1. エン転職TOP
  2. 転職 エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)
  3. 転職 インフラエンジニア(設計・構築)
  4. 転職 ネットワークエンジニア(設計・構築)
  5. テクノブレイブ株式会社の転職・求人情報
  6. [受託] インフラエンジニア(自社内&リモート可/定着率96%)★上流案件多数!新サービス企画も可能の転職・求人情報(掲載終了)
掲載終了

テクノブレイブ株式会社[受託] インフラエンジニア(自社内&リモート可/定着率96%)★上流案件多数!新サービス企画も可能(1203994)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。

テクノブレイブ株式会社の現在掲載中の転職・求人情報

エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!

インフラエンジニア(設計・構築)の現在掲載中の転職・求人情報

[受託] インフラエンジニア(自社内&リモート可/定着率96%)★上流案件多数!新サービス企画も可能の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/12/26 - 2023/02/19)

[受託] インフラエンジニア(自社内&リモート可/定着率96%)★上流案件多数!新サービス企画も可能
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
「チャンス」と「支援」。成長に必要なもの、揃えました。
今、お悩みではないですか?「ステップアップするチャンスが来ない」「スキルが不安で挑戦できない」と。その悩み、テクノブレイブで解消しましょう。

■「上流×最新」のチャンスがあります。
多くは、設計構築から入り込むプロジェクト。大手メーカーや官公庁など、様々なクライアントの課題解決に取り組めます。クラウド移行やセキュリティ強化など、トレンド分野の仕事も豊富です。“何年経っても運用保守だけ…” とはなりません。

■「サービス企画」にもトライできます。
専門部署と投稿フォームを作り、みなさんからのアイデアを常時募集。既にいくつもサービス化しました。スタート地点は、クライアントの悩みでも、あなた自身の興味でもOK。収益の想定が立てば、プロジェクトとしてスタートさせられます。

■ 一人ひとりの「学び」まで支えます。
定期的な1on1で、あなたの「強み」と「のびしろ」を把握。伸ばしたいスキルは、eラーニングや勉強会を活用して磨けます。学び、実践し、チャンスを掴んで、また学ぶ。そんな好循環がはじまる場所です。

募集要項

仕事内容
[受託] インフラエンジニア(自社内&リモート可/定着率96%)★上流案件多数!新サービス企画も可能
ご希望やスキルに合わせて幅広い業務を経験できます。基本的には社内で取り組む受託案件で、リモートワークも導入中。3~4名のチームを組んで取り組みます。

<設計・構築などの上流工程メイン>
取引先は、電力系・文教系・製造系・官公庁系などを中心とした中心とした大手クライアント。ご希望があれば、提案や折衝の場で直接コミュニケーションを取ることもできます。

<クラウドなどのトレンド案件豊富>
AWS・Azure・VMwareなど、携われるサービスやソフトは様々です。ニーズの大きいセキュリティ関連の専門性を磨くチャンスも。求められるエンジニアであり続けられる環境です。

~~ プロジェクト例 ~~
■仮想サーバの移行・設計
■オンプレミスからクラウド環境への移行
■既存ネットワーク環境の再構築(更改)
■セキュリティ強化のためのネットワーク構築
■リモートワーク環境の構築(デスクトップ仮想化など) …他

~~ 成長への支援~~
定期的な1on1を実施した上で、勉強会やeラーニングによってスキルアップを継続できます。さらに、社内チャットではいつでも相談が可能。「経験がまだ浅く自信がない」「クラウド知識が少ない」といった方も、ステップアップを叶えやすいのでご安心ください。

<「新サービス」を作るチャンスも>
社内に「おもしろ企画部(仮)」があり、常にアイデアを募集中。投稿フォームからサービス案を提出すると、競合や収益化可能性などが分析されます。「実際にプロジェクト化しよう」と決まれば、発起人の方も参加OK。企画・開発に集中できるよう、他の仕事の調整も行ないます。

⇒ 既に、多様なジャンルの新サービスが複数誕生! 詳細は「新事業の一例」をご覧ください。
応募資格
学歴不問ブランクOK

<学歴・ブランク不問>
サーバまたはネットワークに関わる実務経験
⇒ 経験年数は不問です。

~~ 当てはまる方はぜひアピールを ~~
必須ではありませんが、設計・構築フェーズに関わったことがある方、クラウド・セキュリティ関連の知識がある方はぜひアピールしてください。すぐに活かせる経験として考慮します。

★直近1年の定着率は96%。スキルを磨きながら長くご活躍いただけるよう、あなたの興味・関心に合ったチャンスと支援をご用意します。
募集背景 <複数名を採用予定です!>
私たちは「おもいやりおもしろカンパニー」を理念とするIT企業。「ITでおもしろい未来を創りたい!」という想いを胸に、アプリケーション開発・基盤構築をはじめ幅広い案件を手がけています。コンサルティングから導入・運用までワンストップで対応できる「質の高いITサービス」が評価され、業績は右肩上がりで成長中。誰もが知る大手企業様とも多数取引しています。

今回は業績好調に伴う増員募集。人々が新しい働き方にシフトしている今、当社としても手段や方法を変化させて時代に適応し、成長にさらなる弾みをつけたいと考えています。あなたも新しいキャリアをスタートしませんか?
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間6ヶ月あり。期間中も給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
<自社内勤務>
名古屋オフィス/愛知県名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見4F

