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| 仕事内容 | 人事（研修や人事制度）◆リモートワークOK／フレックス勤務OK／年休122日 当社は、PayPayボーナスが貯まるクレジットカード「PayPayカード」を提供するクレジットカード会社です。PayPayやその他グループ関連サービスとの連携を強化し、更なる顧客獲得と事業拡大を行なう成長フェーズの企業です。あなたには当社の人事をお任せします。次期マネージャー候補として既存業務の改革、改善につながる施策推進など、人財開発に関わる幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■経営戦略の実現に必要な基盤構築、運営 ・人事制度全般 ・業務の仕組み化、高度化 ・人財開発に関わる制度の企画、推進 ■人的資本経営に向けた施策立案、推進 ・HRBP（戦略的な人財／組織開発、人財育成、タレントマネジメント、人員配置など） ・エンゲージメント向上に向けた施策立案、推進 【入社後の業務】 現任担当より業務を引き継いでいただきます。研修、人事制度、エンゲージメントなど、今あるものを進化させ新しいものを取り入れていく体制を作り上げたいと考えています。現任のマネージャーと共に組織強化を行ない、ゆくゆくはマネージャーとして組織を牽引いただくことを期待しています。 【働き方について】 リモートワークが可能です。業務内容に応じて出社が必要な場合は出社するハイブリッド型を導入しております。またフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。自身の成果をコントロールする前提で業務開始・終了時間の調整することが可能です。 【配属部署について】 人材開発グループへの配属となります。本部長、部長、マネージャー、メンバー２名、契約社員２名のメンバーにて構成され、性別・年齢共にバランスの良い組織です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
＜業種未経験OK！＞ ■人事に関する施策の企画立案から実行までのご経験 ■業務改善や改革の推進のご経験 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇・条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
福岡本社：福岡県福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号
※リモートワークOK 交通
各線「博多駅」より徒歩9分
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| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間1日7時間30分、コアタイム10：00～15：00） |
| 給与 |
月給30万円以上＋賞与 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は500万円～750万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ※土曜、日曜、祝日出勤の場合あり（振替休日取得） ■祝日 ■夏季休暇 ■GW ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇★育休取得率100%（復帰率94％） ■介護休暇 ■特別休暇 ■積立年休 ■課題解決休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回※会社の業績および勤務成績に応じて支給します。 ■昇給：年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■リモートワークOK ■確定拠出年金制度 ■財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形） ■共済 ■定年再雇用制度 ■PayPayカード健康保険組合（健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助など） ■教育制度：入社時研修、管理職研修、次世代リーダー育成研修、女性管理職育成研修、公募制による各種研修、その他業務知識習得研修 ■時短勤務制度（お子様が小学6年生まで） ■通勤交通費 ■ワークスタイル支援金 ■資格手当 ■役職手当 ■屋内に喫煙可能室設置 |
| 会社名 | PayPayカード株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2014年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 谷田 智昭 |
| 資本金 | 1億円（2023年3月31日時点） |
| 従業員数 | 861名（2023年4月1日現在） |
| 事業内容 | クレジットカード事業 |
| 事業所 | ■本社 東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー ■福岡本社 福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目21番26号 |
| 登録 | 包括信用購入あっせん業者登録 九州（包）第41号 個別信用購入あっせん業者登録 九州（個）第22号-2 クレジットカード番号等取扱契約締結事業者登録 九州（ク）第2号 貸金業者登録番号 関東財務局長（3）第01524号 第三者型前払式支払手段発行業者登録 関東財務局長第00753号 日本貸金業協会会員 第005865号 |
| 企業ホームページ | https://www.paypay-card.co.jp/company/ |
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