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仕事内容 | 総務人事(部長) あなたの力で組織を活性化させてください。総務部長として、総務部のマネジメントや組織の再構築などをお任せします。総支配人、そして各部署の部長と協力して、組織の活性化を図り、新生『ホテル本能寺』を作り上げてください。 【総務部で担当している主な業務】 ◎給与計算 ◎社会保険関連 ◎新卒・中途採用 ◎教育・評価制度の構築 ◎資材・備品の受発注 ◎業者管理 ◎データベース・文書管理 など |
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応募資格 |
学歴不問
総務・人事の業務経験(課長クラス以上)がある方 ◆旅行業界やホテル業界での実務経験をお持ちの方は尚歓迎です! |
募集背景 | 新たな展開に向けて、総務部長を採用します。 昭和37年に修学旅行生の宿としてオープンした『ホテル本能寺』。そのためこれまで修学旅行生が中心でしたが、今後は一般のお客さまへと顧客層を広げていきたいと考えています。そこで、その変化に対応できる組織を一から作っていきたいと、総務部長としてお迎えできる方を採用することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
京都市中京区御池通河原町西入下本能寺前町522
※U・Iターン歓迎 交通
■地下鉄東西線「京都市役所前」駅、ゼスト3番出口より徒歩30秒
■京阪「三条」駅より徒歩5分 ■阪急「河原町」駅より徒歩8分 |
勤務時間 | 9:00~18:00 |
給与 |
年俸制 500万円以上 ※あなたの経験や能力を考慮して、決定します。 |
休日休暇 | 隔週休2日制(日・隔週1日)、有給、慶弔 ◎年間休日105日 ★オフシーズンに交替で長期休暇を取得しています。 |
福利厚生・待遇 | 賞与年2回(6月・12月) 各種社会保険完備 交通費支給(当社規定による) |
配属部署・教育制度 | あなたにマネジメントをお任せする総務部は、お客さまのクレーム対応やデータ管理を行う「カスタマーサービス課」と資材・備品の受発注を行う「資材課」、人事・総務を行う「総務課」に分かれています。人数は全員で5名。彼らを引っ張って、バックオフィスをより強固な組織にできるような活躍を期待しています。 入社後2週間は、フロントや宴会、営業などの各部署で業務のサポートを行い、当ホテルがどのような業務を手掛けているのかを理解していただきます。その後は総務部長として、部下と協力しながら、業務を進めてください。 |
会社名 | ホテル本能寺(株式会社本能寺文化会館) |
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設立 | 昭和35(1960)年3月 |
代表者 | 取締役社長/吉本 宣文 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 45名(正社員27名、臨時職員18名) |
売上高 | 6億7000万円(2008年12月期) |
事業内容 | 京都旅館『ホテル本能寺』の経営 |
事業所 | 京都市中京区寺町通御池下ル下本能寺前町522番地 |
企業ホームページ | http://www.honnoji.co.jp/ |
ホテル本能寺(株式会社本能寺文化会館)の総務人事(部長)(150343)の転職・求人情報は掲載を終了しています。