| 仕事内容 | システム運用エンジニア ★定着率90％以上／残業ほぼなし／昨年度賞与実績4ヶ月分／充実した評価制度 大手カード会社などのオフィスにて、サーバやネットワークなどの監視や運用をお任せ。なくてはならない、企業のインフラ環境を整えます。現状、福岡では7つのプロジェクトが動いており、1つのプロジェクトを3名～15名ほどのチームで担当予定。一緒に働くメンバーと助け合いながら仕事を進めます。＜未経験入社の場合＞ ▼社内研修で基礎知識を学ぼう！ まずはビジネスマナーやPC操作、PC・ITの基礎知識などを身につけるところから。その後は、客先プロジェクトの事業やサービス、専門用語、セキュリティについて学んでいただきます。あなたの現状のスキルや知識に応じた教育を実施していきます。 ▼社内研修が終わったらいよいよ現場へ！ 現場に配属するときは各自の理解度に合わせてOJT計画書を作成。一緒に働く先輩にも計画書の内容を共有し、あなたに適したサポートが受けられるようにしています。はじめのうちは、監視作業や障害手配などがメイン。計画通りに作業を進められるよう、コツコツと正確に作業していくことが大切です。 ▼ひとり立ち後は、あなたが望むステップへ！ 将来は運用だけに留まらず設計・構築まで手がけることも可能。運用チームの責任者になるなどマネージャーとしての道も。これまでにはIT業界未経験者を入社2年で責任者に抜擢したこともあり、チャンスあふれる環境です。仕事をしながら学び、自分の進む方向を考えてください。 ＜この仕事のPoint＞ ★働きやすい環境です！ 残業は1ヶ月累計でも10時間程度となります。有休も取得しやすく、基本的に月1日は計画有休を実施。月ごとにまとめて取得することも可能です。 ★キャリアアップを応援！ 役職者や専門技術者など幅広いキャリアパスをご用意。明確な評価制度があるため、納得の評価を得られます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種・業界未経験、第二新卒歓迎》学歴不問 ■エンジニア経験の有無は問いません。 ┗「エンジニア職に興味のある」という未経験の方から、「これまでの経験を活かして、再チャレンジしてみたい」という経験者の方まで歓迎します。素直な志望理由をお聞かせください。 ★運用・監視の経験をお持ちの方、ブランクのある方、社会人10年目以上の方も歓迎！ |
| 募集背景 | ■直近1年の定着率は90％以上！働きやすい環境で新たなスタートを！ 2001年に設立し、熊本を中心として福岡でシステムの設計や開発、Webサイト作成、ITコンサルティングなどを手がけている当社。中でも、クライアントから定評のあるシステム運用では大手金融機関向けのシステム運用を任されるなど順調に事業を拡大しています。福岡での知名度が高まってきたため、県内の大手企業からのご依頼も増加中。そこで、当社の中核メンバーのひとりとしてご活躍いだける新たなメンバーをお迎えすることにしました。複数名の採用予定です！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
福岡県内のプロジェクト先（アクセス便利な博多区、中央区・天神などがメイン！）
※配属は希望を考慮の上、決定いたします。U・Iターン歓迎します。 ※直行直帰OK！本人が希望すれば、転居を伴う転勤はありません。 ※福岡支店／福岡県福岡市博多区博多駅前3-25-24 八百治ビル3F 交通
プロジェクト先によって異なります。
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| 勤務時間 | 8:30～17:30（実働8時間） ※残業はほとんどなく、月10時間程度。私生活の時間も大切にできます。 ※現場によっては夜間勤務あり。配属先は希望を考慮して決定します。 |
| 給与 |
★「定期昇給」「飛び級昇給」など給与アップの仕組みを整えています！ <未経験者> 月給19万円以上+賞与年2回+各種手当 <経験者> 月給23万円以上＋賞与年2回+各種手当 ※残業が発生した場合は時間外手当を全額支給いたします。 ※給与アップの仕組みは下記【嬉しい評価制度】の項目でご確認ください。 年収例
480万円／入社5年目・33歳（未経験者）
500万円／入社2年目・35歳（経験者） 610万円／入社10年目・43歳（経験者） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上★5日以上の連続休暇取得実績あり！＞ 完全週休2日制（シフト制） 有給休暇（年最大40日 ※消化率は高め！有給休暇を取得しやすい社風です） 慶弔休暇 産前産後休暇（取得実績あり） 育児休暇（女性社員、男性社員ともに取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月）※昨年度支給実績2回（計4ヶ月分） 交通費支給（上限5万円／月） 社会保険完備 企業型確定拠出年金 住友労災保険（全額会社負担） 社内図書購入制度 時短勤務相談可 人事考課制度 一般職、地域職制度 役職者評価 MVP制度（年1回、全社投票で決定！最優秀賞の社員には副賞あり！） 慶弔会（結婚や出産の際のお祝い金などを支給） 勤務先により在宅勤務あり ＜手当も充実＞ 時間外手当 深夜勤務手当 休日出勤手当 地域手当（勤務地により8000円～／月）※地域別最低賃金により増減あり 住宅手当（1万円～2万5000円／月）※住宅ローンにも適用。 家族手当（配偶者：5000円／月、子ども1人あたり：1万5000円／月） 資格取得奨励金（受験料の最大5倍を支給など） ＜取得できる資格＞ ITILファンデーション、基本情報技術者、システム監査技術者、ネットワークスペシャリストなど |
