仕事内容 |
コンサルタント(Amazon出店企業の売上UP支援)◎土日祝休み/フレックス制/出産・育児支援制度有 メーカー・商社・個人事業主など、商品の売上アップを目指すクライアントに向けて、Amazonへの出店をご提案。出店後は、販売実績の分析や拡販のためのコンサルティングまで手がける“経営のパートナー”としてご活躍いただきます。
<具体的な業務内容> ■新規クライアントの獲得 個々に設定された目標の達成に向けて「どのような業界の」「どれくらいの規模の会社に」「どうアプローチするか」といった戦略を立てて、電話やメールでアポを取得。クライアントが抱える課題をヒアリングし、Amazonで実現できることをアピールして契約につなげます。
■継続的なコンサルティング 「出品しているが、売上アップのための取り組みが出来ていない」「昔から出品していたものの、競合が増えて売上アップが鈍化してしまった」「売上自体は好調だが、さらなる拡販を目指したい」など、クライアントのニーズはさまざま。集積された膨大なデータを参考に課題を分析し、打ち手を考えていきます。
例えば… ・価格設定を変更する。価格の妥当性をしっかり説明する。 ・商品のバリエーションを増やす。 ・口コミの指摘を参考に商品の改善に取り組む。 など
<ここがポイント!> ◎納得度の高い提案ができます。 「世界最大級のショッピングサイト」だからこそ、集積されているデータの量がケタ違い。それらに基づいて提案内容を考えられるため、クライアントにもしっかりとご納得いただけます。
◎目標達成さえできれば、あとは自分次第。 コンサルティングの内容だけでなく、「クライアントとどれくらいの頻度で連絡を取るか」「1件あたりにどれくらい注力するか」なども自分次第。ワークライフバランスを大切にできるため、子育てをしながら活躍する先輩社員もいます。 |
応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
《業界未経験者、社会人経験10年以上の方歓迎!》 ■下記2点を満たす方 【1】大卒以上 【2】下記いずれかの職種における2年以上の実務経験(業界・商材は不問)
<【2】の職種について> 経営企画、事業企画、法人営業(金融など)、海外営業、MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、商品企画開発、販促企画、マーケティングプランナー、Webプランナー、営業企画、ブランドマネージャー、プロダクトマネージャー、Webマーケティング、デジタルマーケティング、マーケティングリサーチ、マーケティング分析、戦略コンサルタント
※当社には外国籍のマネージャーが多く、社内のメールが英語で記載されていることも。必須要件ではありませんが、英語の読み書きができる方は活躍しやすいでしょう。TOEICの点数や英語での実務経験など、アピールできる要素があればぜひWeb履歴書にご記入ください。
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募集背景 |
◎事業拡大に向け、20名を採用予定です! 世界最大級のショッピングサイトとして、数億タイトルもの品揃えを誇るAmazon。日本でも20年近くにわたって愛され続け、確かな立ち位置を築いています。今後さらに事業規模を拡大させていくためには、Amazon内での出店数増加が必要不可欠。そこで今回は、コンサルタントとして新たなメンバーをお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(3ヶ月の試用期間あり) ※試用期間中の雇用形態や待遇に差異はありません。 |
勤務地・交通 |
目黒オフィス/東京都目黒区下目黒1-8-1 ARCO TOWER ※転勤なし。在宅勤務制度あり。
<オフィスについて> 職務スペースの他に、ゆったりとした来客スペース、ヘルシーなメニューを提供する社員専用カフェ、マッサージルームも完備。社員はデスクだけでなく、多種多様な機能を持ったオープンスペースでも自由に働くことができます。
交通
JR線・東急目黒線・東京メトロ南北線・都営地下鉄三田線「目黒駅」より徒歩約5分
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勤務時間 |
フレックスタイム制(1日あたりの標準労働時間8時間) ※コアタイムはありません。 |
給与 |
年俸制600万円~1000万円(1/12を月々支給) ※選考を通してスキルや経験を確認し、年俸額を決定します。 ※上記の基本給に加えて、RSU(自社株)の支給あり。年収は上記+数百万円のイメージです。 |
休日休暇 |
《年間休日120日》 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(3日) ■産前産後休暇(取得・復帰実績あり) ■育児休暇(取得・復帰実績あり) ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■長期・連続休暇あり ■その他パーソナル休暇(年間最大5日)
<ワークライフバランスを大切に!> コアタイムが設定されていないため、裁量を持って働くことができます。
<ライフステージの変化にも対応できる!> 産休・育休の取得率は女性90%、男性14%。また、復帰率もかなり高くなっています。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■出産・育児支援制度 ■社員持株 ■退職金あり ■社員食堂あり ■社内禁煙 ■服装自由 ■資格支援制度(英会話スクールの補助プログラムあり)
<出産・育児支援制度について> 出産した社員に基本給1ヶ月分相当を支給。また、育休取得社員には基本給0.5か月分を支給します。(1年以上の勤務実績がある社員に限る) |
教育・キャリア |
<教育> Excel資料やビデオを用いた基礎研修を経て、Amazonのサービスについて理解を深めていきます。その後、先輩社員の案件に同席。まずは見学からですが、シャドーイングを通して段階を踏んで慣れていきましょう。また、バディー制度を採用しているため、分からないことがあった時にチャットなどで気軽に相談可能です。
<キャリア> 「ゆくゆくは◎◎の業務に挑戦してみたい!」といった成長意欲が歓迎される風土です。任せられたポジションで成果を出せばキャリアチェンジの可能性大。1on1という話し合いの時間も設けられているため、ぜひご活用ください。 |
アマゾンジャパン合同会社のコンサルタント(Amazon出店企業の売上UP支援)◎土日祝休み/フレックス制/出産・育児支援制度有(1126627)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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