コンサルティング営業☆保険・金融・不動産相続・FP・事業継承・土地活用…などの分野に精通できます。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/09/28 - 2017/11/08)
コンサルティング営業☆保険・金融・不動産相続・FP・事業継承・土地活用…などの分野に精通できます。
正社員業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
3年後のあなた自身を“付加価値”商品として選んでもらうために、
売上成績や社内評価を追い求めるだけの働き方を卒業しませんか。
顧客満足よりも、目先の会社利益を優先して商品販売に繋げる。これは最も簡単な会社経営の価値観です。でも企業には“顧客の課題解決”という使命もあるはず。顧客の課題解決の単なる一手段であるはずの商品販売が最上位基準になってはいけない、と感じませんか?納得のいかない価値観に時間と良心を費やす事は勿体無いし、何よりも格好悪いと想います。
当社は特定の販売商品を持ちません。FPコンサルを課題解決の武器に、「目先の会社利益よりも顧客満足を優先する」価値観を選びました。事実、この価値観を追求することで、相続・資産のプロ集団として年間約1800件もの新規相談が寄せられます。あなたのミッションは各提携先から紹介を受け、お客様の課題を解決する事。
折衝力と専門知識を活かし士業とも連携し、不動産や自社株に対する提案、実行を行ないます。一人前まで3年はかかりますが、自己研鑽を続ける事で中長期的に価値を提供する本物のコンサルタントになれるのです。売上が全てではない、と気付いているあなた。今までの働き方を卒業しませんか。
募集要項
仕事内容 |
コンサルティング営業☆保険・金融・不動産相続・FP・事業継承・土地活用…などの分野に精通できます。 当社は、土地富裕層に不動産の有効活用・相続・保険・事業継承などのFPコンサルティングを行なう会社。あなたも、銀行・保険・建築・FPなどの業務提携企業の営業からお客様の紹介を受け、相続設計・事業継承・不動産仲介といった所有資産に対する運用ノウハウを提供します。
【価値の高いコンサルタントになるための3年間】 ▼「利益<顧客満足」の考えを学ぶ(入社3~9ヶ月) 当社は「売上・利益」ではなく「顧客に何を提供できたか」を最重要視。コンサルティング営業が専門知識を習得し、課題を解決することで顧客満足を高める。その結果として利益は自然と付いて来る、そんな当社の価値観を身に付けて下さい。この間に、宅建やFPなどの基本的な資格を取得します。
▼専門性を磨く(入社1年半~3年 ※今回の募集はここです。) 先輩に同行し、業務サポートを通じて専門知識を習得。修行の色合いが強く、案件創造や提案などの難しい対応もします。主な業務は不動産領域。土地・戸建て・マンション・収益物件・借地・底地・農地・区画整理地域・別荘などの様々な形態を扱います。士業とも提携し、不動産の売却や交換、納税などの課題に対応。幅広い専門知識を磨けます。
▼専門性を広げる(入社3~5年) この頃には不動産分野に限らず、相続設計・生命保険・事業継承・法人設立・自社株・建築まで、専門知識は広がっています。また、後輩の指導も担当。教えることで自身のスキルを見つめ直し、さらなる専門性の向上を目指せます。
ここからさらにスキルを磨くことで、業務提携先企業からの指名案件を手掛けるように。この段階が、一人前のコンサルタントです。銀行での研修や、生命保険会社の講師、大手金融機関の社内研修FPテキスト執筆・DVD教材への出演など、専門家としての仕事が舞い込みます。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 <業界未経験者、第二新卒者、歓迎します> ■何らかの営業経験をお持ちの方 ⇒業界や商材、経験年数は不問です。
【以下のいずれかに当てはまる方、歓迎します】 □ネット反響などによる受身の営業ではなく、自らビジネスを創造できる力を身に付けたい方 □会社に褒められたいではなく、紹介者と顧客の役に立ちたいと想える方 □依頼事をこなすだけでなく、依頼事以外にも視野が向く方 □今の業務・組織で描く未来像に物足りなさと限界を感じている方 □偶然の結果ではなく、必然の結果を求めたい方 □自社商品や得意分野を単に提供するのではなく、顧客の悩み事を解決したい方 □「与えられた問題を解ける」ではなく「何が問題なのか」に気付き解決出来る方 □「いくら稼いだか」ではなく「何を提供できたか」という付加価値に胸を張りたい方 □将来の自分のために、今をひたむきに努力できる方 □綺麗事を追求できる生き方を、格好良いと想える方
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募集背景 |
■年間約1800件の依頼。コンサルティング営業を増員します。 銀行・保険・建築・FPなどの企業から依頼を受け、資産形成のサポートや社員研修、営業活動の各種支援などを行なってきた当社。土地活用専門の設計事務所もグループに持っており、独自のノウハウを提供してきました。現在も、企業より受ける相談件数は増加中。コンサルティング営業3名とアシスタント5名という人員では、対応しきれなくなってきました。年間約1800件の依頼がよせられ、今後も増え続ける見込み。そこで今回の募集。組織を強化し、クライアントへの対応力の向上を目指すべく、増員募集を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間:6ヶ月) ※試用期間中の給与は「月給25万円」となります。その他の待遇に差異はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビル二号館9階 ◎転勤はありません。
交通
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩6分 各線「新宿駅」より徒歩12分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
■月給25万円~50万円 + 賞与 ※月給金額は経験・能力を考慮の上、6等級から成る当社規定により決定します。 ※上記金額は月60時間分のみなし残業手当(7万4000円~15万円)を含みます。金額は職能等級により上下します。また、超過分の残業代は、追加支給いたします。
■試用期間中の給与は「月給25万円」となります。
年収例
446万円/30歳(入社2年目) 528万円/44歳(入社3年目) 775万円/45歳(入社5年目)
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休日休暇 |
<年間休日124日> 週休2日制(土日/月8日) ⇒基本的に土日休みですが、セミナーや個別相談が入る場合があります。 祝日 年末年始休暇(8日間) 夏季休暇(3日間) GW(カレンダー通り) 有給休暇 慶弔休暇 育休・産休制度(取得実績多数) |
福利厚生・待遇 |
昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績2.15ヶ月分。 決算賞与(4月)※設立以来、毎年支給。過去最高支給額280万円。 交通費支給(月2万円まで) 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 研修制度 懇親会 |
会社概要株式会社アセットコンサルティングネットワーク
会社名 |
株式会社アセットコンサルティングネットワーク |
設立 |
2000年7月 |
代表者 |
代表取締役 大城 嗣博 |
資本金 |
700万円 |
従業員数 |
22名(2017年5月現在) ※グループ全体 30名 |
売上高 |
2億5475万円(2016年3月期実績) 2億2465万円(2015年3月期実績) 2億4908万円(2014年3月期実績) |
事業内容 |
・ファイナンシャルプランニング事業(FP) ・不動産ポートフォリオの改善、組替 ・不動産の権利調整(整理・処分) ・相続設計(分割・納税財源・評価額引下) ・生命保険、損害保険へのアドバイス ・経営者、管理者、一般社員に対する教育・指導 ・書籍の出版、販売業務 ・各種セミナー・研修講師 (銀行 保険会社 税理士会など) ・賃貸物件管理
※宅地建物取引業 東京都知事(4)第80273号 |
事業所 |
【本社】 東京都新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビル二号館9階 |
企業ホームページ |
http://www.acn2000.co.jp/
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