| 仕事内容 | 人事総務 経験者のあなたと、当社の労働環境を改善していきたい。あなたには、現在手薄である人材育成・文書管理・法務を中心に、採用活動から快適な職場環境の整備まで、幅広く人事総務の業務に携わっていただきます。これまでの経験を活かして、新しい提案やアイデアをどんどん発信してくださることを期待しています。将来的にはチームリーダーをお任せしたいと考えていますので、大きな裁量のもとでご活躍いただけます。 ▼具体的な仕事内容は以下の通りです。 □採用活動（新卒・中途） □給与計算・手続き □社会保険・福利厚生の手続き □安全衛生 □文書管理 □備品購入・管理 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上
大卒以上 28歳～35歳 ■3年以上の総務・人事の経験をお持ちの方。 ～こんな方に最適な環境があります～ ・幅広い業務に携わりたい！ ・新しいアイデアを発信したい！ |
| 募集背景 | 事業拡大のため、まずは組織を支える『管理部門』を強化します。 映像・音響のポストプロダクションとして、多種多様なメディアを熟知した高い技術力とクリエイティビティを誇る当社。今後は映像制作分野にも事業を拡大し、トータルソリューションの実現を目指していきます。そのために、まずは組織を支える総務・経理を中心とした『管理部門』の強化を図ります。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間を設けています。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都港区赤坂6丁目14番15号
交通
本社／東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩7分
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| 勤務時間 | 9：30～18：15 （実働7時間45分） |
| 給与 |
固定給制 月給25万円以上 ※経験・能力を考慮の上、加給優遇いたします。 年収例
500万円（30歳・経験5年）
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| 休日休暇 | 週休2日制（土・日 ※年5回の土曜出勤があります）、祝日、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（年5日の休暇をシーズン問わず取得することが可能です）、有給休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■残業手当、出張手当、住宅手当、家族手当、役職手当 ■財形貯蓄制度、退職金制度（確定拠出年金） |
| 配属部署・教育制度 | 総務部への配属となります。現在、活躍中のメンバーは3名（男1名・女2名）。週1回のミーティングでは、メンバー同士が情報共有を行ない、協力しながら仕事を進めています。少人数の部署ですので、すぐに馴染むことができるでしょう。また落ち着いた雰囲気のなかで、穏やかに仕事をすることができる環境が整っています。 入社後は、OJT体制にて仕事を覚えていっていただきます。さらに研修制度としては、階層別研修をご用意しています。各ステージごとのスキル・経験に合わせた研修内容となっていますので、長期的なスキルアップに役立てていただけます。さらに部署・チームごとに外部のセミナーを受講することも可能です。積極的にご利用ください！ |
| 会社名 | 株式会社キュー・テック |
|---|---|
| 設立 | 1989年4月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 古迫 智典 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 237名(2019年6月現在) |
| 売上高 | 38億8400万円（2017年3月期実績） 36億3700万円（2016年3月期実績） 34億5800万円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | ■録音、録画、デジタルデータ記録物などの原盤の企画・制作、収録・編集、プログラミング、製造、販売及び賃貸 ■映像、音楽、デジタルデータなどの著作権管理及び著作物の利用開発 ■映像、音響、コンピューターの関連機器、映像・音響の各編集関連機器等の開発、製造、販売及び賃貸 ■スタジオの賃貸業 ■催事、興行等の企画、制作及び請負 ■前各号に附帯又は関連する一切の事業 |
| 事業所 | ■本社／東京都港区赤坂6丁目14番15号 |
| 関連会社 | メモリーテック・ホールディングス株式会社 メモリーテック株式会社 株式会社グラフィニカ 株式会社バリュープラス Ｔ＆Ｍクリエイティブ株式会社 株式会社ポニーキャニオンエンタープライズ 株式会社リアル・ティ |
| 主要取引先 | 株式会社バンダイナムコアーツ 株式会社サンライズ 株式会社アニプレックス エイベックス・ピクチャーズ株式会社 ワーナーブラザーズジャパン合同会社 株式会社トムス・エンタテインメント 東宝株式会社 東映アニメーション株式会社 松竹株式会社 （順不同、敬称略） ※その他、多くの企業様とお取引しております。 |
| 企業ホームページ | http://www.qtec.ne.jp/ |
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