- 【事業内容】
- 医療品の調剤および販売（首都圏を中心に62店舗を展開） 医療コンサルティング他
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 採用担当★年間休日120日／完全週休2日制／残業月20h以下／採用に関わる幅広い業務を担当！ グループ全体で94店舗の薬局・ドラッグストアを運営する私たち。あなたには、当社の新卒・中途採用に関わる業務を幅広くお任せします。＜具体的な仕事内容＞ ■学校訪問、説明会、面接対応など 新卒採用は、学校訪問やインターンからの採用がメインで、現在は説明会もオンラインで実施しています。また中途採用は媒体選定から面接、部署内での合否選定まで手がけます。 説明会やインターンの実施内容は、人事がメインで企画しますが、薬剤師や医療事務など各部門の担当者とも密に連携しながら、より実践的な内容を決めていきましょう。 ■入社時研修サポート 業務を一緒に進めながらOJT研修を行ないます。 ■その他業務 内定者フォロー、入退社手続き、各種契約書の作成・チェックなどを行ないます。また、異動に伴う各種手続きなど労務に関わる業務については、労務担当者と協力しながら進めていきます。 ＜ゆくゆくお任せする仕事＞ ■採用計画の立案 採用計画の立案は、弊社代表が検討したものですが、ゆくゆくは1人で業務を行なえるようになっていただければと思います。 ＜仕事のポイント＞ ◎アイデアを活かした活躍ができます！ 当社では社員の声を積極的に取り入れており、意見や提案がしやすい社風です。代表との距離も近いため、アイデアを直接提案することも可能。「SNSを使って情報発信しましょう！」「段階ごとに研修を行なってみては？」など、より良い採用につながる提案は大歓迎です！ぜひ、あなたのアイデアも教えてください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
大卒以上【職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！】 ◎必須ではありませんが、採用業務もしくは人材業界の経験がある方は歓迎します。 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎です。 ＜以下のような方は、ぜひご応募ください！＞ ◎コミュニケーションを取ることが好きな方 ◎誰かをサポートすることに喜びを感じられる方 ◎チームワークを大事にできる方 ◎アイデアをカタチにして実行する仕事がしたい方 など |
| 募集背景 | 薬局・ドラッグストアの運営や医療コンサル事業などを展開している当社。豊富な経験と実績をもとに、調剤薬局の新規開局や医師の独立支援のためのコンサルティングなどを手がけ、安定した薬局経営並びに地域に貢献できる医療拠点づくりに励んでいます。 これまで順調に拠点を拡大しており、ここ数年で事業規模も大きくなりました。それに伴い採用部門の業務範囲も増加傾向に。そのため、新たな仲間をお迎えして組織強化を図ることとなりました。全社の採用を支える、やりがいの大きな仕事にチャレンジしませんか？ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後、6ヶ月間の試用期間があります。 ※試用期間中の給与は【給与欄】をご確認ください。その他の待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都世田谷区成城7-8-18
※転勤はありません。 交通
小田急小田原線「成城学園前駅」より徒歩7分
|
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間） ※9：00～18：00（平均実働8時間／休憩1時間） ※残業は月平均20時間以内。18時までの退社も可能です。 |
| 給与 |
月給21万円～29万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当は全額支給いたします。 ※試用期間中の給与は、月給20万円～28万円となります。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日）※2ヶ月に1回程度土曜出勤あり／振休取得可能です！ ■祝日 ■夏季休暇（2日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ※取得・復職実績あり ■育児休暇 ※取得・復職実績あり ■慶弔休暇 ■介護休暇 ◎5日以上の連続休暇取得可能！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月、昨年度実績2回） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■資格手当 ■社宅あり ■社内禁煙 ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■海外研修 ■保養所あり ■インフルエンザ予防接種補助 ■PCR（2ヶ月に一度） |
| 入社後の流れ | ▼まずは業務全体を把握 採用業務を行なうにあたり、まずはどのような流れで業務を進めているのか、一通り把握することからスタート。どんな職種を採用しているのか、どんな方法で採用しているのかなど、業務を通じて少しずつ学んでいきましょう。 ▼応募者への対応 ある程度業務に慣れてきたら、応募者への対応や入社にあたって発生するさまざまな社内業務などを徐々にお任せ。仕事はその都度お教えしますのでご安心ください。 ▼独り立ち 新卒採用は年間を通して活動するため、独り立ちまでは短くても1年。ゆくゆくは、担当ごとに役割分担しながら仕事をお任せしたいと考えています。 |
| 配属部署 | 現在は3名の採用担当が活躍中。全員が中途入社で、前職で採用経験がある人や、全くの異業種から転職したメンバーもいます。 職場は人事課・経理課・総務課が同じフロアで働いており、組織の枠を越えて連携。少数精鋭ということもあり、お互いにさまざまな意見を出し合ったり、声を掛け合ったりしながら協力して業務を進めています。 風通しが良くフラットな関係性なので、あなたもすぐに馴染めるはず。みんなでしっかりサポートしますので、わからないことがあれば遠慮なく頼ってくださいね！ |
| 会社名 | 株式会社グラム |
|---|---|
| 設立 | 1988年 |
| 代表者 | 代表取締役 中川 広美 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | （2024年7月時点） 【連結】641名※株式会社G＆Gワークスホールディングス全体 【単体】480名 |
| 事業内容 | 医療品の調剤および販売（首都圏を中心に62店舗を展開） 医療コンサルティング他 |
| 事業所 | 【本社】 〒157-0066 東京都世田谷区成城7-8-18 |
| 企業ホームページ | https://ggwh.jp/index.html |
| 採用ホームページ | 株式会社グラム 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/gram-net_saiyo1 |
株式会社グラムの採用担当★年間休日120日／完全週休2日制／残業月20h以下／採用に関わる幅広い業務を担当！（1149011）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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