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人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業の現在掲載中の転職・求人情報

営業コーディネーターの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/07/27 - 2007/08/30)

営業コーディネーター
正社員職種未経験OK
“人材派遣”の意味を知らなかった先輩も、マンツーマンで一人前に。
百貨店や大手スーパー、アパレル業界に特化したスタッフ派遣などをメインに行なっている当社。設立3年目にして、業績が急成長。対前年比約300%の記録をたたきだす、勢いに乗った会社です。横浜営業所に続き、今年3月には千葉営業所も立ち上げ、今後も事業を拡大。そこで、当社の成長の中核である社員を募集します。

とはいえ、業界・職種の経験は問いません。なぜなら、一人前になるまでじっくり育てていくから。フリーターや保険の営業から転職してきたメンバーなど、業界も仕事も何も知らなかった先輩が活躍中です。まず、名刺交換や言葉遣いといったビジネスマナー研修をご用意。その後は、先輩がマンツーマンで仕事をイチからサポート。あなたが自信を持って仕事をできるまで、しっかりお教えしていきます。

というのも、協力し合い、助け合うことが当社の基本スタンスだから。業務ではチームを組み、互いに補い合って成長しています。実務で分からないことがあれば、すぐに質問できる環境。あなたも先輩たち同様、当社で活躍していきませんか。

募集要項

仕事内容
営業コーディネーター
スタッフ・クライアント両者の希望にお応えしていく仕事です。

仕事を探すスタッフと、マンパワーを求めているクライアントを結びつけるのが、あなたの役目。スタッフ、クライアント両者から要望を伺い、互いのニーズが合致するよう縁をとりもってください。入社後まずは先輩が一から業務をお教えします。具体的には以下の通り。

――スタッフに対して
▼広告やインターネットを見た方からの問い合わせに対応。
▼面接をして登録。希望職種や、勤務時間、給与の他、志向性などをヒアリング。
▼希望や志向性に合う仕事を紹介し、スケジュールを調整。
▼スタッフが就業開始した後も、定期的にフォロー。

――クライアントに対して
▼まずは先輩から取引先企業を引き継ぎ。ゆくゆくは新規開拓もお任せします。
▼「大量採用したい」「人件費を削減したい」など要望をヒアリング。
▼スタッフを紹介し、就業状況の確認。
▼ニーズに対して、随時提案。

※横浜や千葉拠点はまだ小さい組織であり、事務作業をしていただくことがあります(データの入力・ファイリング、給与計算・保険関連業務、お客さま対応 等)。

★個人にノルマはなく、チームで目標を目指すのが当社のスタイル。
★スケジュールの管理は個人にお任せ。上手く管理できれば、自分の仕事もコントロールできるでしょう。
応募資格
専門卒以上職種未経験歓迎

専門卒以上 18歳~30歳位まで
【未経験・第二新卒・異業種からのご応募歓迎します】

―こんな方は、ぜひご応募ください―
◎一歩一歩着実に前へ進んでいくタイプの方
◎周りのメンバーと協力してわきあいあいと仕事を進めていきたい方
◎人と接したり話したりするのが好きな方
募集背景 業績拡大に伴って、今後に向けた組織強化を行ないます!

クライアント数、登録スタッフ数共に順調に増え続けている当社。希望をきちんと汲み取った仕事が評価され、リピートで多くの仕事をいただいています。しかし、要望に対して営業コーディネーターが不足。そこで横浜、今年3月に立ち上げた千葉、本社の組織強化に向けて増員を決定。そのため、今回の募集に至りました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。
勤務地・交通
【横浜営業所、千葉営業所、東京本社のいずれかへの配属です】
■横浜営業所/神奈川県横浜市中区不老町1-1-5 横浜東芝ビル6F
■千葉営業所/千葉県流山市南流山3-10-17 マリン流山ビル3F
■本社/東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-9 新宿パークビル5F
交通
■本社/各線「新宿駅」、各線「代々木駅」より徒歩4分
※本社は明治通り沿いにあります。
■横浜営業所/横浜市営地下鉄線、JR京浜東北線「関内駅」より徒歩2分
■千葉営業所/JR武蔵野線「南流山駅」より徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
給与 固定給制 月給23万5000円~30万円
※試用期間中は固定給制 月給20万円~25万円となります。
※経験・能力を充分に考慮の上、加給・優遇いたします。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始、有給、慶弔
【年間休日125日】
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給、資格支援手当
■報奨金制度、退職金
■保養施設、社員旅行
■産休・育児休暇制度
■慶弔金制度
配属部署・教育制度 【若く活気がある組織です!】
横浜、千葉、東京のいずれかへの配属となります。社員数は、横浜営業所が23名、千葉営業所が12名、東京本社が24名です。これまでは中途入社者が中心でしたが、今年の4月に新卒社員が入社。会社全体の平均年齢は26歳となり、新たに活気ある組織へと生まれ変わりました。

【オフタイムも仲が良い!】
メンバーの誕生日をみなで祝ったりするほど、仲の良い組織です。また、社内でソフトボール部を結成し、週末に活動することも。ユニフォームも作るほどの本格派なんです。気持ちよく汗を流した後は、みんなでバーベキューへ。オフタイムを共に楽しんでいるから、仕事でも連携はバッチリです。

―ビジネスマナーから業務内容まで手厚くフォロー!―
◎まずは一日かけて外部のビジネスマナー研修に参加します。名刺の渡し方や仕事上での言葉遣いなど、マナーの基礎固めを行ないましょう。

◎現場配属になった後は、先輩から業務をイチから学びます。任せられるようになったら、少しずつ先輩の補助がはずれ、徐々に独り立ちへ。

会社概要株式会社エムアンドアール

会社名 株式会社エムアンドアール
設立 2004年7月8日
代表者 代表取締役 河原 郁夫
資本金 3700万円
従業員数 1500名(2019年10月時点)
売上高 30億7000万円(2019年10月期実績)
27億6000万円(2018年10月期実績)
23億6000万円(2017年10月期実績)
事業内容 ■総合アウトソーシング
■人材コンサルティング
■コンサルティング事業
■研修・教育事業
■接客調査事業(ミステリーショッピングリサーチ)
■採用代行業務
事業所 本社/東京都渋谷区千駄ヶ谷5-18-20代々木フォレストビル9階

<営業所>
横浜/神奈川県横浜市神奈川区台町17-1マストビル8階
宇都宮/栃木県宇都宮市馬場通り4-3-7馬場通り四丁目ビル七階C
郡山/福島県郡山市方八町1-2-10郡中東口ビル30B
甲府/山梨県甲府市丸の内3-1-6山梨316ビル6階
静岡東/静岡県沼津市大手町1-1-3沼津産業ビル3階E号室
静岡/静岡県藤枝市前島1-3-1ホテルオーレ4階G号
金沢/石川県金沢市此花町5-6ライフ金沢第一ビル602A
東京第2/東京都千代田区九段北4-1-1九段一口坂ビル8階
豊橋/愛知県豊橋市駅前大通1-27MUS豊橋ビル5階
関連会社 株式会社エムアールエス
企業ホームページ https://mr-os.co.jp/
採用ホームページ 「ありがとう」のその先へ 当社では人材・教育分野をトータルサービスでお客様に提供…
https://en-gage.net/mandr
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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