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インフラエンジニア(設計・構築)の現在掲載中の転職・求人情報

情報・通信ネットワークエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/03/28 - 2008/04/24)

情報・通信ネットワークエンジニア
正社員学歴不問
スキルアップのおいしい条件、一挙公開。
■大手プロジェクトで先端技術を身につけられる!
案件が大きくなるほど知識も技術も必要になる。だからこそ、スキルを磨くことができるのです。当社でなら、KDDI、NECグループ、官公庁など全国規模のプロジェクトを多数手がけることが可能。先端技術を学べるチャンスも多く、様々なノウハウが身につきます。

■上流工程を手がけられる!
プロジェクト全体の構造を理解してこそ、あらゆる案件に対応できるチカラが身につきます。エンドユーザーと直接取引の当社でなら、設計・構築などの上流工程を手がけられる。スキルが向上したぶん、次の段階へステップアップすることが可能です。

■マネジメントに挑戦できる!
設立から22年の当社は、新卒・若手未経験の採用にも注力してきました。だからこそ、意欲と実力次第でマネジメントをお任せできます。実際、入社後すぐマネジメントに挑戦したエンジニアが多数。キャリアアップのチャンスが豊富な環境です。

安定企業ではあるけれど、常に高みを目指していける。それがニキョウ電子です。

募集要項

仕事内容
情報・通信ネットワークエンジニア
長く活躍できるスキルを身につけられます。

◇◆上流工程も、マネジメントも。あなたのスキルと希望に合わせてお任せします◆◇
取引先は、KDDI、NECグループ、京セラグループなどの大手優良企業ばかり。それだけに、一つひとつのプロジェクトも規模が大きく、確実にノウハウを溜められる環境です。スキルに応じて、設計・構築などの上流工程やマネジメントもどんどんお任せするので、キャリアアップのチャンスは溢れています!

【具体的な仕事内容】
NEC製・Cisco製のルータ・レイヤスイッチ等の構築運用、LAN/WAN設定などのインフラ構築・運用・整備及びイントラN/Wのセキュリティ対応、外部接続、各種サーバ運用・監査をお任せします。ゆくゆくはネットワークの設計・構築やネットワークセキュリティの導入、コンサルティングなどに携わることも可能。当社なら幅広いプロジェクトを通じて、確実なステップアップが図れます。

≪主なプロジェクト例≫
■ネットワーク
・設計・構築・運用・監視・障害情報管理・監査・障害対応
・Cisco、Juniper/IPv6、SIP、IPSec-VPN、SSL-VPN、侵入検知防御など
応募資格
学歴不問

学歴不問 31歳位まで
■ネットワーク・サーバに関する資格をお持ちの方
※例えばCCNA、LPIC、MCPなどの資格。
※実務経験をお持ちであれば、31歳以上の方もどうぞご応募ください。

~以下のような方、大歓迎です!~
・持っている技術を、さらに深めていきたい!
・ゆくゆくは、設計・構築にも携わっていきたい!
・安定したキャリアを積んでいきたい!
募集背景 長年の実績が認められ、案件数が増大しています。

NECグループやKDDIなど、大手優良企業と20年以上にわたって取引を続けてきました。若手・新卒メンバーの採用にも注力しており、近年、大幅な増員を予定。それに伴って、彼らの育成もお任せできる経験者の方をお迎えすることになりました
雇用形態
正社員

正社員
※入社後3ヶ月間は試用期間となります。その間、待遇に変更はありません。
勤務地・交通
◇横浜事業所/神奈川県横浜市
◇東京都内(23区)、神奈川県(横浜市、川崎市)、千葉県(我孫子市)
※プロジェクトにより異なります。
※配属先は、あなたの希望を考慮します。
交通
◇本社/JR線・都営地下鉄浅草線・東急池上線「五反田駅」より徒歩5分
◇横浜事業所/JR各線「桜木町駅」より徒歩5分
※プロジェクトにより異なります。
勤務時間 9:00~17:45、もしくは8:30~17:15
※プロジェクトにより、2つのパターンがあります。
給与 固定給制 月給22万円以上
※前給保証いたします。
※経験・能力により、加給・優遇いたします。
※別途、残業代を全額支給いたします(月の平均残業時間30時間)。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、年末年始、有給、慶弔
※プロジェクトにより異なります。
福利厚生・待遇 ◇昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月 ※2007年度実績3.5ヶ月)
◇交通費全額支給、各種社会保険完備
◇残業手当(全額支給 ※平均6万円/月)、深夜手当
◇住宅手当(1万5000円)、扶養手当(配偶者1万円、子一人につき2500円)
◇職能給、役職手当
◇資格を取得する際は、受験費用を会社が100%負担いたします!
◇資格取得時には一時金を支給!加えて月々の資格手当もあります。
資格取得に関して 当社では、社員の資格取得を全面的にバックアップしております。資格取得のための受験時には費用を全額負担。また資格取得時には、資格に応じて一時金を支給いたします。別途、月々で資格手当も支給。頑張れば、頑張った分だけ評価していきたいと考えております。書籍や通信教育の費用も会社が負担していますので、自ら積極的にスキル向上を図っていける環境です。
配属部署 現在はエンジニア140名が在籍。そのうちCCNAなどのネットワーク関連の有資格者が50%となっています。平均年齢28歳と若い組織であり、みんなステップアップに意欲的!スキルに応じて、リーダーなどのポジションもどんどんお任せします。配属プロジェクトは、あなたの希望を考慮の上で決定いたしますので、お気軽にご相談ください。

※ぜひ【転職者インタビュー】も合わせてご覧ください。あなたにも、活気あふれる組織でご活躍いただきたいと考えています!

会社概要株式会社ニキョウ電子

会社名 株式会社ニキョウ電子
設立 1985年12月
代表者 代表取締役 高橋 浩司
資本金 4700万円
従業員数 190名(2018年1月1日現在)
売上高 16億3000万円(2007年6月期実績)※対前年比111%
14億6000万円(2006年6月期実績)※対前年比121%
12億円(2005年6月期実績)※対前年比114%
10億5000万円(2004年6月期実績)※対前年比114%
9億1800万円(2003年6月期実績)
事業内容 情報・通信ネットワークシステムの設計・施工及び保守

※許可番号
電気通信工事業 国土交通大臣許可(般-25)第22825号
電気工事業 国土交通大臣許可(般-27)第22825号
労働者派遣事業 派13-307860
事業所 本社/東京都品川区西五反田7-25-5 オーク五反田ビル4F
横浜事業所/神奈川県横浜市港北区新羽町2173
湘南支店/神奈川県藤沢市朝日町4-15 DMニューライフ湘南3-A
中部支店/愛知県名古屋市中村区佐古前町9-3 SK BUILDING-21.2A
関西支店/大阪府大阪市都島区片町2-2-40 京橋大発ビル8F
主要取引先 日本電気株式会社
NECネッツエスアイ株式会社
NECネクサソリューションズ株式会社
NECプラットフォームズ株式会社
NECフィールディング株式会社
KDDI株式会社
KDDIエンジニアリング株式会社
株式会社KDDIエボルバ
京セラコミュニケーションシステム株式会社
株式会社リクルートホールディングス
住友電工システムソリューション株式会社
エリクソン・ジャパン株式会社
(順不同)
企業ホームページ http://www.nikyo.co.jp/all/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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