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【東京エリア限定】導入提案から手がけるシステムエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/12/08 - 2017/01/11)

【東京エリア限定】導入提案から手がけるシステムエンジニア
正社員契約社員学歴不問完全週休2日内定まで2週間
クライアントの課題に、真正面から向き合うエンジニアに。
「業務フローが煩雑で…」「工場運営で、もっと効率化できる部分はないか」
クライアントの漠然とした課題や悩みを、営業と共に対面でヒアリングする。
プレゼン資料40枚に、提案したいシステムや見込める成果、予算をまとめる。
クライアントへ提案。技術者目線の的確なプレゼンで、ご発注いただく――。

通常なら、ITコンサルティングファームや大手SIerが手がける領域に携わることができるのが、当支店のエンジニア。

というのも、当支店には業務非効率に課題感を抱える製造業や金融系のクライアントが多数。「技術者派遣」という事業の枠組みを超えて、目の前で悩んでいるクライアントにしっかり寄り添いたい――そんな思いから、当支店のシステムエンジニア限定でクライアントの課題解決に乗り出しました。

すでに、在庫管理システムや工数管理システムを提案後、実際の納品までエンジニア主体で手がけた事例も。「最上流」とも呼べる工程から、ご活躍ください。

募集要項

仕事内容
【東京エリア限定】導入提案から手がけるシステムエンジニア
常時多数のプロジェクトが寄せられる当社。あなたの経験とスキル、さらにキャリアやワークスタイルなどの細かなご希望に合わせた仕事に携わっていただけます。

【エンジニアでありながら、コンサルティングも手がけられます】
当支店では、営業の商談にシステムエンジニアも同席。経営上、クライアントにどのようなお困りごとがあるのか、業務において非効率な部分はないか、詳しくヒアリングします。その上で適切なシステムをご提案。過去には在庫管理システムや工数管理システムなど、紙で運用していた一部業務のシステム化を提案し、採用された事例も。エンジニア目線での詳細な提案が、クライアントに喜ばれています。

【プロジェクト例】
日本を代表する大手企業をはじめ、ベンダー、メーカー、製造業、研究開発分野、金融など幅広い業界から、大型プロジェクトもお任せいただいています。各種設計・構築・製造・テストなど、あなたのスキルに合わせて案件をお任せします。

■システムの企画検討
老朽化したシステムのWeb化やパッケージ化、カスタマイズなど

■システムの要件整理、設計、開発
老朽化した機材の更改や仮想化によるシステム移行など

■システム運用保守
運用改善や次期システム検討など

■Webアプリケーション開発
Java、.NET、PHPなどによる開発

※その他、多数のプロジェクトがあります。
※使用言語:Java、C/C++/C#、VB.NET、ASP.NET、PHP、VB、VBA、Delphi、RPG、ABAPをはじめ、様々な開発言語を活かせるプロジェクトをご用意しています。
応募資格
学歴不問ブランクOK

■実務で何かしらの開発経験をお持ちの方
⇒プロジェクト・開発環境、言語、年数、ブランク、前職での雇用形態などは不問です!

※学歴不問
※面接日時やご入社日はご希望を考慮します。現在就業中の方、プロジェクトに携わっている方も気兼ねなくご応募ください。
募集背景 東証一部上場企業「テクノプロ・ホールディングス」のグループ会社である当社。創業以来、総合エンジニアリングサービス事業を展開し、様々な企業の製品開発に貢献してきました。豊富な実績と信頼関係により、大手企業をはじめとする多彩な依頼が寄せられています。今回は当社のなかでもよりチカラを入れて技術力を高めていきたい東京エリアにおいて、新しくシステムエンジニアを募集することになりました。
雇用形態
正社員契約社員

正社員・契約社員
※試用期間は3ヶ月です。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
関東(東京、西東京、千葉、茨城、神奈川)の各プロジェクト先

【所属支店の所在地】
ITインフラ第2支店/東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル7F
交通
プロジェクト先により異なります。

