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創秀ゼミナール(株式会社創秀)講師(教室長候補)(345766)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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教員、講師、インストラクターの現在掲載中の転職・求人情報

講師(教室長候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2012/07/31 - 2012/09/03)

講師(教室長候補)
正社員職種未経験OK
授業は約10名の少人数制。生徒との距離が近い学習塾です。
正社員3名、アルバイト講師6名の計9名の少数精鋭組織。
社長と社員の壁もなく、意見が言いやすい環境です。
ルールや規則はありますが、組織がより良くなるためのアイデアや意見は大歓迎。
例えば、高校生クラスの設置は社員が、綾瀬校の開設はアルバイトが、
それぞれ発信した意見から実現化しました。
大手の塾のように、風土やルールを変えにくいことはありません。

また、一人ひとりに目を向けたいから、授業は10人前後の少人数制。
目標を達成する喜びや勉強の楽しさを伝える授業をしているから、
生徒の成長を実感でき、生徒からも信頼される環境です。

今回は、そんな当ゼミナールにおける講師の募集。
大手予備校での経験もある大ベテランの塾長・布施がイチから教えていくので、
一生懸命頑張れば、未経験の方でもきっと一人前になれるはず。

生徒に寄り添い、生徒の喜びを肌で感じたい。そんな方にはピッタリの学習塾です。

募集要項

仕事内容
講師(教室長候補)
未経験の方でも一人前の講師に育てます。

◆学習塾の講師として、小中学生への授業(英語、国語、数学、理科、社会から2~3教科)をお任せします。未経験でもご安心ください。大手予備校で講師研修の経験がある塾長・布施が、授業の進め方などをイチからしっかり教えていきます。入社後はまず、授業見学や模擬授業からスタート。個々のスキルに合わせたミーティングも毎日実施するので、着実に一人前の講師を目指せる環境です。

◆授業以外に、生徒・保護者面談、カリキュラムの作成・提案、生徒募集施策の企画立案、アルバイト講師の採用・シフト作成なども担当。「一人ひとりに合わせた教育」をモットーに取り組んでください。

◆将来的には当社の経営にも携わって欲しいと思っています。例えば、社長とともに評価制度を整えたり、待遇を充実させたり。その他、マーケティング、企画、新校舎の展開、外部業者との交渉など幅広い業務を手掛けていただきます。事業拡大に貢献する人材へと成長してくださると嬉しいですね。

※もちろん、即戦力の方には早期に教室長をお任せします。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎

大卒以上 【未経験者・第二新卒者、大歓迎!】
■普通自動車免許をお持ちの方
※教育業界で長年の経験を持つ代表の布施が丁寧に指導しますので、未経験でもご安心ください。
募集背景 今年3月に「海老名校」を開設しました!

大手学習塾で経験を積んだ代表の布施が、2003年10月に創業した少人数制塾『創秀ゼミナール』。最初は生徒2名からのスタートでしたが、初年度に生徒数30名を突破し、現在は徐々に生徒数は増やしています。今年3月には、3校目となる「海老名校」を開設。新たな校舎が増えたこともあり、増員を図ります。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヵ月の試用期間があります。
勤務地・交通
◎中央林間校/神奈川県大和市中央林間1-5-7
◎綾瀬校/神奈川県綾瀬市深谷中7-10-21
◎海老名校/神奈川県海老名市浜田町25-10
※車通勤可!駐車場もご用意しています。
※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎!
交通
【中央林間校】
田園都市線、小田急線「中央林間駅」より徒歩約5分

【綾瀬校】
相鉄本線「さがみ野駅」または小田急線「高座渋谷駅」より車で10分(車通勤可:駐車場あり)

【海老名校】
各線「海老名駅」より徒歩で25分(車通勤可:駐車場あり)
勤務時間 13:30~22:30(実動8時間)
※夏期講習・冬期講習などの期間中やテスト開催日は勤務時間が異なります。
給与 月給18万円~30万円
※仕事の成果や頑張りは正当に評価。月収40万円以上も可能です。生徒数が増え、利益が上がるほど、給与がアップします。
※上記はあくまでも最低保証額です。

