- 【事業内容】
- ■コンピュータソフトウェア開発 ■スマートフォンアプリ開発 ■システムソリューション事業 ■インターネットメディア事業 ■Webサイト制作
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | SE・PG ★月給25万円以上、残業代100％支給！ 大手電機メーカーや大手住宅メーカーなどの業務系システム開発をお任せします。スキルに応じて要件定義・設計からプログラミング、保守・運営まで幅広い業務を担当することが可能です。【入社後の流れ】 プロジェクトには必ずチームで参加。入社後1～3ヶ月はサポート担当がつき、一緒に仕事を進めます。不慣れな言語を使う際などもしっかりフォローしますので、ご安心ください。 【進行中のプロジェクト例】 ≪常駐案件≫ ■大手住宅メーカーの業務システム（C/S・Web・iPadアプリ） ・担当領域：要件定義、設計、プログラミング、テスト・運用 ・言語：Objective-C、C#.NET、ASP.NET（C#） ・DB：Oracle ■大手電機メーカーの電子決裁システム ・担当領域：要件定義、設計、プログラミング、テスト・運用 ・言語：ASP.NET（VB） ・DB：SQLServer ■財務管理システムパッケージ ・担当領域：設計、プログラミング、テスト ・言語：JAVA、ASP.NET（C#）MVC ・DB：Oracle ≪受託案件≫ ■結婚披露宴会場シミュレーションアプリ（iPadアプリ） ・担当領域：要件定義、設計、プログラミング、テスト・運用 ・言語：Swift ・DB：MySQL ■馬肉店向け顧客管理システム（Web） ・担当領域：要件定義、設計、プログラミング、テスト・運用 ・言語：PHP（MVC） ・DB：MySQL ≪自社製品≫ ■居宅介護向け業務支援システム（Web・iPadアプリ） ・担当領域：要件定義、設計、プログラミング、テスト・運用 ・言語：Ruby on Rails、Swift ・DB：MySQL ※今後は受託案件を全体の8割まで増やしたいと考えています。また自社製品の介護支援システム開発にも注力。長い目で多彩なスキルを磨けます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
◆プログラミングの実務経験をお持ちの方（言語不問） ◎学歴、ブランク期間、転職回数は一切不問です。 ◎スキルに不安のある方、現在離職中の方もぜひご応募ください！ |
| 募集背景 | IT技術で次世代を支えるものを創るという代表の想いから、2015年に株式会社化された当社。大手企業をはじめとする様々な業種のお客様より依頼をいただき、Webシステムを中心に業務システムやスマートフォン、タブレットアプリなどの開発を行なっています。また受託開発にも注力しており、これまでに装花シミュレーションアプリ、オーダーフローリングのECサイト、住宅設備機器販売のECサイトなど様々なシステム開発を行なってきました。自社製品として先を見据えた介護支援システムの開発にも取り組んでいます。その他やりたいことが山積みです。そこで今回、力を貸してくださるエンジニアの方を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※1～3ヶ月間の試用期間あり（経験により期間が異なります）。その間の待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社または各プロジェクト先（大阪府内）
※本社／大阪市福島区福島8-8-3 ランドマーク福島8F 交通
勤務地により異なります。
【本社】 JR大阪環状線・阪神本線「福島駅」より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ★残業は月20時間以内です。 |
| 給与 |
月給25万円以上 ※残業代100％支給・賞与年2回・昇給年2回！ ※経験、能力、前職の給与を十分に考慮します。 年収例
年収420万円／26歳（経験3年）／月給26万円
年収540万円／30歳（経験7年）／月給30万円 年収660万円／35歳（経験12年）／月給40万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（4日） ■夏季休暇 ■有給休暇 ※入社後すぐに3日間付与します！ ■慶弔休暇 ■誕生日休暇 ■アニバーサリー休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（4・10月）※昨年度は全員が昇給しました！ ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当（100％支給） ■出張手当 ■役職手当 ■報奨金あり ■資格手当（当社規定による） ■私服可 |
| 一緒に働くメンバーについて | ★設立期の会社だからこそ、一人ひとりがコアメンバーです。 現在、当社には15名のメンバーが在籍中。定着率は、設立以来100％です。和気あいあいとした雰囲気で、自然と気軽に声を掛け合える関係ができています。そして社長も現役のエンジニアで一人のチームメイト。メンバーと同じ目線で、協力して仕事をしています。距離が近いので、きっとあなたにもすぐに馴染んでいただけるはずです。 |
| 社内環境について | ■社内のドキュメントはGoogleDriveで管理 【GoogleApps for Business】 ■メンバー同士のやりとりはChatworkを使用 ■リポジトリはGit ■勤怠管理はクラウド …など、最新のツールでITを駆使した環境の整備をしています。 また、週1回の業務報告は全員が見られるように透明化。社長も社員と同じく業務報告をし、どんな仕事をしているか分かるようにしています。内容は「今週行なったこと」「良かったこと」「いま困っていること」「問題点・課題」「来週の予定」など。互いの状況を把握することで、知恵を出し合いながら仕事ができるようにしています。 |
| 会社名 | ネクストライブ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2015年5月1日 |
| 代表者 | 代表取締役 狗巻 雄介 |
| 資本金 | 100万円 |
| 従業員数 | 15名 |
| 事業内容 | ■コンピュータソフトウェア開発 ■スマートフォンアプリ開発 ■システムソリューション事業 ■インターネットメディア事業 ■Webサイト制作 |
| 事業所 | 〒553-0003 大阪市福島区福島8-8-3 ランドマーク福島8F |
| 企業ホームページ | http://nextribe.co.jp/ |
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