【所属支店の所在地】
各線「新宿駅」より徒歩約12分
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩約6分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月平均30時間。これを超えないよう労務管理を徹底しています。
給与 月給25万円以上+各種手当+賞与
※あなたの経験やスキル、能力などを考慮して、当社規定により決定いたします。
年収例
年収720万円(経験7年)
年収514万円(経験5年)
年収450万円(経験3年)
休日休暇 ★年間休日123日
■完全週休2日制(土・日・祝※祝日のある週の土曜日に出勤の場合あり/年2~5回程度)
■年末年始休暇
■特別休暇(結婚、出産、育児、介護など)
■産前産後休暇
■有給休暇
※参画するプロジェクトにより異なる場合があります。
福利厚生・待遇 ■賞与年2回
■決算賞与年1回(本人・会社業績、所属部署による)
■賃金改定年1回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(月上限3万円※上限を超える場合は審査あり)
■時間外手当(残業手当1分単位で全額支給)
■管理役職手当
■赴任手当
■引越し費用補助(当社規定に準じる)
■寮、社宅制度(当社規定に準じる)
■帰省旅費補助
■慶弔見舞金制度
■社内研修制度
■テクノプロ・グループ従業員持ち株会
■退職金制度
■定年再雇用制度
入社後の流れ 当支店の大多数をインフラ系のエンジニアが占めていますが、少数のシステムエンジニアもインフラエンジニアと連携をして業務しています。あなたにはこのシステムエンジニアと同様、クライアント先での開発業務だけでなく、その前工程であるシステムの導入提案からお任せしたいと考えています。ですが、まずは仕事に慣れていただきたいと思っていますので、スキルレベルによって入社後1~2年はチームでクライアント先へ常駐していただきます。現場での開発経験を積んだ後に、営業支援まで手がけるシステムエンジニアとしてご活躍ください。
教育制度 あなたのご希望や申請により、技術研修を受講することが可能です。最新設備を完備した研修センターを、横浜と名古屋、大阪、福岡に設置しています。当社グループのITスクールと提携し、全国で研修を受講できる環境も整えていますので、ぜひご活用ください。

■Javaプログラミング研修
■ソフトウェア開発研修(C言語/その他)
■基本情報技術者試験対策研修
■Android(TM)研修(アプリケーション設計)
■クラウドコンピューティング研修
■ネットワークサーバオペレーティング研修
■データベース構築研修
■e-learning

※AndroidはGoogle Inc. の商標、または登録商標です。

会社概要株式会社テクノプロ

会社名 株式会社テクノプロ
設立 1997年6月(※株式会社テクノプロ)
代表者 代表取締役 西尾 保示(※株式会社テクノプロ)
資本金 1億円
従業員数 12044名(※株式会社テクノプロ)
売上高 760億円(2016年6月期実績 ※株式会社テクノプロ)
事業内容 総合エンジニアリングサービス 届出番号:派13-305617

■情報分野
◇システム開発、保守・アプリ開発・組込開発・ファームウェア開発・デバイスドライバー開発
◇ネットワーク・サーバ設計、構築、運用、保守
■機械分野
◇自動車の内装・外装設計・AV機器・家電製品などの樹脂、筐体機構設計・開発・製造装置の機構設計・開発・CADオペレーター
■電気・電子分野
◇LSIの論理設計(デバイス、プロセス、パターン、マスク、パッケージなど)・各種製品のアナログ/デジタル回路設計・各種回路評価・解析・シーケンス制御設計(シーケンスプログラム)
■建築分野
◇石油/多種材料など化学プラントの設計、開発、化学品、化学素材の開発
事業所 ■本社/東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
関連会社 ■テクノプロ・ホールディングス

★【株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社について】 旧 株式会社テクノプロ・エンジニアリング
…情報システム、情報ネットワーク、機械、電気・電子、組込・制御、プラント・建築分野への技術サービスに強みを持つ社内カンパニーです。
・創業/1963年10月
・代表/代表取締役社長 浅井 功一郎
企業ホームページ http://www.technopro.com/eng/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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