- 【事業内容】
- <ITソリューション事業> システム開発部 メディカル部 インフラ部 ビジネスサービス部 WEBサイトコンサルティング OAソリューションサービス グローバル事業 ※労働者派遣事業番号:派13-307187
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | ITエンジニア ★昨年度賞与3ヶ月分|年休125日以上|残業代全額支給|残業月20H以下 Web・オープン系、汎用系、ネットワーク・サーバー構築・保守…と、幅広い案件の依頼が寄せられている当社。フェーズも要件定義から運用まで様々です。あなたの希望を最優先に、スキル・適性も踏まえて任せるお仕事を決定します。~現在手がけている案件事例~ ▽システム開発 ・大手生命保険会社のシステム支援 ・大手通信企業のシステム開発支援 ・貿易会社向けの社内システム開発支援 ▽インフラ ・大手生命保険会社のインフラシステム構築・保守 ・金融システムのインフラ構築・保守・改修 ・通信業システムの運用・保守 …など。大手生命保険会社と直接取引しているため、金融系のプロジェクトに強いのが当社の特徴。要件定義など、最上流から関わるプロジェクトも多いんですよ。その他、AIやIoT、クラウド関連の最新プロジェクトを手がけた実績もあります。 ★月1回の「1対1面談」と、定期的な人事、営業面談でフルサポート。 事業部ごとにエンジニアのグループを作っており、月1回はグループのリーダー又はサブリーダーと面談。さらにプロジェクトが終わったタイミングなどで営業との面談も実施。また定期的に人事面談も行なっており、キャリアだけでなく生活やメンタル面の相談にも乗っています。 ★エンジニアの希望を聞いてから、案件を取ってくることも。 案件に入る人数や期間などは人によってまちまちです。これは、当社の30年以上の歴史や営業成果、また交流会などにより取引先が豊富だから。本人の希望にあわせた案件を紹介しています。そのため、入る案件を強制することはありません。 ★悩みや質問は、いつでもチャットで解決可能! 連絡・相談がいつでもできるよう、チャットツールを導入。仕事の悩みはもちろん、「来週◎◎さんの誕生日だ!」など、他愛ない雑談を楽しむ社員もいます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■何らかのITに関する知識をお持ちの方 └関わってきた年数、言語、業界、規模、フェーズなどは不問です。実務経験者はもちろん、独学やスクールでIT技術やプログラミングを学んだ方なども歓迎します! ※学歴・ブランク・転職回数などは一切不問です。 ※第二新卒者、歓迎します! |
募集背景 | ■業績好調により、新たな仲間を「10名」募集。 1988年の設立以来、大手企業をはじめとした多くのお客様と取引してきた当社。代表の人脈により、大手生命保険会社とは直接取引を実現。また、ほとんどの案件で上流工程から携わっている実績が高く評価され、その他様々なお客様から厚い信頼を寄せていただいています。 多くの社員が定着して順調に活躍してくれているのですが、今いるメンバーだけではすべて受けきれないほど、多くの案件の依頼が寄せられているところ。そのため今回、組織拡大に向けて新たな仲間をお迎えしたいと考えました。10名の大幅採用を行ないます! |
雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都内及び都内近郊(神奈川、千葉、埼玉)のプロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません。勤務地はご希望を考慮の上決定します。 ※テレワークを導入しているプロジェクト先もあります。 本社/東京都豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋ビル5階 ★毎月、帰社日を実施! 普段はプロジェクト先で働いていますが、毎月1回は帰社日を設けみんなで集まっています。社員を表彰したり、悩み相談をしあったり。その後はよく飲み会も実施(現在は自粛中)。費用は会社で負担します! 交通
プロジェクト先により異なります。
本社/JR山手線ほか各線「池袋駅」より徒歩3分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により異なる場合があります。 ※残業時間は、月平均20時間以下です。 |
給与 |
月給22万円~37万円+賞与年2回(昨年度実績:3ヶ月分) ※能力や経験を考慮します。 ※残業代は100%支給しています! ※上記には一律支給の技術手当(2万円)が含まれています。 【月収例】 月収32万2000円 └月給27万円+残業代(残業手当20h分:4万2000円)+子ども手当(1万円) 年収例
400万円(27歳・経験2年)
500万円(30歳・経験6年) 600万円(31歳・経験10年) |
休日休暇 | 【年間休日125日以上】 ◇完全週休2日制(土・日)、祝日 ◇有給休暇 ◇夏季休暇(3日) ◇年末年始休暇(5日) ◇慶弔特別休暇 ◇産休・育休 |
