- 【事業内容】
- ■カラオケ事業 ■メディア事業 ■アライアンス事業 ■レストラン事業（関連会社：株式会社TETSUJIN FOOD SERVICE、株式会社直久） ■美容事業（株式会社Rich to、ビアンカグループ） ■その他事業（株式会社コストイノベーション）
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ライセンス企画（『カラ鉄』とアニメ・ゲーム・声優・Vtuber等とのコラボ提案）◆年間休日123日 『カラオケの鉄人』をはじめとする自社サービスを活用したコラボ企画の立ち上げをご担当いただきます。＜コラボ実績＞ 人気アニメ・ゲームを中心に年間100件近くのコラボ企画が展開されています。 https://www.karatetsu.com/contact/collabo/ ※クライアントはキャラクターの版権元や代理店など。既存顧客が8割です。 ＜業務の流れ＞ ▼コラボ先選定 会社からリストを渡すのではなく、自らコラボ先を選定。自分の興味や世の中のトレンドを参考に、「どの作品なら売上が立つか」を考えます。 ▼社内プレゼン コラボ先が決まったら、過去の事例を参考に、費用対効果を予測した資料を作成。それを用いて社内プレゼンを実施し、稟議に上げます。 ▼クライアントへ提案 稟議が通ったら、クライアント先への提案資料を作成し、商談を実施。クライアント向けの資料も、過去の事例やフォーマットを用いて簡単に作成できます。 ▼詳細をすり合わせ、契約へ クライアントと「どういうコンセプトにするか」「どんなグッズを作るか」といった企画の大枠まで話し合い、契約についてご判断いただきます。 ▼バックオフィス部門へ引き継ぎ ライセンス企画の担当は、基本的に契約まで。コラボ企画を形にしていくのは、バックオフィス部門の担当です。とはいえ、「グッズはキーホルダーに」といったようにクライアントと具体的なイメージを共有している場合は、自身もアイデア出しに参加できます。 ※提案から受注までは2～3ヶ月。月平均5件の案件を担当し、1日あたりの商談件数は1件程度です。担当企画のイベント開催時は、店舗でサポートを行なうこともあります。 ☆もっと幅広い企画を！☆ アニメやゲーム以外のコラボも検討中。美容事業など、他事業と連携することも可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
《学歴不問／業界未経験者、第二新卒歓迎》 ■営業としての実務経験をお持ちの方 →業界・商材・経験年数・新規or既存などは不問です。 ＜こんな方にピッタリです！＞ ◎アニメ・マンガ・ゲームが好き ◎トレンドに敏感 ◎「好き」を仕事にしたい ◎子育てと仕事を両立したい |
| 募集背景 | 1999年の設立以来、カラオケ事業をはじめとする幅広い事業を展開してきた当社。東京証券取引所スタンダード市場に上場しており、現在もさらなる成長に向けて模索しています。 中でも主力となっているのが、『カラオケの鉄人』の運営。それを活かし、他社とのコラボ企画を展開しているのがアライアンス事業部です。10年という歴史の中で数々のコラボを展開してきましたが、今後はアニメやゲーム以外の領域に着手するなど新しい一手を検討中。事業に勢いをつけるためにも、新たなメンバーをお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（3ヶ月の試用期間あり）※試用期間中の雇用形態や待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都目黒区碑文谷5-15-1 碑文谷マンション2F
※転勤はありません。 交通
東急東横線『都立大学駅』より徒歩11分
東急東横線『学芸大学駅』より徒歩12分 |
| 勤務時間 | 11：00～20：00（実働8時間） ※残業は月平均20時間以下と少なめ。今後も残業時間を減らしていきたいと考えています。 ＜残業時間削減の取り組み＞ 業務状況に応じて、10：30～、12：00～など始業時間を調整できます。 |
| 給与 |
月給25万円以上＋賞与年2回 ◎勤続給あり ※時間外手当は別途支給します。 ※月給はスキルや経験を考慮し、決定します。 |
| 休日休暇 | 《年間休日123日》 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■産休・育休（取得・復帰実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回 ■賞与年2回（4月・10月） ■勤続給あり └1年経過：月給5000円UP、2年経過：月給1万円UP、3年経過（それ以降）：月給1.5万円UP ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■役職手当 ■社員持ち株制度 ＜ネイル&ヘアカラーOK！＞ 派手すぎないものなら、ネイルやヘアカラーもOKです。おしゃれを楽しみながら働けますよ♪ |
| 一緒に働くメンバー | ＜活気ある職場です！＞ 平均年齢は35歳と若手が多く、男女比は4：6と女性が多め。現在育休中の社員や、産休育休から復職した社員も在籍しています。また、ほとんどが中途入社で意見交換も盛んです。 ■34歳男性（齊藤） 大学時代に『カラオケの鉄人』でバイトし、その後正社員へ。勤続12年で、アライアンス事業部7年目。事業部の責任者であり、あなたの上司となります。 ▽齊藤よりメッセージ 「このコンテンツとコラボしたい！」と、ガンガン発信できる方と事業を大きくしたいです！ |
| 研修について | ◎OJT形式の研修です。 「コラボ先をどのように決めるか」「試算のやり方」「提案の流れ」など、まずは一通りの手順を説明。その後、上司である齊藤の商談に同行します。研修期間は1ヶ月程度。その後も業務を進めていく中で分からないことがあれば、気軽に質問できる環境です。 |
| 会社名 | 株式会社鉄人化計画 |
|---|---|
| 設立 | 1999年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 根来 拓也 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 101名（2023年9月時点） |
| 事業内容 | ■カラオケ事業 ■メディア事業 ■アライアンス事業 ■レストラン事業（関連会社：株式会社TETSUJIN FOOD SERVICE、株式会社直久） ■美容事業（株式会社Rich to、ビアンカグループ） ■その他事業（株式会社コストイノベーション） |
| 事業所 | 【本社】 〒152-0003 東京都目黒区碑文谷5-15-1 碑文谷マンション2F |
| 関連会社 | ■株式会社Rich to（旧：株式会社TBH） ■ビアンカグループ ■株式会社TETSUJIN FOOD SERVICE（旧：株式会社TFS） ■株式会社直久 ■株式会社コストイノベーション |
| 企業ホームページ | https://www.tetsujin.ne.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社鉄人化計画 あなたで、KARATEZが完成するかもしれません https://en-gage.net/tetsujin_saiyo |
株式会社鉄人化計画（東証スタンダード上場）のライセンス企画（『カラ鉄』とアニメ・ゲーム・声優・Vtuber等とのコラボ提案）◆年間休日123日（1210310）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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