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株式会社アクティスマネジメント経験ゼロから目指す【プロジェクトリーダー】(482332)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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マネジメント経験ゼロから目指す【プロジェクトリーダー】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/09/24 - 2013/10/21)

マネジメント経験ゼロから目指す【プロジェクトリーダー】
正社員学歴不問
敏腕マネージャーが、「やってみたい」をサポートしてくれました。
現在、某大手産業機器メーカーの案件で、PLポジションに空きがあります。本来なら、30代半ばのベテランが100人単位でメンバーをまとめるポジションです。しかし、すでに信頼関係ができているため、「ポテンシャルある若い人を育てる場にしていただいても良いですよ」との言葉をいただいています。そこで今回、意欲ある若手エンジニアを募集することにしました。

はじめてPLに挑戦する方は、不安もたくさんあると思います。そこで、当社はプロジェクトマネージャーによるサポート体制を整備しています。指示だけ出して放置するなんてことはありません。プロジェクトマネージャーと共にプロジェクトを進めながら、徐々にマネジメントスキルを身につけていきましょう。

しかも、サポートするのは、入社17年目を迎えるベテランマネージャーや関西事業部長です。現場経験もマネジメント経験も豊富なので、何か不安に思うことがあればすぐに相談してください。あなたのPLデビューを会社全員で盛り上げたいと思っています。

募集要項

仕事内容
マネジメント経験ゼロから目指す【プロジェクトリーダー】
≫≫入社後すぐに、PLとしてご活躍いただきます。

【プロジェクトマネージャーによるフォロー体制があるから、マネジメント経験が無くてもPLをはじめられます。】
大阪府内における大手産業機器メーカーの案件をお任せします。手がけるのは、業務システム。最上流工程である顧客折衝~開発まで担当いただきます。基本的には顧客折衝がメイン業務となります。

≪具体的な仕事内容≫
▼基本的には下記がメイン業務となります。
 □顧客折衝
 □要件定義
 □基本設計
 □品質管理
▼イレギュラーが発生した場合、下記もお願いすることがあります。
 ・詳細設計
 ・開発
 ・テスト
 ・運用、保守 など

≪担当案件について≫
▼某大手産業機器メーカーの品質情報管理システム
 人数/20名(当社からは4~5名)
 期間/1年~3年
 言語/Java

≪ジョブローテーションについて≫
当社では、エンジニアがスキルを磨き続けられるよう、2~3年スパンでジョブローテーションをしています。案件の途中であっても希望を考慮して、新しい案件へ参加することができます。というのも、エンジニアたるもの常に新しい技術を身につけてほしいから。あなたが考えるキャリアが実現できるよう、全力でサポートしていきます。

※入社後の動きについては下記『教育制度』をご参照ください。
応募資格 ■Javaを用いた要件定義~開発までの実務経験
⇒要件定義・基本設計・詳細設計は業務の流れを把握しているレベルで構いません。「指示をもらってやっていた」、「メインは設計だけど、1~2回なら要件定義もやったことがある」という方でもご応募いただけます。
【マネジメント経験・開発ジャンル・学歴は一切問いません!】
募集背景 ≫≫現在進行中の案件で、PLのポジションに空きがあります。

通信ソフトウェア、ファームウェアの開発をはじめ、各種アプリケーションの開発、ネットワークシステムの構築・運用・保守・各種サービスなど、幅広く事業を展開してきた当社。全国に拠点を構え、多くの大企業からの案件を獲得してきました。しかし、今回、関西で進行中の案件のPLポジションに空きができてしまっています。そこで、入社後早々にPLとしてご活躍いただける方を募集いたします。様々な案件でスキルを磨き、マルチなPLとしてご活躍いただけることを期待しています。
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間があります。待遇や給与に差異はありません。
勤務地・交通
大阪府内のプロジェクト先
※U・Iターン歓迎します!

