- 【事業内容】
- ■販売促進に関わる企画、制作及び商品製作 ■商品開発、商品輸入及び販売 ■神社、お寺の授与品、記念品の企画奉製
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 企画営業（神社やお寺のお守りを提案）◆年間休日125日／残業月20時間以内／家族手当あり 日本全国の神社やお寺に対し、お守りを中心に絵馬、お札、おみくじといった授与品を提供する当社。あなたには、営業職としてお守りの企画から提案までをお任せします。＜商材について＞ それぞれの神社やお寺の歴史や特徴、トレンドの要素を取り入れた完全オーダーメイドのお守りを提供。その結果、長年愛されるお守りも多く、全体の7割がリピートのご依頼です。 ＜提案の流れ＞ ■ご依頼 お客様からご依頼を受けたら、アポイントを設定。既存のお客様に対して、当社から企画を提案することもあります。 ■ヒアリング お客様先を訪問し、歴史や特徴、作りたいお守りのイメージ、ターゲットを具体的にヒアリング。遠方のお客様とは、電話やメールでやりとりします。 ■企画 ヒアリング内容を踏まえたイメージを社内のデザイナーに伝え、ラフ案を作成してもらいます。その後、試作品を制作することも。 ■提案 お客様先へ再び訪問。ラフ案や試作品をお見せして、制作意図をお伝えします。その場で修正のご依頼をいただき、お客様にご満足いただけるデザインが出来上がれば、受注となります。 ■制作・納品 製造部門である協力業者へ依頼し、完成品が届いたら車でお客様先へ納品。受注から納品までは1ヶ月～1ヶ月半程度、ご依頼から納品までの目安は3ヶ月程度です。その間、お客様先を訪問し、お守りの販売場所に置くPOPディスプレイなど当社の商材を提案することもあります。 ＜仕事のポイント＞ ★お客様のお話を聴き、関係性を築くことが大切な仕事。すぐにお守りを作る予定のないお客様にも、その神社やお寺の歴史や特徴、大切にされている想いなどを伺ってみましょう。 ★入社後は、先輩の営業に同行しながら神社やお寺の歴史、企画の考え方などを学びます。詳細は【未経験の方も安心の教育体制】をご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 └お客様先の訪問時に必要であるため ★社会人経験10年以上の方も歓迎します。 ★営業職などお客様と直接関わり、提案や話し合いの経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | 日本全国の神社やお寺のお守りを中心に絵馬、お札、おみくじといった授与品や御神酒のパッケージなど各種備品を提供している当社。観光地として有名な神社やお寺のお守りも、多数手がけています。お客様である神社やお寺のそれぞれの歴史や特徴、想いを大切にしていることから、完全オーダーメイドの商品を提供。その結果、多くのお客様からリピートのご依頼をいただいています。中には、メディアで紹介されるほど人気の出ているものも。 世代を超えて愛されるお守りづくり。そろそろ次の世代へ継承する準備に入りたいと考えているため、この度新たな営業をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり。その間の待遇・給与に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都目黒区目黒本町3-13-10
※転居を伴う転勤はありません。 交通
東急目黒線「武蔵小山駅」より徒歩7分
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| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間） ※残業は月10～20時間以内と少なめです。 |
| 給与 |
月給24万円以上＋各種手当＋賞与 ※経験、能力を十分考慮した上で、決定いたします。 ※上記はみなし残業手当（1万5000円以上／月10時間分）を含む金額です。時間超過分は別途支給します。 ※月給には、一律支給の食住手当（1万6350円以上）を含みます。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■週休2日制（月7日～8日休み） ■祝日 ■年次有給休暇 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■慶弔休暇 ■アニバーサリー休暇（1日） ■リフレッシュ休暇（3日） └勤続5年以上の社員を対象に付与します。 ※担当の神社やお寺で土日に祭事が行なわれる際や、年末年始の期間は休日もご挨拶のために出勤する場合があります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（7月 ※会社の業績による） ■賞与年2回（6月・12月 ※会社の業績による） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当（配偶者：月1万900円、子1人につき：月1万900円） ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社員旅行 └これまでは、静岡・福島・栃木などに行きました。 ■保養所 |
| 未経験の方も安心の教育体制 | 入社後は、OJT研修を実施。先輩の営業に同行し、お客様である神社やお寺に訪問してご挨拶をしたり、お客様との打合せ内容を聞いたりしながら、神社やお寺独自の用語やしきたりを覚えていきましょう。「新しくお守りを作りたい」といったご要望があれば、まずは練習として企画を考案。その後、先輩からフィードバックをもらったり、先輩の企画書と見比べたりして企画のコツを掴んでいきましょう。他にも、実際の提案や社内会議、社内のデザイナーとの打合せ、製造部門への依頼などを経験し、一連の流れを身につけていただきます。 ひとり立ちまでの期間は特に決まっていないため、自分のペースでコツコツと成長していってくださいね。 |
| 「お守り企画」のための定期会議 | 週に1度、営業会議を実施してお客様に提案するお守りのアイデアを共有しています。例えば、街で見かけた珍しい形のお守りを報告するなど。そこから派生して、新しいアイデアが生まれることもあります。色や形のアイデアだけでなく、新しい素材などの提案も行ないます。 また月に1度、部署や職種の垣根を超えて、「お守り企画会議」も実施。最近見かけたお守りはもちろん、「女性社員でブームのお寺巡り」などの神社やお寺に関わる情報や、SNSやメディアで話題になっているトレンドを共有し、お守りづくりのための情報収集を行なう会議です。企画案をストックしておき、お客様への提案時にアイデアを出しやすい状態を作っています。 |
| 会社名 | 株式会社晃和ディスプレイ |
|---|---|
| 設立 | 1956年 |
| 代表者 | 代表取締役 新穂 公祥 |
| 資本金 | 1520万円 |
| 従業員数 | 33名（2024年4月時点） |
| 売上高 | 7億4000万円（2023年6月期実績） 4億8000万円（2022年6月期実績） |
| 事業内容 | ■販売促進に関わる企画、制作及び商品製作 ■商品開発、商品輸入及び販売 ■神社、お寺の授与品、記念品の企画奉製 |
| 事業所 | 本社／東京都目黒区目黒本町3-13-10 |
| 企業ホームページ | http://www.kowa-dsp.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社晃和ディスプレイ 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/kowa-dsp |
株式会社晃和ディスプレイの企画営業（神社やお寺のお守りを提案）◆年間休日125日／残業月20時間以内／家族手当あり（1239755）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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