株式会社ディアイアールのSE・PG　◎年間休日125日以上｜残業月平均20h以下｜住宅・家族手当あり│大手メーカーと直取引！（1079233）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

そのエンジニアとは、当時まだ19歳だった子のこと。遠方からはるばる面接を受けに来てくれたのです。地元を離れて就職することに、親御さんは心配しないだろうか。そこで、「大事に育てていきます」と、社長がご家族に手紙をしたためました。

また、家庭の事情で最初は週3～4日だけ働きたいという人には、アルバイト採用を提案して都合のいい日程で勤務できるようにしたり。結婚を見据えて収入を上げたいという人には、「うちを踏み台にしてくれて構わないよ」と伝えた上で、希望年収に届きスキルアップもできる案件を担当できるようにしたり…。

元々エンジニアで、やりたいことの希望が通らないニガイ経験をしてきた社長だからこそ、うちの会社では社員の希望を最優先に考えます。悩みや不安にもじっくりと耳を傾けるので、一人ひとりが理想的な条件で働き続けられます。

面接がたびたび人生相談のような場になるのは、社長がその人の人生について本気で考えているから。どこか、子を見守る親のような心で、寄り添っているのです。