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医療法人社団 桐和会職員専用保育室の保育士 ★お子さま同伴で出勤が可能です♪【残業ほぼなし/年間休日111日】(866018)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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職員専用保育室の保育士 ★お子さま同伴で出勤が可能です♪【残業ほぼなし/年間休日111日】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/03/26 - 2018/04/29)

職員専用保育室の保育士 ★お子さま同伴で出勤が可能です♪【残業ほぼなし/年間休日111日】
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
子供と過ごす時間がグンと増える、そんな働き方。
子供の成長は、あっという間。「小さなうちはできるだけ一緒に過ごしたい」と、考える方は多いのではないでしょうか。当グループの職員専用保育室であるさくら保育室では、2歳までのお子さま同伴で働くことができるんです。

朝は子供の登園と一緒に出勤。保育中の様子や日々の小さな成長も、間近で見守ることができます。また、事務作業などは勤務時間内に終わることがほとんど。大きな行事も少ないので、家に持ち帰って仕事をする…なんてこともありません。定時には子供と一緒に帰り、家ではゆっくり過ごせるんです。

子供と生活リズムを合わせられる――そんな働きやすさから、3年以内の定着率は80パーセント。自分の子供を預けながら働くスタッフに加え、産休・育休後に復帰するなど、家庭と仕事を両立している保育士が多いので、きっと心強いハズです。

小さなお子さまがいる方はもちろん、子供が大きくなって再び仕事を始めたいと考えている方、これから結婚や出産などでライフスタイルが変わる方にも、安心してスタートしていただけるのではないでしょうか。

募集要項

仕事内容
職員専用保育室の保育士 ★お子さま同伴で出勤が可能です♪【残業ほぼなし/年間休日111日】
川口さくら病院内にある「さくら保育室」にて、0~2歳児の保育をお任せします。まずは準備や後片付けのサポートをしながら、現場に慣れていきましょう。

★「さくら保育室」とは?
川口さくら病院を中心に、医療法人社団桐和会が運営する近隣の高齢者施設に勤める職員のお子さまのみをお預かりしています。常時35名ほどの園児がおり(0歳児/10名前後、1歳児/13名、2歳児10名)、年齢ごとに担当を決めて保育を行なっています。

★残業ほぼナシ!ゆとりを持って働けます。
連絡帳の記入をはじめとした事務作業、おもちゃの消毒といった保育の準備はお昼寝の時間中に終えることが多いので、残業はほぼナシ。また、病院や施設に勤める保護者のスケジュールに配慮し、大きな行事は遠足とお遊戯会のみ。そのため行事の準備に追われて仕事を持ち帰る…なんてこともありません。

★保育は現場主導!自由度があります。
「入園シーズンだから朝の会ではこんな歌を歌おう」「手あそびが好きな子が多いから種類を増やそう」など、保育の内容はスタッフの話し合いで決まることがほとんど。全てカリキュラムどおりではなく、季節や園児たちの様子に合わせた保育ができるよう、心がけています。

――1日の流れ――
▼8:15/登園開始
▼9:30/朝の会・おやつ
▼10:00/散歩・外遊び
▼11:00/園に戻って昼食の準備
▼11:20/昼食
▼12:00/お昼寝
▼15:00/起床・午後のおやつ
▼15:40/お帰りの会
▼16:00/降園開始  
▼17:15/片付けを終えて退社

※夜間保育もあります。2名のスタッフで3、4名の園児の夕食~就寝~朝食までを担当します。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎ブランクOK

学歴不問 ――実務未経験歓迎!人物重視の選考です!――
■保育士資格をお持ちの方
★ブランクOK!保育士資格をお持ちであれば、実務経験の有無は問いません。「保育士資格は取得したが実務経験がない」「資格を活かして働きたい」方、歓迎します!
募集背景 【5名以上を採用予定です!】
私たち医療法人社団桐和会は、東京都内および埼玉県川口市を中心に約40の診療所やグループホーム、デイケア、訪問医療・看護、病児保育室、老健、特別養護老人ホームといった医療・介護ケアサービス関連の施設を運営している桐和会グループの一員です。中でも川口さくら病院は、認知症の治療に特化した医療と介護を提供している国内有数の施設。高齢化に伴い患者数が増えている昨今、地域に寄り添い、より多くの方に利用していただけるような体制づくりを進めています。施設のスタッフを積極的に採用していることもあり、保育室の利用者も増加中。そこで新たなスタッフを迎えることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
■川口さくら病院内「さくら保育室」/埼玉県川口市神戸258-1
交通
■JR武蔵野線・埼玉高速鉄道 「東川口駅」からバスで10~20分
■埼玉高速鉄道「新井宿駅」徒歩20分
■JR京浜東北線「川口駅」からバスで30分
※車通勤OK!駐車場あり。
勤務時間 シフト制(実働8時間) ★残業月10時間以内!
■8:15~17:15
■17:30~9:30
※日勤・夜勤ともに、お子さま(2歳まで)同伴での勤務が可能です!
※月に1回程度、夜勤があります(金曜のみ)。夜勤が難しい場合はご相談ください。
給与 月給19万円以上
※経験やスキルを考慮の上、決定しましょう。
休日休暇 ――年間休日111日――
■4週8休制(シフト制)
⇒子育て中のスタッフが多いため、お子さまの学校行事等に配慮してシフトを組んでいます。
■夏季休暇(2日)
■冬季休暇(3日)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇、育児休暇
⇒取得実績あり。産休・育休から復帰して活躍しているスタッフがいます!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7・12月 ※昨年度実績3ヶ月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■皆勤手当(月5000円)
■退職金制度
■車通勤可(無料の駐車場があります)
配属部署 「さくら保育室」には19名の保育士がおり、全員が女性。40歳前後のスタッフが中心です。平均勤続年数は5年と、保育室の開設当初から働いているスタッフも多く、頼りになるでしょう。その多くが子育て中ということもあり、育児の話題で盛り上がることも。気さくなスタッフばかりですので、きっとすぐに馴染んでいただけると思います。分からないことや心配なことがあれば、どんなことでも気兼ねなく相談してくださいね。

会社概要医療法人社団 桐和会

会社名 医療法人社団 桐和会
設立 1993年3月
代表者 理事長 岡本 和久
資本金 3000万円
従業員数 1500名(パート職員含む)
事業内容 ■地域に根ざした医療・福祉サービスの展開
医療法人社団桐和会を筆頭に現在、東京都内に23の診療所、グループホーム、デイケア、訪問医療・看護、病児保育室、老健、保育園、特別養護老人ホーム「さくらの杜(川口・見沼・越谷・江戸川)」、認知症専門病院「川口さくら病院」、急性期治療後の患者様のための療養病棟、回復期リハビリテーション病棟、一般病棟を備えた「東京さくら病院」等を多数運営。

~桐和会について~
病院をはじめ、老健、特養、保育所、病児保育など、地域に根ざした斬新な医療機関として様々なサービスを提供しています。お子様から高齢の方まで全世代にサービスを提供できる施設形態が特徴です。
事業所 【本社】
〒133-0061
東京都江戸川区篠崎町2-7-1
企業ホームページ http://www.towakai.com/
個人名の表記について
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