※U・Iターンを歓迎します。
※原則転勤はありませんが、ご本人の希望があれば柔軟に対応します(東京・福岡・大阪・北海道に拠点があります)。

◎「ハイブリッドワーク」導入中!
全体の約8割がリモート案件です。多くの社員は、リモートワークと出社を組み合わせた「ハイブリッドワーク」をしています。クライアント先での設置業務などの際には出社をしている形です。
交通
各線「名古屋駅」ミヤコ地下街1番出入り口より徒歩15分
各線「伏見駅」8出口より徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

※残業は月15時間以内です。
給与 月給30万円以上 + 手当・賞与

※経験・年齢・能力・前職の給与などを考慮の上、優遇いたします。
※月給額には20時間分・4万600円~の固定残業代が含まれています。超過分は別途支給します。

[入社時の月給例]
■月給35万円~
インフラエンジニア経験4年(前職な主な業務:サーバ群の設計構築など)

■月給42万円~
インフラエンジニア経験7年(前職な主な業務:旧サーバから新サーバへの移行、それに伴うサーバ構築など)
年収例
年収800万円/43歳・PM(月給55万円+賞与)
年収650万円/38歳・PL(月給45万円+賞与)
年収500万円/33歳・SE(月給35万円+賞与)
休日休暇 <年間休日123日>
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休暇、育児休暇 ★取得・復職実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇

★5日以上の連休取得も可能です。
★長期連休に重ねて有給休暇の取得も可能です。
福利厚生・待遇 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■昇給年1回(4月/1回3000円~3万円アップ)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費全額
■時間外手当(超過分)
■資格手当(一時金の支給または基本給UP/対象資格100種類以上)
■役職手当
■報奨金(MVP・優秀プロジェクト賞・敢闘賞など)
■私服勤務可
■出産・育児支援制度(時短勤務可)
■関東ITソフトウェア健康保険組合(保養施設やスポーツ施設を利用可能)
■社員旅行
■社員総会(年2回)
■社内e-sports大会

~~成長支援が充実!~~
◎研修制度
└ AIエンジニア育成研修・ITコンサル育成研修・企画塾・プレゼン塾など
◎e-learning
└ Udemy Business・ドットインストールなど
◎定期フォロー
└ 1on1を通じて「強みの振り返り」「今後の目標と、実現のために不足していること」「これから伸ばすスキル」などを話し合っています。
一緒に働く仲間たち 名古屋オフィスには60名ほどのエンジニアが在籍し、インフラ領域に携わるメンバーは13名ほど。20・30代のエンジニアが全体の60%を占め、若手~中堅が活躍する組織です。直近1年の定着率は96%と高めになっています。

社内で働く受託案件だからこそ、周囲に質問や相談をしやすいのが特徴。社内チャットでも業務に関する相談ができます。仕事を離れた場では、e-sports大会を開催したり、BBQやお花見を楽しんだりして盛り上がる組織です(ちなみに、名古屋オフィスはe-sports大会で全17チーム中5位にランクインしました!)
新事業の一例 <社員のアイデアから生まれた新事業の一例>
■HOSPITAL COMPASS
国立研究開発法人国立国際医療研究センターとの共同開発によって誕生したAR利用の多言語表示アプリケーション。

■保険証OCR
保険証をスキャナでスキャンし、記載されている情報をOCRによって読み取り、保険証画像と認識結果を出力する製品。

■東京ロリィタ
『気軽にロリィタファッションを楽しみたい』 『可愛い服を着てみたい』という希望を叶える、ロリィタファッション専門の衣装レンタルサービス。

■E-THOLOGY
カード(ノンデジタル)とAR(デジタル)を組み合わせた、まったく新しいタイプの動物図鑑。

会社概要テクノブレイブ株式会社

会社名 テクノブレイブ株式会社
設立 2004年
代表者 代表取締役 西村 陽一
資本金 7500万円
従業員数 610名(2023年4月現在)
売上高 67億円(2023年3月期実績)
64億円(2022年3月期実績)
53億円(2021年3月期実績)
50億円(2020年3月期実績)
42億円(2019年3月期実績)
事業内容 ・プロダクトサービス
・クラウドサービス
・受託開発
・システムインテグレーション
・WEBデザイン
事業所 <本社オフィス>
〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目2-8 楠本第2ビル2F

<名古屋オフィス>
〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見 4F

<福岡オフィス>
〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東1-12-6 花村ビル 8F

<大阪オフィス>
〒541-0043 大阪府大阪市中央区高麗橋4-2-16 大阪朝日生命館7F

<札幌オフィス>
〒001-0010 北海道札幌市北区北10条西4-1-19 楠本第10ビル4F
関連会社 Techno Brave Asia Ltd
ストリクス(株)
(株)インプル
主要取引先 ◇伊藤忠テクノソリューションズ
◇NEC
◇NTTデータ東海
◇中電シーティーアイ
◇東建コーポレーション
◇豊田通商システムズ株式会社
◇株式会社豊田自動織機ITソリューションズ
◇日立システムズエンジニアリングサービス
◇富士通株式会社
◇富士フイルムメディカルITソリューションズ
◇メイテツコム
企業ホームページ https://www.tbrave.biz/
採用ホームページ テクノブレイブ株式会社名古屋オフィス ★社員定着率96%のIT企業★【転勤なし】ワ…
https://en-gage.net/tbrave
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!