福利厚生・待遇 | ◇昇給年1回(4月) ◇賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:3ヶ月分) ◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇子ども手当(一人につき月1万円) ◇役職手当(月5000円~20万円) ◇テレワーク手当(200円/日) ◇誕生日手当(誕生月に1万円) ◇結婚祝金 ◇出産祝金 ◇入学祝金(お子様の各入学に合わせて支給) ◇資格取得支援・報奨金制度(合格時に受験費用+報奨金(5000円~10万円)を支給) ◇研修制度(社内技術研修、社外研修・動画コンテンツ) ◇健康診断 ◇残業代(全額支給) ◇交通費支給(月4万円まで) ◇退職金 ◇副業OK ※副業に関する規定あり ◇社内レクリエーション(BBQ、花見、忘年会など) ◇関東ITソフトウェア健康組合加入(提携ホテル・リゾート施設・スポーツクラブなどが割引に!) ◇書籍購入制度(業務に必要な参考書・技術書を会社負担で購入可) ◇福利厚生プログラム(ベネフィット・ワン) |
教育体制・評価 | <教育体制> 入社後は、あなたのスキルや希望に応じた教育を行ないます。外部研修からスタートすることもあれば、すぐに現場に入ることも。「先輩社員と同じ現場に入りたい」といった希望ももちろん叶えられ、実際に8割以上の社員が先輩と同じ現場に配属されています。外部研修では、「PCの仕組みって?」など、基礎から学ぶことが可能。2~3ヶ月の座学を通じて、しっかり勉強できます! <評価> 当社では、クラウド人材管理システムを導入。これを使って年2回ごとに目標を設定し、月1回の面談で毎月振り返りをしています。これにより、正当かつ客観的に評価。頑張りの分だけ評価も高くなるため、1度で月給が数万円上がる社員も! |
一緒に働くメンバー | ▼20代・30代の社員が7割!風通しのいい社風です。 当社の社員は、多くが20代~30代前半。役員でも40代前半と、若い世代が中心の組織です。そのため誰とでもフランクに話せるのが特徴。社用チャットがいつの間にか、お笑いやゲームの話で盛り上がる雑談チャットになっていた…なんてことも、こんな当社ならではです。また、それぞれの頑張りをしっかり評価し、称賛する社風も根付いていますよ。 当社への入社理由は、「面接が楽しかった」「役員とも気さくに話せるところから、社風の良さを感じた」「評価制度がしっかりしているから」「フォロー体制が整っているから」などさまざま。あなたの志望理由も、ぜひ率直に教えてください! |
会社名 | 株式会社シスコム・テクノロジー |
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設立 | 1988年6月 |
代表者 | 代表取締役 保木本 朗 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 91名(2022年11月時点) |
売上高 | <毎年売上アップを実現しています!> 12億9500万円(2022年3月期実績) 10億9600万円(2021年3月期実績) 10億2800万円(2020年3月期実績) 10億1600万円(2019年3月期実績) 9億5500万円(2018年3月期実績) |
事業内容 | <ITソリューション事業> システム開発部 メディカル部 インフラ部 ビジネスサービス部 WEBサイトコンサルティング OAソリューションサービス グローバル事業 ※労働者派遣事業番号:派13-307187 |
事業所 | ■本社 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋ビル5階 |
主要取引先 | アクセンチュア/アトス/アビームコンサルティング/インテック/インフォコム/NSソリューションズ関西/NCS&A/関電システムソリューションズ/コムチュア/シーイーシー/シティアスコム/情報技術開発/スミセイ情報システム/セガ/中央システム/DTS/日本アイ・ビー・エム/ハイマックス/マスミューチュアル生命/明治安田システム・テクノロジー/明治安田生命保険相互会社/明治安田収納ビジネスサービス/明治安田ビルマネジメント/ランドコンピュータ/リンクレア 他多数・敬称略 |
『ハタラクエール』を受賞しました。 | 『ハタラクエール(福利厚生表彰・認証制度)』とは、福利厚生の充実・活用に力を入れる企業や、団体、自治体などを表彰する制度。当社は、福利厚生推進法人(福利厚生の充実に取り組む企業)として、認証されました。これからも、社員の働きやすい環境づくりに励んでいきます。 |
企業ホームページ | https://www.sys-tc.co.jp/ |
採用ホームページ | https://en-gage.net/syscom-technology |
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