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サイド・ビィ株式会社ネットワーク・サーバエンジニア(121209)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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インフラエンジニア(設計・構築)の現在掲載中の転職・求人情報

ネットワーク・サーバエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/05/27 - 2008/06/23)

ネットワーク・サーバエンジニア
正社員契約社員職種未経験OK学歴不問
私たちにできること、すなわち、エンジニアの希望を叶えること。
急速な進化を続けるこのIT業界。ずっと生き残るため、エンジニアに選ばれるような会社になろうと考えている私たちは、私たちなりに様々な取り組みを行なってきました。

★長く、活躍し続けるために。
まずは、【給与】【待遇】【休日】の項目をご覧ください。一般的な大手企業と比べたらまだまだかもしれませんが、私たちなりに自信を持って提供しています(皆からも好評です)。

★希望の案件に携われるように。
先日、大手電機メーカー出身の本部長(【トップメッセージ】に登場)が入社し、希望に合ったより良質な案件に携われる環境が整いました。実際、未経験で入社して2年で構築フェーズに携わる者や、入社3年で保守業務から希望通り設計業務に移った者もいます。

★あなたの気持ちを後押しするために。
「より上のフェーズへ」「キャリアチェンジしたい」など様々な希望を持ちながらも、今の状況ではナカナカ言い出せない。そんな方々に対し、当社社長はいつも言っています。
「責任を持つから頑張りなさい」と。あなたの前向きな転職を、私たちは応援しています。

募集要項

仕事内容
ネットワーク・サーバエンジニア
大型案件に携わり、汎用性の高いスキルを身に付ける。

大手電機メーカー出身の本部長が入社した事により、大手メーカーや大手通信キャリアのプロジェクトに携わっていただけます。しかも多いのは、大規模な構築フェーズのプロジェクト。若いうちから高い技術力を要するプロジェクトでウデを磨く事により、将来的にいつまでも役に立つスキルを身に付けることができます。

≪経験の浅い方もご安心を≫
入社後2ヶ月は、社内で研修を行ないます。しっかり予備知識を身に付けてからの配属なので、いきなりの現場で戸惑う事も少ないでしょう。また、プロジェクトへは必ず3~4名のチーム体制で参加。先輩社員とマンツーマンで仕事を進めるので、安心して仕事を進める事ができます。

≪個々の成長に合わせたプロジェクトを≫
まずはあなたの将来のキャリアプランをお聞かせください。それによってプロジェクトをお任せします。これまでに多くのエンジニアの希望を実現。業界は金融、通信、生産管理、航空など。担うフェーズも様々です。
応募資格 学歴不問 35歳くらいまで 【実務未経験・第二新卒歓迎!】
■ITに関する何らかの技術・知識に触れたことのある方
例えば…システム開発からインフラ系へキャリアチェンジしたい方
      これまでは保守業務がメインだったけど設計や構築に携わりたい方
      指示を受ける側から出す側に移りたい方
      IT業界で1年程、何かしらの実務経験がある方  など
☆人物重視の選考です。意欲的な方からの応募をお待ちしています。
※また、30歳以上の方の応募は、実務経験者に限ります。

~当社にいるエンジニア~
当社のエンジニアが共通して持っているのは、みんなで助け合う気持ち。「今よりもっと成長したいけど、どうしたらいいかわからない」という仲間がいたら、社長も同僚も関係なくチカラになる。そんな風土があります。
募集背景 今後のサイド・ビィにおけるコアメンバーを募ります。

大手企業との取引をメインに、順調に成長を続けている当社。社員数は設立時に比べて倍以上に。今後も新たな会社づくりという意味も含めた変革を続けていきます。そこで、今後1年間で100名体制の会社にする目標を立てました。ここからが会社づくりの本番。一緒に頑張ってくれる方を募集します!!
雇用形態 正社員/契約社員(試用期間3ヶ月間)
※試用期間中も、給与待遇などに変わりはありません。
勤務地・交通
■東京都内、埼玉県近郊、神奈川県近郊、千葉県近郊の各プロジェクト先
交通
※プロジェクト先により異なります。

