- 【事業内容】
- 婦人衣料、服飾雑貨の企画・販売
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | 販売スタッフ<オープニングスタッフ募集!未経験歓迎・前職給与保証・転勤なし> 『ANAYI(アナイ)』『allureville(アルアバイル)』にて、お客様に寄り添いホスピタリティの高い接客を提供して頂きます。お客様に「またこのお店に来たい」と思って頂けるような接客をすることがポイントです。あなたの個性を活かした接客をすることができます。【未経験者でも安心】 必要なのは「洋服が好き」「ファッションが好き」という気持ちだけ。あなたのスキルや適性に応じて先輩スタッフが丁寧にお教えしていきます。例えば先輩がロープレや、「当社のANAYIの商品は…」とご提案の仕方を教えてくれます。未経験の方やブランクのある方、経験の浅い方でもご活躍いただける環境なので、ご安心ください。 【具体的な業務内容】 ◆接客 ◆店内の掃除 ◆商品整理、陳列 ◆ディスプレイ ◆納品・検品 ◆DMによるイベント、セールなどのご案内 店舗ごとにボディのコーディネートを考え、ディスプレイを行ないます。毎日の接客から得られるお客様の声や、販売スタッフの意見を大切にし、店舗ごとに柔軟にお店をつくっています。お客様の満足につながる提案は大歓迎。自分の意見がダイレクトにカタチになる醍醐味を実感できます。 経験豊富なスーパーバイザー・エリアマネージャーが店舗を訪れ、様々なスタイリングやコーディネート、商品知識を直接教えます。将来的に、コンシェルジュのような、丁寧な接客をご提供できるようにスキルを磨いていくことが可能です。 ★働きやすい環境づくりに力を入れています★ 産休・育休はもちろん、短時間正社員の働き方もご用意。(6時間正社員、4時間正社員) ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。 ※短時間正社員には一部条件があります。(育児中・介護中など) ※勤務時間は店舗のシフトで決定します。ご了承ください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<未経験・第二新卒歓迎!> 洋服が好きという気持ちだけあればOK。未経験者が多く活躍しています。 ※学歴や業種経験は不問。 ※もちろん経験者の方も大歓迎! |
募集背景 | 1998年に『ANAYI』を立ち上げ、2006年に『allureville』をリリースした当社。素材にこだわり洗練されたスタイルが、多くの女性たちに支持されています。おかげさまで全国各地に出店中。今後も新たに都内や金沢エリアなどの出店が決まっています。そこで、新店舗でのオープニングスタッフを募集するとともに、全国各地の既存店での増員を図ることにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
全国に展開している『ANAYI(アナイ)』『allureville(アルアバイル)』での勤務となります。
※勤務地・ブランドはご希望を考慮して決定します。 ※I・Uターン歓迎! ※転居を伴う異動はありません。 【勤務地詳細】 北海道、宮城県、新潟県、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、愛知県、静岡県、大阪府、 京都府、兵庫県、岡山県、広島県、愛媛県、福岡県、大分県、熊本県、鹿児島県 ※2015年春、都内・金沢地区に新店舗OPEN オープニングスタッフも大募集しています。 ▼勤務地詳細は下記ページ内の各ブランドショップリストをご覧ください。 http://www.anayi.com/ http://www.allureville.com/ 交通
※勤務地により異なります。
※面接は各エリア毎に行ないます。 |
勤務時間 | シフト制/実働7.5時間+休憩1.5時間 ※店舗によりシフトパターンは異なります。 |
給与 |
月給20万円以上+賞与年2回+残業代別途支給 ※あなたの経験や年齢などを十分に考慮の上、加給優遇いたします。 ※前職給与保証でお迎えします。 |
休日休暇 | ◆月8日(シフト制) ◆夏季休暇(7日間)、冬季休暇(7日間) ◆有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 【年間休日110日】 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆社員割引 ◆福利厚生倶楽部(宿泊割引、映画鑑賞割引、公共施設や飲食店・保育施設のサービスなど) ◆時短勤務あり ◆EAPサービス(社員サポートプログラム) ◆確定拠出年金制度 ◆退職金制度(3年以上勤務の社員が対象) 【2013年3月より育児支援手当制度を新規導入!】 小学校入学前のお子さんを育てていらっしゃる方に、一世帯につき月額2万円の育児支援手当を支給しています。(規程あり) 【フランス パリの研修あり!】 がんばったスタッフには、フランス パリでの報奨・研修旅行をプレゼントしています。 昨年は17名、今年は15名がパリ研修を満喫してきました。 |
教育制度とキャリアステップ | まずは当社のブランドを知ることからスタートして下さい。たくさんのアイテムに直接触れることで、使用する素材やカラーバリエーション、立体縫製など、ブランドの特性を理解していきましょう。 丈の長さやサイズ展開も把握してください。実際にお客様に対応しながら業務のコツを覚えていっていただきます。先輩のサポートを受けながら成長していきましょう。 【キャリアステップ】 ▼販売スタッフ ▼サブ店長 ▼店長 ▼スーパーバイザー ▼エリアマネージャー ※ご本人のがんばり次第で、早い段階でのキャリアアップを目指せます。 ※社歴ではなく、実力をきちんと評価します。 |
配属部署 | 販売スタッフのなかには、子育てと仕事を両立している方も多く活躍しています。当社で、どのような働き方をしていきたいのかをお聞きしたうえで、長く働き続けられるよう柔軟にサポートしています。 管理職としても多数の女性が活躍中です。店長やスーパーバイザー、エリアマネージャーにステップアップすると、店舗と本社の橋渡し役を担うことになります。企画や生産・MDとの打ち合わせにも出席し、お客様の声をもとに新商品のアイデアを提案することが可能。大きなやりがいを感じられます。長く働き続けている女性の販売スタッフも多く、あなたの将来を描きやすい環境です。 |
会社名 | 株式会社ファーイーストカンパニー |
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設立 | 1985年 |
代表者 | 代表取締役 澤井 昭仁 |
資本金 | 2000万円(※株式会社サザビーリーグ100%出資) |
従業員数 | 386名(2022年6月時点) |
事業内容 | 婦人衣料、服飾雑貨の企画・販売 |
事業所 | ■本社 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-13-7 恵比寿イーストビル7F ■ブランド 『ANAYI』『allureville』『HOUSE OF LOTUS』 |
関連会社 | 株式会社サザビーリーグ |
各ブランドの特徴(1) | ■ANAYI エレガントに生きる女性のために、上質な素材とディテールにこだわった美しい服づくりを実現。衣料、鞄、靴、アクセサリーなどの多彩なアイテムを通して、「新しいエレガンス」をトータルに提案しています。 http://www.anayi.com/ ■allureville 20代~30代を中心に、品の良さと遊び心をあわせ持つ女性に向けて、「時代に流されない本物のスタンダード」をコンセプトに、トータルライフスタイルを提案するセレクトショップです。 http://www.allureville.com/ |
各ブランドの特徴(2) | ■HOUSE OF LOTUS 「Happiness of Life」コンセプトに、日々の暮らしの中で感動や喜びを届けられる場所でありたいと考えています。グローバルな視点で選んだマテリアルと時代を映すデザインで、本質的な豊かさや幸福をお届け。蓮のようにまっすぐに立つ、女性の凛とした美しさに寄り添います。 https://houseoflotus.jp/ |
企業ホームページ | http://fareastcompany.biz/ |
株式会社ファーイーストカンパニー(株式会社サザビーリーグ100%出資)の販売スタッフ<オープニングスタッフ募集!未経験歓迎・前職給与保証・転勤なし>(708029)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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