| 仕事内容 | 病院運営支援スタッフの管理者 ★トップクラスのシェアをほこる 明治5年創業の会社です！ 清掃、滅菌、リネン管理を請け負っている病院・福祉現場のマネジメントをお任せします。入社後は業務の進め方や専門用語についてイチから教えますので、医療・福祉の経験・資格は不問です。【お任せする業務】 (1)■現場のマネジメント 具体的な業務はスタッフ募集・採用、教育、労務管理など。スタッフは、40～50代のパート・契約社員が中心。スタッフの人数も1～60名までさまざまです。入社2年目頃から現場を2～3件お任せし、将来的には10～20件を管理していただく予定です。 (2)■病院・福祉施設との折衝 営業同席で病院・福祉施設の担当者と商談をします。あなたの役目は「施設の状況はどうか」「手が回っていない部分がないか」などのリサーチ。集めた情報をもとに、営業担当者がお客様に提案します。 (3)■クレーム対応 現場の管理者として、スタッフの就業態度や、「リネンが汚れている」といったクレームへの対応を行ないます。なぜそのような事態が起こったのか、原因を特定し、改善策を立案・実行します。 【仕事のポイント】 ◎現場スタッフが働きやすいように、環境を整えることがミッションです。現場スタッフの声に耳を傾けながら、改善できるところは改善していきましょう。ちょっとした変化に気がつくことが大切です。 ◎クレーム対応も含め、あなたの行動1つひとつが、会社のイメージにも影響します。「自分が看板を背負っている」という意識を持って取り組んでください。 ◎条例の変更などもあるため、常に学び続けることが大切な仕事です。 |
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| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
＜職種・業種未経験者歓迎！＞※学歴不問 ★こんな方を歓迎します！ ◎人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ◎複数名のマネジメントを行なってきた方 ◎素直に仕事に取り組める方、勉強熱心な方 ※何らかの営業経験、店舗統括の経験がある方は活かしていただけます。 |
| 募集背景 | 病院や診療所、福祉施設で使われるリネンアイテムの管理、医療器械・器具の管理、清掃、売店・カフェの運営、福祉用具・備品のレンタルや販売を手がけている当社。創業144年の歴史を誇り、現在では全国で1万3000ヶ所以上の施設運営を支援しています。これまでの実績から、新しいお取引先も年々増加中。今後も医療・福祉施設においてきめ細やかなサポートを実現するために、今回責任者として活躍していただける方をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間を設けています。 |
| 勤務地・交通 |
埼玉・千葉にある各施設
※一部マイカー通勤可能 ※転居を伴う転勤はありません。勤務地は自宅からの距離を考慮して、通える範囲で決定します。 交通
勤務地による
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| 勤務時間 | 8：30～17：30(実働8時間） ※現場によって変更があります。 ※残業は少なめ。月20時間以内です。 |
| 給与 |
月給20万円～24万円 ※会社規定によるみなし残業手当を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※上記はあくまで入社時の最低保証給です。 ※試用期間中の給与は基本給に該当する部分のみとなります。 ※前職や経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（シフト制／シフトは希望を考慮し、2週間ごとに決定。土日休みになることが多いです） ■祝日（勤務先による） ■年末年始休暇（12月30日～1月3日。ただし勤務先によっては出勤になる場合があります） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★年間休日110日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月 ※昨年度実績1.3ヶ月分） ■交通費支給（上限月10万円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（当社規定による） ■出張手当 ■休日出勤手当 ■家族手当（配偶者：月8000円 子ども：第一子月6000円、第二子以降月4000円） ■役職手当 ■資格手当（業務に必要な資格の受験費用を全額負担します） ■無事故手当（月3000円） ■免許資格手当（月5000円） ■制服貸与 ■誕生日プレゼント（ギフトカード） ■謝恩会 ■社員旅行 ■退職金制度 ■車通勤・駐車場利用可能 |
| 教育体制 | 入社半年～1年半は研修期間です。現場スタッフがどんな仕事をしているのか分からなくては、適切な指示や指導ができません。そこで各部門の現場に入ってもらい、仕事の流れなどを学びます。あわせてマネジメント研修を受講し、新規現場の立ち上げ、労務・採用業務などを先輩について学んでいきます。仕事ができるようになってきたら、研修先の病院・施設の中から1～2件をお任せしていきます。入社後の2年は覚えることが多いため辛く感じることもあるかもしれませんが、3年目以降は現場とのコミュニケーションもスムーズになってきますので、とても楽しく働けると思います。 |
| 会社名 | ワタキューセイモア株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1962年7月 ※創業1872年（明治5年）10月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 村田 清和 |
| 資本金 | 4850万円 |
| 従業員数 | 1万4980名（2019年6月現在） |
| 売上高 | 1368億719万円（2017年6月期実績） 1304億726万円（2016年6月期実績） 1241億751万円（2015年6月期実績） |
| 事業内容 | ■医療機関（病院等）・福祉施設向けサービス業 ◎医療用寝具・白衣・カーテン・タオル等の洗濯付リース、販売 ◎医療用業務用品の販売、リース（介護ベッド・車いす・紙おむつ等） ◎院内アメニティ（売店・コンビニ・コーヒーショップなど）の経営 ◎総合アウトソーシングの展開（清掃・ベッドメイク・滅菌などの業務請負代行） ほか |
| 関連会社 | 伊藤忠商事（株） 倉敷紡績（株） シキボウ（株） ユニ・チャーム（株） ナガイレーベン（株） パラマウントベッド（株） （株）トンボ アイナックス稲本（株） （株）東京洗染機械製作所 東都フォルダー工業（株） 三浦工業（株） 他 |
| 主要取引先 | 病院/診療所/社会福祉施設/公的機関 等 |
| 企業ホームページ | http://www.watakyu.co.jp/ |
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