【月収例】
売上:生徒数(80名)×月謝2万5000円=200万円
経費:アルバイト(7名)×5万円
テナント料30万円
運営費40万円
利益:売上200万円 - 経費105万円 =95万円
---------------------
※上記の場合、月給40万円になります。実績を正当に評価しています。
休日休暇 月5~7日(シフト制)
※その他、祝日、夏季(13日間)、年末年始(6日間)、冬季(7日間)、GW(10日間)、有給、慶弔、長期休暇があります。普段の休みが少ないぶん、夏期・冬期講習の前後などにまとまった連休を取得することができます。メリハリをつけて勤務していただける環境です。
福利厚生・待遇 ■昇給随時(実績に応じて昇給します)
■賞与(年2回/4月・10月)
※売上目標額と標準支給額を設定し、その達成度合いに応じて支給額を決定します。
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■社員旅行、提携保養所(河口湖)
■報奨金制度、車通勤可、駐車場あり

★待遇は、話し合って決定しましょう。
自分や社員のために、社長へも積極的に意見を伝えてください。例えば、「家族手当があったほうが安心して働ける」など、あなたの意見を反映させながら待遇を充実させていく方針です。
代表取締役 兼 塾長/布施より 自己実現のために大切なのは、目標を明確化すること。そして掲げた目標を必ず実現すること。簡単にあきらめては、大きな夢を叶えられません。今回採用する方も、ぜひ仕事に目的や目標を持って取り組んで欲しいと思います。自分なりの意見を伝え、会社作りに貢献していただけるのを期待しています!
配属部署・教育制度 メンバーは、正社員と時間講師(アルバイト)含め9名。なかには、「布施先生の塾を手伝いたい!」と集まってきてくれた社長の元教え子もいます。気くばりができるスタッフばかり。新しく入社した方も、すぐに馴染んでいただけるでしょう。一緒に教室を盛り上げていただきたいと考えています。

また、アットホームな雰囲気も当社の特徴。社長を含め、みんなでゴハンを食べに行ったり、社員とアルバイトで旅行に出かけたりすることもしばしば。そういう時に、当ゼミナールが良くなるアイデアが生まれることもあります。

社長の布施(34歳)が先生役です。大手学習塾で講師の研修担当をしていた経験を持つ社長だけに、教えることに関しては“プロ”。教育について、しっかり指導します。

▼授業見学ののち、授業研修を実施。話の進め方や生徒の盛り上げ方などを学びます。
▼授業研修が終わったら、さっそく教壇へ。授業には社長も参加。
 良かった点や改善点をお伝えします。
▼GOサインがでたら、いよいよ独り立ちです。

※保護者からの電話応対や面談など、保護者のフォロー業務も徐々にお任せしていきます。
※経営に関しては、日頃の経営企画業務を通じて、体で覚えていただけます。

会社概要創秀ゼミナール(株式会社創秀)

会社名 創秀ゼミナール(株式会社創秀)
創業 2003年(平成15年)10月1日
※2004年 法人化
代表者 代表取締役 兼 塾長  布施 健一
資本金 300万円
従業員数 9名
売上高 3500万円(2012年2月期実績)
3000万円(2011年2月期実績)
事業内容 ◎小中学生を対象とした少人数制塾『創秀ゼミナール』の企画・運営

【当塾について】
1クラス10人程度という少人数制の授業により、個々の地域や学校が持つ傾向に合わせた教育を行なっています。全ての生徒が満足できるサービスを提供するため、生徒一人ひとりへきめ細かい気配りとフォローを実現。好評をいただき、2007年に2校舎目、2012年に3校舎目のオープンを実現しました。大手学習塾での勤務経験を持つ社長が、そこで培ったノウハウを講師陣に伝えることにより、質の高い授業を展開しています。今回入社される方にも、社長自身が授業ノウハウだけでなく経営ノウハウもお教えします。講師として、教室長として成長してください。
事業所 ◎中央林間校/神奈川県大和市中央林間1-5-7
◎綾瀬校/神奈川県綾瀬市深谷中7-10-21
◎海老名校/神奈川県海老名市浜田町25-10
企業ホームページ http://sohshu-seminar.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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