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ヤマハマリン株式会社マリンエンジンの製品開発(133497)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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機械・機構設計、金型設計、CAD・CAMの現在掲載中の転職・求人情報

マリンエンジンの製品開発の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/07/29 - 2008/09/01)

マリンエンジンの製品開発
正社員職種未経験OK
社員を大切にする風土が、世界ブランドを築いた。
  海をこよなく愛する人のために。マリンライフを心から楽しむ人のために。
  YAMAHAブランドのマリン製品を世界中の海へお届けするヤマハマリン。
  いまや世界シェアはトップクラス。実に180ヶ国もの人々を魅了する製品が、
  私たちの手から生まれています。

  そんなヤマハマリンに根付いているのは、社員一人ひとりを大切にする風土。
  たとえば毎週金曜日のノー残業デー実施、賞与は6.2ヶ月分(2008年度)、
  リフレッシュ休暇、育児休暇、社内フィットネスジムや食堂、リゾート施設など、
  数多くの待遇・福利厚生をご用意しております。

  ゆたかなマリンライフを創造する技術者には、充実した生活を送ってほしい。
  家族や友人とのかけがえのない時間を大切にしてほしい。日々のインプット
  を通じて、感性を研ぎ澄ませてほしい。ものづくりにひたむきな情熱を注げる
  あなたにとって、末永く活躍できるフィールドが、ここにはあります。

募集要項

仕事内容
マリンエンジンの製品開発
開発・設計から完成まで。すべてに携わります。

世界の海で活躍するYAMAHAのマリンエンジン。最先端の技術が生み出す高い信頼性と機能性で、マリンレジャーの普及や漁業の近代化に貢献してきました。あなたには1000以上ものバリエーションを持つ船外機の設計開発をお任せします。

■設計図面の完成形を見届けられます。
開発・設計・試作・実験・そして製造まで。全工程を自社内で一貫して行なっています。自分の書いた図面がカタチになるまでを見届けることが可能。ゆくゆくは先行開発にも携わっていただきたいと考えています。

■仕事の成果は、現場で体感できます。
ときには試作品を浜名湖でテスト運転したり、製造現場で設計図面に対する率直な意見を聞いたり。とにかく足を運んで、仕事の成果を知る。それがヤマハマリンの技術者です。図面を書くだけでは計り知れない、ものづくりの醍醐味を実感できます。
応募資格
高専卒以上職種未経験歓迎

高専・大学卒以上 ≪実務未経験者・第二新卒者歓迎≫
※世界トップクラスのシェアを誇る製品の開発に携わりたい方、ぜひご応募ください。
■30歳以上の方は輸送機器系メーカーでの設計開発経験者のみとさせていただきます。
募集背景 プロジェクトの増加に伴ない、戦力が必要です。

環境問題が取り沙汰される昨今、より燃費が良く、高性能なマリンエンジンが求められています。世界180ヶ国のニーズに応えるために、より多様性に富んだ商品ラインナップが必要になりました。開発プロジェクトの増加を見据えて、技術者の増員を行ないます。
雇用形態
正社員

正社員(試用期間3ヶ月あり)
勤務地・交通
本社/静岡県浜松市南区新橋町
※U・Iターンをご希望の方、歓迎いたします。
※駐車場を完備しているので車通勤も可能です。
交通
【マイカー通勤の場合】
JR「浜松駅」より車で10分

【公共交通機関をご利用の場合】
JR浜松駅バス停4番ポールより遠鉄バス小沢渡線に乗車、
「新橋東(にっぱしひがし)」ヤマハマリン前下車徒歩1分

※ほとんどの社員が車で通勤しています。
勤務時間 フレックスタイム制
※コアタイム/10:00~15:00、1日標準勤務時間帯/8:00~17:00、1日標準労働時間/8時間
※金曜日はノー残業デーを実施しています。
給与 固定給制 月給20万3000円以上
※上記はあくまで大卒初任給額。経験、能力、年齢を考慮の上、決定します。
年収例
450万円(25歳)
700万円(35歳)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇(5年に1度、1週間の特別休暇を取得できます)、有給休暇(年20日)
※年間休日121日
※年間の有給消化日数は社員平均15日です。
福利厚生・待遇 ★充実した待遇・福利厚生を整えています。
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■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月 ※2008年度6.2ヶ月分)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月11万円まで)
■時間外手当全額支給
■財形貯蓄
■社内預金
■共済会
■厚生年金基金
■育児休暇制度
■再雇用制度
■介護休職制度
■家族手当(試用期間中は家族手当は支給されません)
■寮(本社より徒歩5分、駐車場有り。30歳まで)
■社宅完備
■社員食堂
■診療所
■購買会
■社内フィットネスジム
■ヤマハリゾート(つま恋、葛城、キロロ、はいむるぶし等)
■社員用モーターボート
■ジュビロ磐田スタジアム年間指定席
■浜松市内のフィットネスクラブ法人会員 他
配属部署・教育制度 技術部門 OM開発統括部への配属となります。技術者は20代~30代がメイン。中途入社メンバーも多数活躍しているので、馴染みやすい環境です。

実務を通じてのOJTとなります。その他、定期的に自分のスキルをたな卸しできる【キャリアプラン研修】や
【コンピテンシー強化プログラム】、技能検定受験講習・英会話教室などの【自己啓発】などさまざまな制度を揃えています。

≪キャリアプラン研修≫
新入社員導入研修、自己主体性強化セミナーなど

≪コンピテンシー強化プログラム≫
目標管理制度、問題解決技法、コーチング技法、
創造力開発技法、プレゼンテーション技法など

≪階層別研修≫
部門別研修、新任役職者研修、トップマネジメント研修など

≪自己啓発≫
技能検定受験講習、通信教育、英会話教室など

会社概要ヤマハマリン株式会社

会社名 ヤマハマリン株式会社
設立 1960年2月
代表者 代表取締役社長 加藤 正平
資本金 6億6459万円
従業員数 1800名
売上高 1245億円(2007年12月期実績)
事業内容 船外機(2HP~350HP)、舶用ディーゼルエンジン、ウォータービークルエンジン、スターンドライブの開発・製造
事業所 ≪国内≫
本社/静岡県浜松市南区新橋町
倉松工場/静岡県浜松市南区倉松町
新居工場/静岡県浜名郡新居町
河輪工場/静岡県浜松市南区三新町
天竜工場/静岡県磐田市天竜
袋井工場/静岡県袋井市新池

≪海外≫
MBK工場/サンカンタン市(フランス)
YMDA工場/マナウス市(ブラジル)

≪テスト場≫
浜名湖テスト場/静岡県湖西市
蒲郡テスト場/愛知県蒲郡市
アラバマテストコース(米国)
関連会社 ヤマハ熊本プロダクツ(株)
主要取引先 国内および世界180ヵ国以上
企業ホームページ http://www.yamaha-marine.co.jp
個人名の表記について
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