【面接地/本社】
■東京メトロ丸ノ内線・南北線「後楽園駅」より徒歩1分
■都営地下鉄大江戸線・三田線「春日駅」より徒歩3分
■JR線・都営地下鉄三田線「水道橋駅」より徒歩7分
勤務時間 9:00~18:00
※プロジェクト先により若干異なります。
給与 固定給制 月給20万円以上
※経験や能力、前職給与を考慮し、加給優遇いたします。相談のうえ、決定しましょう。
年収例
■30歳(経験5年)/500万円(月給32万円)
■27歳(経験3年)/400万円(月給25万円)
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇

★年間休日 120日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、厚生年金基金
■社員旅行(行き先は、アンケートにより自分たちで決定しています)
■時間外手当全額支給(残業の有無に関わらず、月に20時間分は一律支給)
■住宅手当(1万5000円/月)
■家族手当(配偶者1万5000円/月、子1人3000円/月)
■役職手当(リーダー手当など)
■健康診断
■資格取得支援制度
■東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)
■東京商工会議所クラブCCI
■全国情報サービス産業厚生年金基金(JJK)
■東急ハーヴェストクラブ
☆保養所、スポーツジムが利用可能!スポーツ観戦等チケットも入手しやすいです。
教育制度(続き) >>>幅広い研修で、将来のキャリアアップをサポート!!
入社後研修の他にも、中堅社員・リーダー養成研修を実施。問題解決能力、リーダーとしての後輩社員の育成能力、マネジメント能力を養成しています。また技術スキル養成として、各種ベンダー系講習会へも参加しています。

>>>各種ベンダー資格は受験費用を全額負担!合格時には祝金も支給!!
◎基本情報技術者(1万円/月)
◎情報セキュリティアドミニストレータ(1万5000円/月)
◎テクニカルエンジニア(2万5000円~/月) ほか
配属部署・教育制度 グローバルソリューション本部への配属となります。現在14人が在籍。歳は20代~30代、キャリアも様々なメンバーが集まった部署ですが、話しかけづらい人は1人もいません。エンジニア同士で横のつながりが強いからこそ、仲の良さが特徴の組織です。仕事のことからプライベートのことまで何でも話し合える仲。新入社員のあなたもきっとすぐに馴染めるはず。気兼ねなくお付き合いをしていきましょう!

☆新年会、忘年会、お花見、ボーリング大会、社員旅行など、行事も盛りだくさん。時には、現場を休んで、全社で取り組みます。メリハリを大事にしている組織。ちなみに、社員旅行の行き先はアンケートで決定!

>>>入社後まずは、2ヶ月間の研修でスキルや知識を学んでください!!
しっかり予備知識を身に付けてから現場配属となります。もちろん経験のある方は、すぐにプロジェクトに参加可能!帰社日には会議のほかに勉強会を開いたり、WEBサーバを構築したりして勉強することも。時には楽しく、時には技術について熱く語り合っています。あなたも積極的に参加してください。

>>>研修はスクール形式ではなくマンツーマンで!!
個人のスケジュール、個人のスキルに合わせて随時研修を行なっています。資格取得も支援しますよ。受験費用は全額負担いたしますので、どんどんチャレンジしてください!

会社概要サイド・ビィ株式会社

会社名 サイド・ビィ株式会社
設立 2003年7月
代表者 代表取締役 犬塚 俊裕
資本金 1000万円
従業員数 43名(2008年4月現在) ☆平均年齢28歳
売上高 5億円(2007年6月期実績)
4億円(2006年6月期実績)
事業内容 ■システム開発および請負業務
■システム設計・製造・販売ならびに保守運用業務
■ネットワーク構築および運用設計ならびに運用業務
■OAサポート業務

※当社はプライバシーマークを取得しています。
企業ホームページ http://www.side-b.biz
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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