| 仕事内容 | 経営企画（上場準備担当） ★上場準備の中心メンバーになれるチャンス★ マザーズそして東証一部への上場を目指して、様々な業務をお任せしていきます。現状の課題を洗い出し、上場に向けてあらゆる改善策に取り組んでいきましょう。【私たちのミッション】 さらなる事業の拡大を目指し、私たちは数年前から株式上場を計画してきました。当社の高い成長性が認められ、すでに近いタイミングでのマザーズへの上場を予定しており、現在は上場準備の具体的な実務を進めている真っ只中です。しかし、ここでとどまるつもりはありません。マザーズ上場を果たした後に狙うのは、東証一部への上場です。株式上場を通じて、当社の成長を支えていってください。 【具体的な業務内容】 ◇上場申請時に必要な書類の作成 ◇各種数値データの管理 ◇証券会社等の社外関係者との折衝 ◇コーポレートガバナンスの構築 ◇社内規程・ルールの整備 ◇会計制度の構築 【一緒に働くメンバー】 とあるベンチャー企業で上場準備の実務全般、上場後のIR・株式事務等を経験したメンバーが、主体的に準備を進めています。はじめは彼女の指示のもと、様々な業務をお任せしていきます。分からないことや困ったことがあれば、ぜひ積極的に相談してください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
【業種未経験の方、歓迎！】★学歴は不問です。 経理・経営企画、総務等、管理部門の業務経験をお持ちの方（業種、経験年数は問いません） →たとえば、下記のような方を想定しています。 ・会社の予算管理を担当していた ・有価証券報告書の作成に関わったことがある ・店舗のマネジメント経験がある ・経理や財務の経験がある |
| 募集背景 | ベンチャー・中小企業を対象に、人事評価制度の構築・運用までを手がける当社。導入時から運用まで手厚くフォローするサービスにより、ベンチャー・中小企業から圧倒的な支持を得ています。業績は順調に拡大しており、上場に向けても準備を進めているところ。ですが、スピーディーな上場の実現のためにはまだまだ人手が足りていません。そこで今回、経営企画として当社で活躍してくださる方をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都中央区銀座6-4-1 6F
※転勤はありません。 交通
■本社／丸ノ内線・銀座線・日比谷線「銀座」駅C2出口 徒歩2分、山手線・京浜東北線「有楽町」駅銀座口 徒歩5分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給60万円～80万円＋インセンティブ ※上記金額には、みなし残業代（月30時間分・9万4100円～15万400円）を含んでいます。時間超過分は追加支給します。 |
| 休日休暇 | ≪年間休日120日以上！≫ ◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇夏期休暇（5連休） ◇年末年始（6連休） ◇有給休暇（入社時に5日間の事前付与を行ないます！） ◇GW休暇（2016年度は10連休でした！） ◇慶弔休暇 ◇産後休暇 ◇育児休暇 ◇四半期に一度（金曜日）有給取得奨励日 ◇リフレッシュ休暇（5年勤務で9連休＆旅費10万円／10年勤務で16連休＆旅費30万円を支給） |
| 福利厚生・待遇 | ◇業績賞与／年2回あり ◇インセンティブ／年4回あり ◇認定コンサルタント（4万円／月） ◇認定コンシェルジュ（3万円／月） ◇認定コンシェルジュリーダー手当（5万円／月） ◇認定シニアコンサルタント手当（7万円／月） ◇勤続手当／勤続年数に応じて半年毎に5000円UP！最大5万円まで毎月支給！ ◇役職手当（営業マネージャー10万円～／月） ◇転勤手当（2万円／月） ◇転勤支度金（10万円） ◇資格取得支援制度（社会保険労務士の資格取得で2万円／月の手当支給） ◇交通費（2万円まで／月） ◇住宅手当（3ヶ月分の定期代が3万円以下の場合は月額2万円支給） ◇社宅制度 ◇借り上げ制度（社宅／会社の辞令により転居を伴う転勤の場合のみ適用） ◇企業内大学【あしたの大学】設置 ※社内の教育体制は万全に整っております！ ◇各種社会保険完備 ◇社内研修・教育制度 ◇持株会 ◇書籍購入費負担制度 ◇アフター5デー（毎月1日、退社時間を17時に） |
| 会社名 | 株式会社あしたのチーム |
|---|---|
| 設立 | 2008年9月25日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 赤羽 博行 |
| 資本金 | 1億円（資本準備金含む） |
| 従業員数 | 130名 |
| 売上高 | 【連結】 26億7800万円（2021年2月期実績） |
| 事業内容 | ■人事評価制度の構築・運用「あしたのチーム（R）」 ■人事評価クラウド「あしたのクラウド（R） HR」 ※運営サイト：あしたの人事オンライン ※許可番号：有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-303766 【指針・価値基準】 （1）Customer-Centric 常に寄り添い、最善を尽くす。 （2）Sense of Ownership 自覚と責任を持ち、自ら動く。 （3）Integrity 誠実に、正しい道を進む。 （4）Trust＆Respect 仲間を信じ、尊敬し、任せる。 （5）Exciting 今を楽しみ、未来に挑む。 |
| 事業所 | ■本社／東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX13F ■支社／札幌、東北、東関東、東海、関西、福岡、沖縄 ■サテライトオフィス／三好ランド、鯖江ランド |
| 関連会社 | ■台湾法人／台北市大安區敦化南路二段59號10樓1室 |
| 受賞実績（1） | 2017 Ruby biz Grand prix 大賞 2018 第3回ホワイト企業アワード2019 テレワーク部門 大賞 2018 Good Project Award優秀賞 2019 ベストモチベーションチームアワード2019 2019 HRTechGP 2019 Final出場 2019 HR TECHNOLOGY AWARDS 人事マネジメントサービス部門 優秀賞 2019 グッドデザイン賞 2019 WOMAN’S VALUE AWARD2019 総合部門優秀賞 |
| 受賞実績（2） | 2020 HRアワード2020 プロフェッショナル人事労務管理部門 優秀賞 2020 ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2020 審査委員会賞 2021 BOXIL SaaS AWARD 2021 HR部門にて1位 |
| 企業ホームページ | https://www.ashita-team.com/ |
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