転職サイトに掲載されていない約1万5千件の非公開求人の中から、あなたの希望や適性に合わせた最適な求人を毎日お届けします！
- 給与 月給26.2万円以上＋各種手当＋賞与年2回【月給例…
- 場所 大阪本店／大阪市北区西天満3-4-15 東京支店／…
|
担当者の方にお話を伺いました。100年以上の歴史を誇る電気機器メーカーである同社。年間休日は124日で福利厚生も充実しており、安定した経営基盤の中で長期就業が叶う、働きやすい環境が魅力だそうです。
|
エン転職 取材担当者
板津
|
 |
| 仕事内容 | 法人営業◆年間休日124日／各種手当充実／残業時間月平均20時間！ 創業以来、電気の安心・安全を守り続けて100余年。商材は電気設備のため、世の中ではあまり知られていないかもしれませんが、電気機器メーカーとしてブレーカー・分電盤などでトップクラスシェアを誇る老舗企業です。あなたには電材事業部にて、ブレーカー・配電盤・キュービクルなど数百ある製品をカスタマイズし、電気の安定供給に必要なインフラ製品の提案営業を担当いただきます。 【詳しい業務内容】 ▼顧客先の訪問・ニーズヒアリング 既に取引のある電気関連の商社や代理店、工事会社などに対して、社用車を使用して営業活動を実施し顧客の要望をヒアリングします。 ▼仕様・納期・価格調整 納期調整、価格の相談や代替案の提案など要望に合わせた提案を行ないます。 既存製品だけでなく、設計部門や製造部門にカスタム（特注品）対応を依頼するなど、自社の製造部門とコミュニケーションをとって進めます。 ▼受注・社内への発注 社内にて受注・発注業務などを行ないます。 【ポイント】 営業1名あたりの訪問先は、1日およそ5～6件です。 顧客と積極的なコミュニケーションを図りながら、確かな信頼関係を築いていきます。 【評価・教育環境】 ◎入社後はOJTにてしっかりとした教育体制がある環境です。しっかりと業務について理解した上で営業活動にチャレンジができるため、ご安心ください。 ◎入社時のご経験に応じて、内勤営業として製品の発注や見積もりなど、当社の製品を学んでいただく期間を設ける場合があります。 【魅力ポイント】 提案する企画の中には数億円単位のものもあり、やりがいを持って業務に取り組んでいただくことができます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■普通自動車免許（AT可）をお持ちの方 ■営業のご経験をお持ちの方（個人法人、商材は問いません。） ☆これまでも多くの業界未経験の方が中途入社し、活躍しています！☆ |
| 募集背景 | 当社は1919年の創業以来、電気の「安全・安心」という事業領域の中で、少しでも「技術」と「サービス」で社会に貢献しようと努力を重ね続けてきました。業界内でもトップクラスのシェアを誇る当社の製品は様々な場所（住宅・商業施設・工場など）で使用されています。 今回は、案件増加に伴う増員募集を行なうこととなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。※入社後、試用期間で内勤営業として従事している際の勤務期間は、残業代は残業時間に応じて別途支給いたします。 |
| 勤務地・交通 |
大阪営業所：大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目1－30 船場ダイヤモンドビル11階
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 交通
Osaka Metro堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩1分
|
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） ※残業時間は月平均20時間です。 |
| 給与 |
月給25万円以上＋賞与年2回 ※上記には固定残業代（月22時間分・4万1000円以上）が含まれます。超過分は別途追加支給します。 ※試用期間中の残業代は、残業時間に応じて別途支給します。 ※初年度の想定年収は420万円～600万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW ■育児休暇 ■介護休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回（7月・12月） └業績により期末賞与あり ■昇給：年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■家族手当 └配偶者：月1万1500円 └子ども（扶養有の場合）：月2万円（※支給される場合、配偶者手当の支給はなくなり、家族手当の合計額が月2万円） └第2子以降は、1名当たり月1万を追加で支給 ■各種一時金 └出産時：30万円 └子どもが小学校・中学校・高等学校入学時に10万円 ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／上限月5万円） ■住宅手当（年間のカフェテリアプラン申請にて補助） ■寮社宅：会社都合の転居を伴う異動の場合寮・社宅あり ■一時金支給（出産時：30万円、子が小学校・中学校・高等学校入学時に10万円の支給） ■各種保養施設 ■確定拠出年金（401k） ■敷地内全面禁煙 |
| 設立 | 1929年 |
|---|---|
| 代表者 | 取締役社長 水野 一隆 |
| 資本金 | 18億340万円 |
| 従業員数 | 単体：1757名 連結：1919名（2023年3月31日現在） |
| 売上高 | 【連結】 618億円（2022年3月期実績） 557億円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | 受配電設備、屋内外配線器具の製造販売 |
| 事業所 | 本社：愛知県瀬戸市暁町3番86 営業部門：北海道・東北・北関東・東京・南関東・北陸・中部・近畿・中四国・九州・情報通信営業部・電設営業部・開発営業部・営業渉外部 生産部門：暁工場・札幌工場・郡山工場・つくば工場・本地第一工場・本地第二工場・水俣工場・購買統括部 |
| 関連会社 | ・河村電器販売株式会社 ・株式会社キッズウェイ ・株式会社テクノバン ・河村物流サービス株式会社 ・河村電器（中国）有限公司 ・上海河村電気有限公司 ・河村機電（上海）有限公司 ・河村電器国際貿易（上海）有限公司 ・河村図文設計（大連）有限公司 ・河村電器（北京）有限公司 ・Thai Aichi Denki Co., Ltd. ・Kawamura Electric Vietnam Co., Ltd. ・Syntech Switchgear&Engineering Pte.Ltd. |
| 企業ホームページ | https://www.kawamura.co.jp/ |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。
※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。 |
|---|---|
| 応募受付方法 |
応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
|
