
| 企業ホームページ | https://www.seiko-sol.co.jp/ |
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