- 【事業内容】
- スポーツクラブの運営・管理及びその受託 指定管理施設の運営・管理 温泉施設の運営・管理及びその受託 キッズ施設の運営・管理及びその受託 屋内型スポーツ施設の運営・管理及びその受託
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | スポーツ施設の運営スタッフ ※来年4月に正社員雇用へと切り替わります。 スポーツセンターや体育館、プールなどの運営業務・インストラクター業務をお任せします。配属先は希望や適性に応じて決定しますので、やりたいこと・興味のある分野をぜひアピールしてください。<当社について> 株式会社東京ドームの100%子会社である当社。30年以上かけて培った、スポーツ施設の管理・運営ノウハウを活かし、現在は公共スポーツセンターや体育館、プールなどの運営を地方自治体から任されています。今後も、担当施設が続々増えていく予定。利用者の方々に、カウンセリングや運動指導を通してスポーツの楽しさを教えていきましょう。 <具体的な仕事内容> ■運営・管理業務 受付業務や入会案内、顧客データの入力や管理もお任せいたします。その他、団体予約の受付や、イベントの準備、告知物作成、進行などもございます。また、アルバイトの労務管理も業務のひとつです。 ■インストラクター業務 プールやスタジオ、トレーニングジムにてインストラクション業務をお任せします。泳げない方には、できる仕事をお任せしますのでご安心ください。あなたの得意なことを活かし、利用者の方々が安全に施設を利用できるよう見守ったり、健康やスキルを向上させたい方にアドバイスや指導を行なったりしていきましょう。 ※施設により異なりますが、20~40代と幅広い年齢層の社員で構成されています。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<未経験・第二新卒歓迎!学歴不問> ■業界経験・職種経験は不問。仕事の進め方はイチからお教えします。 ■社会人未経験の方、既卒者歓迎。経験や知識ではなく意欲を重視します。 ~以下に当てはまる方にピッタリです~ □カラダを動かしたり、スポーツをするのが好き □年齢問わず、人と触れ合うことが好き □地域や社会に貢献できる仕事がしたい □人に教える仕事でやりがいを得たい ※人に指導をした経験や、スポーツ施設での勤務経験がある方は早期にご活躍いただけます(応募に必須ではありません)。選考では意欲を重視しますので、経験をお持ちでない方も奮ってご応募ください。 |
募集背景 | ▼受託事業の拡大に伴い、一緒に働いていただける仲間を募集します。 自治体から公共スポーツ施設を受託し、管理・運営を事業の1つとして行なっている当社。その売上は全体の70%を占め、当社の事業の大きな柱となっています。今後もこの事業に力を入れていこうと思っており、今春、新しいスポーツ施設を2施設受託しました。平均年齢も35才で、入社4年目未満の方が半数を超える若い方の活躍の場が多い職場です。私たちと一緒に、スポーツの楽しさを教えていきませんか。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員▼今回がチャンス!来春の正社員登用をお約束。 今回の募集から、正社員登用を前提とした採用を行ないます。正社員雇用への切り替えは、来春(2019年4月1日)を予定。 |
勤務地・交通 |
東京都・千葉県内のスポーツ施設に配属となります。
※希望を最大限考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 <指定管理施設> 文京スポーツセンター/文京区 ★2018年7月よりリニューアルオープン! 東村山市民スポーツセンター/東村山市 武蔵野の森総合スポーツプラザ/調布市 流山市民総合体育館(キッコーマン アリーナ)/千葉県流山市 ※上記施設は、当社が指定管理者として管理・運営を手がけている施設です。当社の先輩社員が活躍しており、信頼できる仲間と一緒に仕事に励むことができます。 交通
勤務地により異なります。
<指定管理施設> 文京スポーツセンター/東京メトロ丸ノ内線「若荷谷駅」より徒歩5分 東村山市民スポーツセンター/西武新宿線「東村山駅」より徒歩17分 武蔵野の森総合スポーツプラザ/京王線「飛田給駅」より徒歩11分 流山市民総合体育館(キッコーマン アリーナ)/つくばエクスプレス「流山セントラルパーク駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | シフト制(実働7時間30分) ※勤務時間は、配属される施設によって異なります。 ※基本的に残業はなく、プライベートを大切にできます。全社の平均残業時間は月10時間程度です。 |
給与 |
月給19万円以上+時間外手当など+賞与年2回(2年目より) ※上記はあくまで入社時の最低月給です。経験や能力、前職の給与などを考慮し、加給優遇いたします。 ※インストラクターの経験をお持ちの方は【月給20万円以上】をお支払いします。 |
休日休暇 | <年間休日114日> 週休2日制(月8~10日/シフト制) 有給休暇 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 |
福利厚生・待遇 | 給与改定年1回(4月) 賞与年2回(6月・12月) ※支給は入社2年目以降 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 交通費支給(当社規定による) 時間外手当 深夜勤務手当 慶弔見舞金 定期健康診断 ▼独自の福利厚生をご用意。 東京ドームシティのアトラクションを無料で利用できたり、ショップでの買い物に割引価格が適用されたりと、東京ドームグループならではの福利厚生が充実しています。そのほか、東京ドームシティ各施設の優待割引制度、福利厚生施設利用権、ファミリーカードの無償支給などあり。 |
会社名 | 株式会社東京ドームスポーツ |
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設立 | 1981年 |
代表者 | 代表取締役 金子 智直 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 252名(2023年3月時点) |
売上高 | 61憶4333万円(2023年3月期実績) 58億8400万円(2022年1月期実績) 53億1700万円(2021年1月期実績) |
事業内容 | スポーツクラブの運営・管理及びその受託 指定管理施設の運営・管理 温泉施設の運営・管理及びその受託 キッズ施設の運営・管理及びその受託 屋内型スポーツ施設の運営・管理及びその受託 |
事業所 | 【本社】 東京都文京区春日1-1-1 ラクーアビル7F |
関連会社 | ★株式会社東京ドームの100%子会社です。 |
会社説明会動画 | https://www.youtube.com/watch?v=6tetmeX5AMc |
企業ホームページ | https://tokyodome-sports.co.jp/ |
採用ホームページ | スポーツは、人生の活力になるから。 「できた」 「楽しい」 「頑張りたい」スポ… https://en-gage.net/gms_saiyo3 |
株式会社東京ドームスポーツのスポーツ施設の運営スタッフ ※来年4月に正社員雇用へと切り替わります。(892360)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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