配属:神戸支店/兵庫県神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビルディング 22階
交通
プロジェクト先により異なる

神戸支店/神戸市交通局海岸線「旧居留地・大丸前駅」[B5出口]より徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(昼休み/12:00~13:00)
※当社エンジニアの平均残業時間は月30時間以下。業務量が平均化できるよう、労働時間管理に注力しています。
給与 固定給制 月給28万円以上
※経験・能力を考慮の上、決定します。
年収例
520万円/30歳(経験8年目)
650万円/36歳(経験14年目)
休日休暇 ■完全週休2日制(土、日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇

★当社では、思考力や発想力が問われるエンジニアには、充分な休息が必要と考え、
【年間126日以上の休暇】を設定しています。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■残業手当
■出張手当
■家族手当(配偶者:1万5000円/第一子:3000円、第二子:5000円、第三子:7000円)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■報奨金制度あり
■資格手当(資格取得祝金:3万円~30万円)
配属部署・教育制度 『関西システム開発事業部』への配属となります。現在43名のエンジニアが活躍しており、平均年齢は35歳です。

ベテランのなかには勤続20年の社員も活躍中で、当社の居心地の良さが評判です。また、日常的に社員の声を集めており、風通しの良さも自慢の一つ。中には、社員の声から生まれた製品も。あなたの声も組織に反映させていきたいと思いますので、気兼ねなくご相談ください。

マネジメント経験が無くても、PL業務が務まるよう下記の様な体制を整えています。

▼マネ―ジャー層のフォロー
入社後すぐにPLポジションにてご活躍いただきますが、放任にするのではなくマネージャー層が逐一フォローをしていきます。分からないことも多くあると思いますので、積極的に質問などをしていただきながら一緒にプロジェクトを進めましょう。

▼外部研修への参加
受けたい研修の希望を出していただければ、会社費用で受講していただくことも可能です。上手く活用して、スキルアップを目指しましょう!

会社概要株式会社アクティス

会社名 株式会社アクティス
設立 1989年10月2日
代表者 代表取締役社長 東野 義明
資本金 1億円
従業員数 372名 (2012年4月現在)
売上高 42億6800万円(2013年3月期実績)
39億5300万円(2012年3月期実績)
事業内容 ■ソフトウェア開発
 ・基幹通信システムから、次世代ネットワークシステムの開発
 ・Unix、Linux、Windowsをプラットフォームとした各種アプリケーションシステムの開発
■ソリューション
 ・ビジネス/オフィス環境の課題に適した解決方法のご提案
 ・情報セキュリティソリューションのご提案
■ITモダナイゼーション
 ・コア資産であるアプリケーションの可視化/透明化
 ・レガシーシステムのモダナイゼーション化における最適なサービスとソリューションの提供
■IT基盤ソリューション
 ・プラットフォーム・ネットワークのご提案
 ・仮想化システムや無線ネットワークの構築
 ・各種システムの評価・保守運用の技術支援
事業所 ■本社/東京都千代田区東神田2-30-10 PMO秋葉原2 4階
■神戸支店/兵庫県神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビルディング 22階
■札幌事業所/北海道札幌市中央区北二条西3-1 敷島ビル 9階
■釧路事業所/北海道釧路市黒金町13-1-5 レジデンス黒金 1階
■松本事業所/長野県松本市本庄1-13-11 本庄ビル 3階
■大阪事業所/大阪府大阪市福島区福島7-20-1 KM西梅田ビル 14階
■広島事業所/広島県広島市中区基町12-3 COI広島紙屋町ビル 5階
■福岡事業所/福岡県福岡市早良区百道浜2-1-22 福岡SRPセンタービル 8階
関連会社 【グループ会社一覧】
□株式会社エー・エス・ピー
□ビジネスコンシェルジュ株式会社
□株式会社NIT
□株式会社アクティス・グリーンファーム
□カラフルブリック株式会社
□株式会社札幌通信研究所
主要取引先 日本電気株式会社、日本電気通信システム株式会社、NECネッツエスアイ株式会社、NECシステムテクノロジー株式会社、NECマグナスコミュニケーションズ株式会社、NECモバイリング株式会社、エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社、エヌ・ティ・ティ・コムウェア西日本株式会社、KDDI株式会社、ソフトバンクモバイル株式会社、キヤノン株式会社、株式会社ニコン、パナソニック株式会社、協栄産業株式会社、SCSK株式会社、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、株式会社日本経済新聞デジタルメディア、タカタ株式会社、新日鉄住金ソリューションズ株式会社、NSSLCサービス株式会社、クボタシステム開発株式会社(順不同)
企業ホームページ http://www.actis.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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