| 仕事内容 | 英語スクールの運営事務（マネージャー候補）◆外国人講師との会話で英語力も伸ばせる！ ……バイリンガル環境で働けます！……東京都立川市の『GREEN SPRINGS』に勤務いただきます。東京都が開設した体験型英語教育施設『TGG』からスクール運営を受託され、年齢や目的に合わせた体験型英語スクールを計6コース運営しています。 ……具体的な仕事内容…… ■事務業務 └講師の勤怠管理、請求書作成、TGGとの連携など。 ■イベント企画・考案 └新規入会キャンペーン、季節ごとの特別スクールなど。月1～2件ほど企画していて、それに伴うポスター・チラシ制作なども自分たちで行ないます。 ■保護者対応 └見学にいらっしゃった親子のご案内や、レッスンへの質問対応など。 ■外国人講師との連携 └業務に関する指示や意見交換など。毎朝全員でミーティングをしています。 ※その他、プログラミングコースで大会を実施したり、ミュージカルコースで発表会を行なったりと、コースごとの年間行事の企画運営にも携わります！ ※銀行対応などを除き、基本内勤の仕事です。 ＜生徒について＞ 幼稚園～小学校低学年の子どもたちがメイン。1人で複数のレッスンに通う人もいます。全部で計50名ほどが通っています。 ＼ ポイント ／ ◎IT化が進んでいます！ 講師の勤怠管理や、日々の保護者との連絡、月謝の請求などは、専用のアプリを通じて行なっています。 ◎教育は、専門のスタッフが担当！ スーパーバイザーが日々のプログラムや指導要領を制作し、外国人講師2名が教えるスタイルです。 ◎キャリアアップ可能！ まずは「マネージャー候補」としてお迎え。経験やスキルに応じて、すぐにマネージャーに昇格いただくことも可能です！ ◎英語力も伸ばせます！ 外国人講師は日本語も話せますが、英語で会話することも可能。子どもに英語で話しかけられることもあり、英語力を伸ばせます！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＼ 経験や資格はいっさい問いません！／ 「子どもが好き」「教育に興味がある」という方からのご応募を、お待ちしています！ ◆英語力は必須ではありません。 外国人講師はバイリンガルが多いため、英語が話せなくても問題ありません。ですが、仕事の中で英語を聴く機会が多いため、英語力をお持ちの方は活かしていただけます。 ◆自分が講師になることはありません。 レッスンを行なうのは外国人講師です。ただし、レッスンを見学して子どもたちが集中できるようにサポートしたり、訪れた子どもたちと顔を合わせたり、新たな入会者をご案内したり…という機会は多数。子どもたちと触れ合いながら働ける環境です！ ※応募に際して必須ではありませんが、スクール運営の経験をお持ちの方は活かしていただけます！ ＜こんな方、ぜひご応募を！＞ □ 子どもの成長に携わりたい □ 人生を豊かにできるような教育に興味がある □ キャリアを伸ばせる環境が良い |
| 募集背景 | ＜子どもの “幸せ” を考える企業です＞ 子どもたち一人ひとりとコミュニケーションを取る方針を持つ、私たちLCAグループ。株式会社として、文科省の認可を受けた私立小学校「LCA国際小学校」をはじめ、プリスクールなどを幅広く運営しております。 今回は、東京都が開設した体験型英語教育施設『TGG』にて、立川校のスクール運営を担う方を募集します。これまでの経験よりも、「子どもへの想い」や「教育への熱意」を重視した採用です。ぜひお気軽にご応募ください！ |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＼ 転勤なし ／
■TOKYO GLOBAL GATEWAY GREEN SPRINGS 東京都立川市緑町3番１ GREEN SPRINGS W2棟 3階 ＜新しくて綺麗な施設です＞ 近代的な公園を囲み、様々な商業施設やレストランが入った複合型モール『GREEN SPRINGS』の施設内にあるスクールです。ランチをする場所なども多く、仕事帰りにショッピングをすることも可能。福利厚生の一環でモールの割引券などももらえるため、お得に楽しめます♪ また、スクールで使用する部屋も120人が入れるほど広く、ユニークな環境。生徒たちものびのびと活動しています。外国風の非日常的な空間に、レッスンを行なう教室＋オフィスを構えています！ 交通
