NECビジネスプロセッシング株式会社の自治体系お問合せ窓口のリーダー【SV（管理者）候補】（838467）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

困っているメンバーがいたとき、さっと助け船を出したり…。
新しい作業について、みんなが分かりやすいようにマニュアルを作ったり…。
ムードメーカーとして場を盛り上げたり…。

こんな経験はありませんか？
社会人としての仕事ではなく、バイト先やサークル内のことでもOK。一般的な転職サイトの選考では評価されにくい、このようなリーダー資質を、NECビジネスプロセッシングは高く評価します。なぜなら、お任せしたいリーダーとしての仕事とほぼ同じ内容だからです。

誰にでもできる仕事だと私たちは思いません。メンバーのことを思い、全体を見る視点を持ち、気づかいができることは、立派な業務遂行スキル。特に、テレフォンオペレータチームの生産性とサービスクオリティを上げるためには、欠かせない要素だと考えています。

Web履歴書や面接では、どのようなリーダー経験をされてきたか、何を大切に考えてきたかをアピールしてください。今回の募集では、リーダーとしての経験がNECグループへのパスポートです。