- 【事業内容】
- 乗用車・トラックの製造、販売等 【主な製造車種】 Mazda2、Mazda3、Mazda6、CX-3、CX-30、CX-5、CX-8、MX-30、ロードスター
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | アフターセールスビジネスの企画マーケティング お客様との信頼を構築するためにアフターサービスの充実を図る国内外の販売会社にて、アフターサービスや車検・点検をはじめとしたメンテナンスサービスの拡充に努めていってください。お客様に受け入れていただけるサービス体制をつくりだし、安全・便利なカーライフをサポートするとともに、お客様との信頼をより強固なものにしていく。このような活動を通じて販売会社のパフォーマンス向上を図ることが、あなたの役目です。 【具体的な仕事内容】 ◆メンテナンスサービスをはじめとするサービス商品のマーケティング、企画、開発、販促企画、運営 等 ◆補修用部品の販促施策の企画立案、実施 ◆補修用部品、用品の購買、調達、供給戦略の立案、推進 ◆国内部品販売会社の経営指導、支援 ◆海外販売会社のCS、サービス、部品販売の指導、支援 など |
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応募資格 |
大卒以上
大学卒以上 35歳位まで ■企画、マーケティングの実務経験をお持ちの方 ■日常会話レベルの英語力をお持ちの方(TOEIC500点以上) |
募集背景 | ◆もっと多くの方に“走る歓び”を感じていただくために。 自動車業界で国内市場が成熟化している昨今、乗用車の代替サイクルは年々長期化するばかり。その影響を受けて、市場規模としては縮小していくことが予想されます。そこでアフターサービスの充実をはかり、お客様との信頼を強固なものにしていき、ビジネスの基盤を作っていきたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
本社/広島県安芸郡府中町新地3-1
※U・I ターン歓迎。独身寮(家賃月2万円/駐車場代込)や社宅を完備しています。 ※引越し費用・交通費は、当社規程により支給します。 交通
JR山陽本線「向洋駅(むかいなだえき)」より徒歩3分
◆車通勤可能(駐車場完備) |
勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイムなし) ※標準労働時間/1日8時間 |
給与 |
固定給制 月給20万円以上 ◆年齢・経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇します。 |
休日休暇 | 完全週休2日制(日曜・他1日/シフト制)、夏季、年末年始、GW ◆年間休日/121日 ◆半日有給休暇制度あり |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回、賞与年2回 交通費支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 独身寮(家賃月2万円/駐車場代込)、社宅、など ※赴任の際の引越し費用・交通費は、当社規程により支給 ◆マツダフレックスベネフィット 選択型の福利厚生制度。定められたポイントの範囲内で、社員個人が選んだ福利厚生メニューの補助が受けられる仕組み。さらにマツダは福利厚生会社の法人会員となっており、社員はポイント利用とは別にホテルやレジャー施設などの関連施設を安価に利用可能。 ◆マツダわくわくキッズ園 子育てを行なう社員のための社内保育施設。 |
マツダ車は海外でも高い評価を得ています | ◆アクセラ(海外名:MAZDA3) 2004年欧州カー・オブ・ザ・イヤー第2位(日本車中トップ) クロアチアン・カー・オブ・ザ・イヤー2004 ◆アテンザ(海外名:MAZDA6) 2003年RJCカーオブザイヤー 他、世界27カ国以上で様々な賞を受賞 ◆RX-8 2004年RJCカーオブザイヤー 2004年テクノロジーオブザイヤー 2003年度グッドデザイン賞 ◆ロードスター 2005-2006年 日本カー・オブ・ザ・イヤー受賞 |
配属部署・教育制度 | カスタマーサービス本部への配属となります。国内外あわせ約400名の社員が活躍中。そして、当部署の本部長はニュージーランド出身。ミーティングの際などには、英語が飛び交っています。 ◆選択研修(集合研修、eラーニング) 就業時間中に任意での研修受講が可能。主にビジネススキル取得を目標とした内容で、特に英語力強化に注力。 ◆MBLD(マツダ・ビジネスリーダー開発) 全社員を対象として、経営的な視点を持ったビジネスリーダーの育成、ビジネスプラン達成の促進、組織文化の変革を目的として実施。 ◆フリーエージェント(FA)制度 社員が自己のこれまでのキャリアを基に、これからチャレンジしたい領域や部門を選択できる制度。 |
会社名 | マツダ株式会社 |
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設立 | 1920年1月 |
代表者 | 代表取締役社長兼CEO 丸本 明 |
資本金 | 2840億円 |
従業員数 | 2万3207名(2021年3月時点) |
売上高 | 2兆8821億円(2021年3月期実績) 2兆4303億円(2020年3月期実績) 2兆5646億円(2019年3月期実績) |
事業内容 | 乗用車・トラックの製造、販売等 【主な製造車種】 Mazda2、Mazda3、Mazda6、CX-3、CX-30、CX-5、CX-8、MX-30、ロードスター |
事業所 | 広島本社/広島県安芸郡府中町新地3-1 東京本社、防府工場、マツダR&Dセンター横浜、マツダミュージアム 【研究開発拠点】 本社、マツダR&Dセンター横浜、マツダノースアメリカンオペレーションズ(米国) マツダモーターヨーロッパ(ドイツ)、中国技術支援センター(中国) 【生産拠点】 国内:本社工場(本社、宇品)、防府工場(西浦、中関)、三次事業所 海外:米国、中国、タイ、メキシコ |
最近の受賞について | ○新型ロードスターは2016年「ワールド・カー・オブ・ザ・イヤー」「ワールド・カー・デザイン・オブ・ザ・イヤー」をW受賞。 ※同一車種によるダブル受賞は、同賞創設以来初! |
企業ホームページ | https://www.mazda.co.jp/ |
マツダ株式会社(東証一部上場)のアフターセールスビジネスの企画マーケティング(86396)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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