- 【事業内容】
- データ入力 ・ PC入力 ・ 電話対応 ・ コールセンター
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職種×勤務地
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| 仕事内容 | 総務スタッフ（未経験歓迎）◆残業少なめ／取引先は大手企業／ネイル・髪色・服装自由 大手企業からご依頼を受けてコールセンター業務を行なっている当社にて、バックオフィス業務をお任せします。まずはコールセンターのスタッフに挨拶したり、必要な書類を渡したりといったことからスタート。スキルや適性に応じてお任せするので、未経験の方もご安心ください。＜具体的な業務内容＞ ■従業員の勤怠管理 お休みをとっているスタッフの確認や、出勤時に打刻を忘れている人がいないか等をチェック。出勤・退勤は顔認証による自動登録ですが、「システムにエラーが出ていないか」「登録漏れはないか」を目視でも確認します。 ■求人の連絡 アルバイトの応募があった際の対応や連絡を行ないます。採用連絡のほか、採用した方の情報をシステムに登録。面接などは別の担当者が行なうので、ご安心を。 ■入館者の管理 スタッフの入社や退社があればシステムに登録します。入社後に社会保険加入に必要な書類をお渡ししたり、退職時に備品などが返却されているかをチェックしたりと、業務はさまざまです。 ※ゆくゆくは… データ分析や、数字を見て改善案を考えるなど、より難易度の高い業務にも挑戦できます。 ＜仕事のポイント＞ ◎人との関わりを感じられる職場です！ シフトの相談に乗ったり、他愛のない雑談を楽しんだり…。同じフロアにいるコールセンタースタッフとのコミュニケーションも多く、楽しい職場です。 ◎ベンチャーならではの裁量の大きさ！ 未経験からさまざまな業務に挑戦できます。将来的には経理・人事・総務など、部署を分ける可能性も。後の新設部署を取り仕切ってくれるような人に成長していただきたいと考えています。 ◎オペレーターにキャリアチェンジも可能！ 「コミュニケーション能力を活かしてオペレーターに挑戦したい」など、ご希望があればキャリアチェンジも可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★これまでの経験は一切不問。意欲重視の採用です！ ★必須ではありませんが、各種officeソフトを使用できる方は、スキルを活かしてご活躍いただけます。 ＼このような方、歓迎します！／ ◇人と話をするのが好き ◇何事も楽しく取り組みたい ◇仕事中もファッションを楽しみたい ◇自分らしく働きたい ◇キャリアアップを目指したい 一つでも当てはまれば、ぜひご応募ください！ |
| 募集背景 | ◎事業好調にともない、10名以上の増員募集です！ 設立以来、上場企業の専属オペレーターとして、受注や問い合わせ対応を担ってきた当社。スタッフの育成など社内体制の整備にも力を注いでおり、質の高いサービスを提供しています。おかげさまで安定したご依頼をいただいており、事業は好調。今後ますますの事業拡大を見据え、組織体制の強化を図ることに。そこで今回、新しいメンバーをお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※最長6ヶ月間の試用期間があります。※期間中は契約社員ですが待遇に変わりはありません。試用期間終了後は100％正社員登用となります。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／大阪府大阪市西区阿波座1-9-9 阿波座パークビル3階
※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎！ 交通
御堂筋線・四つ橋線・中央線「本町駅」より徒歩6分
長堀鶴見緑地線「西大橋駅」より徒歩9分 四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩11分 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） ※シフト例／9：00～18：00、11：00～20：00 ◎原則定時退社のため、平均残業時間は月10時間以下。残業はほぼありません。 |
| 給与 |
月給20万円～＋各種手当 ※経験・能力などを考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ※試用期間中も給与に変更はありません。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8日） ※シフトは前半（15日まで）、後半（16日以降）に分けて調整しており、 前半、後半それぞれ4日休暇があるうち2日は希望休をご提出いただけます！ ■年末年始休暇（3～4日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■介護休暇 ■産休・育休 ★取得・復帰実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年1回（6月）★昨年度賞与実績2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月2万50000円まで） ■時間外手当（100％支給） ■役職手当 ■慶弔見舞金 ■社割あり ■服装自由 ■髪型・髪色自由 ■ネイル・ピアスOK ■休憩室完備（冷蔵庫・電子レンジ・ポットなどの設備あり） ■社内禁煙（オフィス横に喫煙所あり） ■誕生日休暇 |
| 配属部署 | 会社の管理に関することを広く行なう部署です。現在は3名のメンバーが活躍中で、全員が中途入社。ずっとPCと向き合う事務とは異なり、“和気あいあい”という言葉がピッタリの職場です。同じフロアにいるオペレータースタッフとも関わることが多く、「事務さん」ではなく「○○さん」と名前で呼ばれるほど仲良し。会社というよりは学校のような雰囲気で、オペレーターさんの相談に乗る“先生”のようなポジションです。 |
| 教育制度 | ＜入社後の流れ＞ ▼入社後～1週間：OJT研修を実施。コールセンター業務からスタート。 ▼1週間～1ヶ月：スタッフの勤怠管理など、簡単な業務からお任せ。 入社後はOJTを通してイチから学ぶところからスタート。まずは会社について深く知っていただくため、コールセンター業務を経験していただきます。一つひとつお教えしながら実践していくので、安心してください。すぐ側に先輩もいるため、分からないことはいつでも質問しやすい環境です。ひとり立ちまでは3ヶ月ほどを想定しているため、焦らず自分のペースで成長できます。 |
| 会社名 | 株式会社レイズコミュニケーション |
|---|---|
| 設立 | 2020年 |
| 代表者 | 代表取締役 金城 玲奈 |
| 資本金 | 150万円 |
| 従業員数 | 150名（2023年5月現在）※アルバイトを含む |
| 売上高 | 5億2400万円（2022年3月期実績） 1億5100万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | データ入力 ・ PC入力 ・ 電話対応 ・ コールセンター |
| 事業所 | 本社／大阪府大阪市西区阿波座1-9-9 阿波座パークビル3階 |
| 関連会社 | 株式会社ファーマフーズコミニケーション |
| 企業ホームページ | https://leis0430.com/index.html |
| 採用ホームページ | 株式会社レイズコミュニケーション みんなで頑張る！楽しく働く！自分らしく働く！… https://en-gage.net/leis |
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