- 【事業内容】
- ■採用から退職までの人事労務管理の相談 ■社会保険・労働保険等の行政手続 ■給与計算代行 ■各種助成金の申請代行 ■就業規則等人事諸規程の作成・運用サポート ■採用サポート ■是正勧告、行政調査対応 ■退職金制度、評価制度その他人事・賃金制度の作成 ■人材派遣・職業紹介の申請代行 ■中小企業事業主、一人親方の労災保険特別加入
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 人事労務コンサルタント│福島県内では規模トップクラスの事務所です。 地域に根付いた社会保険労務士法人として、福島県内の雇用創出に貢献している当社。お客さまとなるのは地場の優良中小企業が中心。最近では「働き方改革」の施行を前に、社内制度の見直しに関する相談が多く寄せられています。各種手続き代行から人事労務のコンサルティングまで広く携わっていただきます。――◇具体的にお任せしたいこと ◎クライアントの給与計算 ◎社会保険・労働保険の手続き全般 ◎助成金申請 など また将来的には…人事および労務関連のコンサルティングもお任せしていきます。 ※現在280社ほどのクライアントと契約。企業規模は数名～数百名までさまざまです。1クライアントごとに数名のチームで担当につき、その時の業務状況にあわせて手分けして作業を分担しています。 ――◇こんな相談が寄せられます。 「働き方改革の施行が決まったけど、何をすればいいの？」「行政の調査があり、是正指導が入った…」「外国人留学生の受け入れについて相談したい」など、寄せられる相談はさまざま。単に書類作成や手続きを代行するだけでなく、労働トラブルへの対応や、指導・助言を通じて、企業の事業発展に貢献します。まずは手続き業務から慣れていただき、数年ほどでコンサルティングにも幅を広げていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
下記いずれかに当てはまる方を想定しています。 ■人事労務・総務いずれかのご経験 ■会計士 or 社労士事務所での就業経験 ■社労士の資格を勉強中 or お持ちの方 ※要普通自動車免許（AT可） ※学歴不問。就業期間のブランク、転職回数も問いません。 |
| 募集背景 | 福島県いわき市に根付き、人事労務管理の専門家として地域企業の相談に乗っている当法人。創業間もない会社から老舗企業まで、あらゆる企業をご支援してきました。最近は茨城県にも事務所を開設し、福島に留まらず支援範囲も拡大中です。「働き方改革関連法案」の可決に伴い、これまで以上にクライアントからのご相談が増えている現在。さらなる発展を見据え、新たな仲間をお迎えすることになりました。採用人数は2名程度を想定しています。 ※この求人情報は、復興庁による「平成30年度企業間専門人材派遣支援モデル事業」の一環として、専門スキルを持つ人材と被災地事業者とのマッチングを目的に掲載しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3～6ヶ月間です。その期間中の給与・待遇面に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
福島県いわき市平谷川瀬二丁目10番19 グランSATOU
※転勤はありません。UIターン転職をお考えの方も歓迎します！ ※マイカー通勤OKです。 交通
JR常磐線「いわき駅」より徒歩13分（車で3分）
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 月平均 160 時間（週平均実働 40 時間） ◎残業は月平均30時間程度です。 |
| 給与 |
月給25万～30万円（一律支給の手当含む）＋賞与年2回(昨年実績3ヶ月分)＋資格手当など ※ご経験や前職の給与を考慮の上で決定いたします。 ※上記金額には固定残業代（30時間／4万1000円分）を含みます。超過分は別途支給。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（5日） ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇（実績あり） ■育児休暇（実績あり） ※5日以上の長期連続休暇の取得可能！ |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年2回（昨年度実績60～80万円） ■給与改定年1回（7月） ■各種社会保険完備 ■通勤手当（上限2万円まで／駐車場完備） ■住居手当（最大3万円まで負担。60ｋｍ以上の離れた場所からの転居を伴い、就職した場合。） ■家族手当 ■退職金制度 ■資格取得支援制度 ■資格手当 ■慶弔見舞金制度 ■社員旅行 ■国内リゾート法人会員（ハワイアンズ） ■制服あり（当社規定あり） ■私傷病休職時所得補償（１年間） ■UIターン支援制度あり ■マイカー通勤可 ■コーヒー・お茶・お茶菓子あり |
| 一緒に働く仲間について | 福島県のいわき事務所には、現在15名のスタッフが在籍しています。内訳は男性7名、女性8名。平均年齢は39.5歳です。社会保険労務士法人というと堅いイメージをお持ちの方も多いと思いますが、実はかなり家庭的。チームワークが良く、馴染みやすい雰囲気の組織です。オンオフのメリハリをつけて皆働いています。 |
| キャリアイメージについて | ▼エントリー（上司、先輩の指導のもと、仕事の正しい進め方を習得することからスタート） ▼コアスタッフ（上司の包括的な指示のもと、行政手続き・給与計算に関する業務を担当） ▼サブマネージャー（部下の指導、監督、育成。部門の業務目標に責任を持つ） ▼スペシャリスト（専門性の高い業務を担当） ▼マネージャー（部下の指導並びに担当部門の活性化担当） ▼ゼネラルマネージャー（代表代行。部下指導、部門間の管理） |
| 会社名 | あすか社会保険労務士法人 |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表社員 菊地 秀明（特定社会保険労務士・行政書士） |
| 資本金 | 600万円 |
| 従業員数 | 15名 |
| 事業内容 | ■採用から退職までの人事労務管理の相談 ■社会保険・労働保険等の行政手続 ■給与計算代行 ■各種助成金の申請代行 ■就業規則等人事諸規程の作成・運用サポート ■採用サポート ■是正勧告、行政調査対応 ■退職金制度、評価制度その他人事・賃金制度の作成 ■人材派遣・職業紹介の申請代行 ■中小企業事業主、一人親方の労災保険特別加入 |
| 事業所 | ■いわき事務所 〒970-8036 福島県いわき市平谷川瀬二丁目10番19 グランSATOU ■茨城事務所 〒312-0005 茨城県ひたちなか市新光町38 ひたちなかテクノセンタービルB-2F |
| 企業ホームページ | https://www.asuka-sr.com/ |
あすか社会保険労務士法人の人事労務コンサルタント│福島県内では規模トップクラスの事務所です。（919815）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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