| 仕事内容 | 店舗設備管理◆小田急グループ／『箱根そば』『おだむすび』など／月給30万円以上／基本土日祝休み 小田急線沿いの駅構内・ホームなどにある飲食店について、店内の厨房・客席の新築設置や改修を計画します。実際の作業や現場監督は、協力会社が担当。あなたの役割は、工期や工程の管理・手配や巡回確認がメインです。【手がけるお店】 小田急沿線の名物『箱根そば』をはじめ、おむすび専門店、カフェ、食堂などを手がけます。 【仕事の流れ】 ▼案件の受領 社内の店舗の改修工事計画に合わせて工事を進めます。 ▼工事の計画 決まったオープン日に間に合うよう、工事の内容・スケジュールをディベロッパーと調整します。あわせて協力会社と予算や納期を鑑みて、工事に向けた調整も行ないます。 ▼工事の進行確認 基本的には、協力会社の現場監督とのやり取り、工事現場での工事のルールに従って案件を進行します。 ※業務の半分近くは事務作業。工事に関する申請などを行ないます。期限が細かく決まっているため、注意して進めましょう。 ※最初は簡単な修繕工事の計画などからスタートしてもらいます。 ※ご経験によっては一部、電気配線のトラブル対応や機器の修理をお任せする場合もあります。 【工事の期間・数】 既存店舗の改修は、各1週間程度。5～6名の職人で行なう工事で、年間5～6件です。新規店舗の場合は、40～45日程度。30～40人で進めます（数は出店規模による）。これらを先輩1～2名と分担しましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
＜下記いずれかに該当する方＞ ■内装施工に携わった経験がある方 ■厨房設備に関わる仕事をしていた方 ＼たとえば、下記に当てはまる方はご活躍いただけます！／ ・内装施工管理の経験がある方 ・内装施工スタッフの経験がある方 ・厨房設備に関わる営業をしていた方 ◎電気工事士の資格を保有している方も歓迎しています！ |
| 募集背景 | ＜新店舗オープンに伴い、増員募集します！＞ 小田急グループの一員として、飲食店の運営を手がけている当社。『箱根そば』『おだむすび』など、複数の人気ブランドを展開しています。最近では、駅の再開発に伴い店舗の再オープン需要が増えているところ。そこで、店舗設備の改修などを計画するスタッフを増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与や待遇に変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都渋谷区代々木2-28-12 小田急南新宿ビル3F
◎転勤はありません！ 交通
小田急線「南新宿駅」より徒歩3分
JR中央本線・山手線「代々木駅」より徒歩4分 都営大江戸線「代々木駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 1ヵ月単位の変形労働時間制（月平均172時間） ※勤務時間例：9:15～18:00（約8時間） ※月に2回ほど、夜間や早朝の作業が発生する場合があります。 |
| 給与 |
月給30万円～35万円＋諸手当＋賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分） ※経験や能力を考慮のうえ決定します。 ※上記月給には、役職手当として固定残業代（月25時間分／5～6万円）を含む。超過分は別途全額支給します。 年収例
初年度年収例：415万円～475万円
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| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日／月9日）※2月のみ8日間 └工事が入る場合や業務多忙の場合、土日出社が発生します。そのかわり、平日に代休を取得します。 ■年次有給休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：2ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当（固定残業代超過分） ■財形貯蓄制度 ■退職金制度（勤続3年以上） ■オフィス内分煙（建物内に別途喫煙スペースあり） ■服装自由（私服可） ■副業制度有り |
| 入社後の流れ | 入社初日は、オリエンテーションで社内ルールなどについてお教えします。 その後は部署へ配属され、先輩社員1～2名と一緒に仕事をスタート。先輩の案件に同行するなどして、実践を交えて仕事の進め方やトラブルへの対応方法を覚えていきましょう。 その後、簡単な改修工事などから担当。半年～1年ほどで、ある程度1人で進められるようになる見込みです。資格取得が必要な業務などは基本的にありませんので、ご安心ください。 |
| 一緒に働く仲間 | ◆内海（中途入社18年目／48歳） 前職は電線の機械オペレーター。副業として当社の別部署に所属し、サービスエリアの飲食店スタッフをしていた。前の会社の退職後は、正社員として当社の飲食部門で活躍したのち、社内異動で今回募集する店舗設備管理に。駅構内の店舗に関するルールなどは、この部署に来てイチから覚えている。 |
| 会社名 | 株式会社小田急レストランシステム |
|---|---|
| 設立 | 2003年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 深海 尚 |
| 資本金 | 5000万円（小田急電鉄100％出資） |
| 従業員数 | 170名（契約社員含む） |
| 売上高 | 53億円（2022年3月期実績） 49億円（2021年3月期実績） 42億円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | ■飲食店（レストラン、カフェ、そば・居酒屋など）の経営 ＜小田急グループの60店舗余りの飲食店を展開＞ 小田急沿線や小田急百貨店内を中心に、“レストラン、カフェ、そば・居酒屋”などの6業態を展開しています。市場ニーズを的確に把握し、迅速に対応するために、業態を分割して、各専門分野に特化したきめ細かな情報収集・分析を実施。新しい発想の店舗・メニューの開発やサービスの提供を実現しています。 |
| 事業所 | 【本社】 東京都渋谷区代々木2-28-12 小田急南新宿ビル 【店舗】 ◎レストラン（2店舗） Head Quarters Cafe ◎カフェ（10店舗） フォレスティカフェ、フォレスティコーヒー、ビナキッチン、スターバックスコーヒー（ライセンス契約による） ほか ◎そば・居酒屋（6店舗） つゞらお、わおん、石臼粗挽き蕎麦28、いまがわ食堂 ◎箱根そば（40店舗） 箱根そば、箱根そば本陣 ◎その他（7店舗） おだむすび、かついち、とんかつ工房 ほか |
| 企業ホームページ | http://www.odakyu-restaurant.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社小田急レストランシステム 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/ors |
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