◎各線「立川駅」から徒歩9分
◎目の前に公園が広がる、自然豊かな立地です。 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間） ※基本的には定時退社OK！ ※もし残業が発生した場合は、残業代を全額支給します。 ＜教える側が幸せじゃないと、子どもたちを幸せにはできない＞ この考えを持っているからこそ、運営スタッフや講師の業務量を調整しています！ |
| 給与 |
月給25万円～＋各種手当＋残業代100％支給 ※経験や能力を十分考慮したうえで、給与額を決定します。 ＜ノルマはありません＞ 教室としての年間予算や目標などはありますが、厳しいノルマなどはありません。上司のサポートのもと、生徒数の獲得・売上拡大に向けて努力を重ねられる方であれば、問題ありません。 年収例
＜初年度の想定年収：300万円～400万円＞
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| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■有給休暇（入社日より支給） ■慶弔休暇 ■バースデー休暇 ■産休・育休（取得実績あり！） ＼ 有休消化率が高めです！／ 企業として当たり前ではありますが、有休を断ることは絶対にありません。そのため、有休をほぼ全日消化している人も多数！子どもを大切にするからこそ、子育て中の職員のことも大切にしています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当（全額分） ■出張手当 ■役職手当（月5000円～） ■職能手当 ■報奨金制度 ■家族手当（子ども1人につき：月6000円） ■敷地内禁煙 ■副業OK ■時短勤務制度あり ■GREEN SPRINGSの割引券支給 ◎働き方改革を進めています。育児と両立する職員も多いです！ |
| 入社後の流れ | ▼まずはオリエンテーションを実施 はじめに、当社の大切にしている考え方や教育理念などについて教えます。その後、保護者の方にお渡しするスクール資料などを用いて、教室についての理解も進めていただく予定です。 ▼マニュアルを見ながら、業務スタート！ 前任者や上司が、あなたに仕事を教えていく予定。現在、前任者が業務マニュアルを作成していますので、それを見ながら業務の流れを掴んでいただきます。一通りの業務ができるようになれば、早期にマネージャーもお任せします！ ◎最初から全て1人にお任せするのではなく、周囲のサポートのもとで仕事を教えていく予定です。チームワークを重視する風土がありますので、ご安心ください！ |
| こんな方にオススメです！ | □ 子どもが好きで、成長する姿を陰から見守りたい方。 □ より本質的な教育の意義を考えたい方。 □ 子育てがひと段落したため、教育現場に復帰したい方。 □ 個人主義のスクールより、チームワークを重視した環境で働きたい方。 □ 英語力を伸ばしたい方や、英語を使ってみたい方。 □ 自身の人生の幅も広げたいと考えている方。 ――1つでも当てはまるものがある方、ぜひご応募ください！ |
| 会社名 | 株式会社エデューレエルシーエー |
|---|---|
| 設立 | 1991年 |
| 代表者 | 代表取締役学園長 山口 紀生 |
| 資本金 | 7850万円 |
| 従業員数 | 169名（2024年1月時点） |
| 事業内容 | ■LCA国際学園の運営 ・LCA国際小学校（文部科学省認可の小学校）：児童数285名（2023年1月時点） ・LCA国際プリスクール（英語100%のアクティブイマージョン教育）：園児数74名（2022年12月時点） ・ウィークエンドプログラム（ビジターコース）：児童数118名・園児数86名（2022年12月時点） ・スプリングスクール・サマースクール（ビジターコース） |
| 事業所 | 本社／神奈川県相模原市緑区橋本台3-7-1 |
| 企業ホームページ | https://lca.edure.co.jp/ |
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