| “働きやすさ”の認定も受けています！ | ★ブライト企業 「働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる企業」として、熊本県から認定を受けました。「従業員とその家族の満足度が高い」「地域の雇用を大切にしている」などを満たすことが条件です。 ★次世代認定マーク（くるみん） 厚生労働省熊本労働局より、「仕事と子育てとの両立を支援する職場」として認定を受けました。実際、エンジニアの産休・育休取得実績は多く、ライフイベントの際にも安心な環境が整っています。 認定以外にも、人事考課制度の導入や社員旅行などをテーマとした3つのワーキンググループが動き、社員の働きやすさを追求しています。 |
| 嬉しい評価制度 | 社員が満足して働けるよう収入アップを後押しする制度を整えています。年1回ある昇給は、30歳以下なら定期昇給と能力給（昨年の定期昇給実績は2500円）。31歳以降は能力給の最低ラインが上がり、能力開発に取り組んだ人がより評価される仕組みに。能力等級は30区分あり、iCDの技能レベルや取得した資格、クライアントの評価を勘案して年2回の評価が実施されます。等級区分が明確なため飛び級で昇給することも可能です。また、責任者や主任、課長などの役職を持つと能力給が一気に3等級アップすることも。現在はさらなる改善に向けてみんなで意見を出し合っているところです。思ったことがあれば遠慮なく発信してください。 |
| 会社名 | 株式会社九州ソフタス |
|---|---|
| 設立 | 2001年 |
| 代表者 | 代表取締役 瀧澤 盛夫 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 122名（男性102名、女性20名） ※2024年5月時点 |
| 売上高 | 7億9600万円（2023年9月期実績） 7億3600万円（2022年9月期実績） 6億5800万円（2021年9月期実績） |
| 事業内容 | ■ビジネスイノベーションサービス ・戦略コンサルティング ・システムコンサルティング、ITコンサルティング ・DXコンサルティング ■ソリューションサービス ・パッケージ販売・構築 ・プロパンガス販売管理システム ■アプリケーション開発サービス ・販売管理、在庫管理、財務会計処理 ・compRete（腎排泄型薬剤処方監査支援システム） ・TELET（リモートアクセスサービス） ■システム運用保守サービス ・運用コンサルティング ・オペレーション（運用管理） ※労働者派遣事業届出 派43-300199 |
| 事業所 | 【本社】 〒860-0047 熊本県熊本市西区春日2-3-1 牧野ビル 【福岡支店】 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前3-25-24 八百治ビル 3F |
| 関連会社 | ■ソフタスホールディングス株式会社 ■株式会社 ソフタス ■株式会社北陸ソフタス ■株式会社ソフタスバリューコネクト |
| 主要取引先 | ■エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社 ■株式会社アドービジネスコンサルタント ■株式会社NTTフィールドテクノ ■株式会社九州日立システムズ ■株式会社九州DTS ■株式会社協和エクシオ ■株式会社システムニシツウ ■株式会社帝国データバンク ■株式会社日本コンピュータコンサルタント ■株式会社日立ソリューションズ西日本 ■株式会社ゆうプランニング ■西日本電信電話株式会社 ■BIPROGY株式会社 ■明正電設株式会社 ■ユニアデックス株式会社 ※アルファベット・50音順 |
| “働きやすさ”の認定も受けています！ | ★ブライト企業 「働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる企業」として、熊本県から認定を受けました。「従業員とその家族の満足度が高い」「地域の雇用を大切にしている」などを満たすことが条件です。 ★次世代認定マーク（くるみん） 厚生労働省熊本労働局より、「仕事と子育てとの両立を支援する職場」として認定を受けました。実際、エンジニアの産休・育休取得実績は多く、ライフイベントの際にも安心な環境が整っています。 認定以外にも、人事考課制度の導入や社員旅行などをテーマとしたワーキンググループなどが発足され、社員の働きやすさを追求しています。 |
| 企業ホームページ | https://kyushu-softas.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 運用保守経験を活かしながら、今よりもプライベートを大切にした働き方へ。 システ… https://en-gage.net/kyushu-softas_saiyo2 |
株式会社九州ソフタス 福岡支店のシステム運用エンジニア ★定着率90％以上／残業ほぼなし／昨年度賞与実績4ヶ月分／充実した評価制度（1141035）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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