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経営企画★創業71年!日本郵政グループの損害保険代理店│実働7時間│残業平均月20時間以下の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/07/12 - 2021/08/22)

経営企画★創業71年!日本郵政グループの損害保険代理店│実働7時間│残業平均月20時間以下
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
第二創業期の成長を飛躍させる、エンジンに。
保険代理店として、昭和25年に看板を掲げた当社。2015年には日本郵政グループの一員となり、グループの損害保険代理店として再スタートを切りました。第二創業期を迎えて数年が経ち、基盤も整った現在、社内業務の取り組み方にも変革を起こす時が訪れています。

あなたにお任せしたいのが、年度事業計画・中期経営計画の立案や、社内の業務効率化の推進。市場調査などを通して会社の未来を明るい方へと導きながら、社員が効率よく働くための仕組みも作っていただきたいのです。

新しいシステムの導入や新たな人事評価制度創出…。企画内容はあなた次第。もちろん、各部署との連携や、ベンダーといった外部関係者とのやり取り、資料作成に経営層へのプレゼンまで一貫して担当できるので、手ごたえは十分に感じられるでしょう。社員数41名と少数精鋭の当社では、一人ひとりが大きな裁量を持って業務に取り組むことができ、マルチにスキルを磨けます。

数十年後も残り続ける会社であるために。成長を飛躍させるエンジンとして、当社の活躍を共に後押ししてください。

募集要項

仕事内容
経営企画★創業71年!日本郵政グループの損害保険代理店│実働7時間│残業平均月20時間以下
郵政グループの職員様、ご退職者様のための損害保険代理店である当社。あなたには、年度事業計画・中期経営計画の策定をはじめ、営業拡大のためのデジタル化や、社内の業務効率化に向けたプロジェクトの推進などをお任せします。創業から71年を迎える当社の成長を担う、屋台骨としてご活躍ください。

<具体的には…>
■年度事業計画・中期経営計画の立案
各部署の責任者とも協議の上、業務を分担しながら進めていきます。また、立案に伴う情報収集・課題分析・経営戦略の考案なども携われます。経営にダイレクトに影響を与える手ごたえの大きな仕事ができます。

■営業拡大や業務効率化に向けたプロジェクトの推進
社内のDX化に向けて、課題の洗い出しからプロジェクトの立ち上げ・運用までをお任せ。例えば、導入するシステムの検討や、社内の各部署との調整、ベンダーとの交渉など、上流から裁量を持って関われます。先輩のサポートのもと、外部との折衝や社内プレゼンのコツも学べるので、未経験でも問題ありません。

■総務業務
社内のコンプライアンス遵守に向けて、社内規定の見直しや、周知活動をお任せします。また、本社と支店の備品の受発注も担当いただきます。

<入社後の流れ>
まずは、損害保険募集人などの資格取得を目指しましょう。その後、先輩のサポートとしてベンダーや保険会社との打ち合わせに同席したり、議事録を作成したりと、少しずつ仕事の流れを掴んでいただきます。慣れてきたら、プロジェクトの中で役割を持っていただき、2~3年かけてひとり立ち。内部研修や外部研修を用意しておりますので、必要な知識は入社後に身に着けられます。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

【職種・業種未経験、第二新卒 歓迎!】
■四大卒以上の方
■基本的なPCスキルをお持ちの方
└数値分析などをお任せるので、Excelの関数を扱える方を想定しています。

==下記の経験をお持ちの方は歓迎します==
◎保険業界・コンサルティング業界での実務経験
募集背景 保険代理店として1950年に創業した当社。2015年からは日本郵政グループの一員として、グループの損害保険代理店として再スタートを切りました。会社の基盤が整った今、より一層の事業成長を果たすためにも、社内のデジタル化や業務効率化の推進が急務に。そこで今回、経営企画として会社を共に育ててくださる方をお迎えすることにしました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都千代田区九段南4-7-15 JPR市ヶ谷ビル4F
※転勤はありません。

★現在、週1日程度は在宅勤務を実施しています!
└リモートデスクトップ導入
└ノートパソコン、スマートフォン、Wi-Fiルーター支給
交通
JR、都営新宿線「市ヶ谷駅」A3出口より徒歩1分
勤務時間 9:10~17:10(実働7時間)
★残業は月平均18時間程度です。
給与 月給20万4500円~25万2900円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績4.3ヶ月分)
※残業代は別途支給します。
年収例
400万円(25歳/入社3年)
500万円(35歳/入社13年)
※上記は保険業界経験なしのモデルです。保険業界経験者は加算があります。
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(3日)
■有給休暇(20日)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■子の看護休暇

◎5日以上の連続休暇を取得できます!
福利厚生・待遇 ■賞与年2回(6月・12月)★昨年度実績4.3ヶ月分
■各種社会保険完備
■交通費支給(月上限4万5000円)
■時間外手当(全額支給)
■休日勤務手当
■役職手当
■資格手当
■家族手当(配偶者:1万2000円/月、子1人:5000円/月)
■住宅手当(借家に入居されている方:月2万7000円、持家で住宅ローン返済中の方:月6200円)
■財形貯蓄手当(3000円/月額1万円以上積み立てする者)
■グループ持ち株会(加入者手当あり)
■退職金
■資格取得支援制度(FP、簿記などの通信講座を受講する場合、一部受講料を会社が負担)
■オフィスグリコ・コーヒーメーカーあり

<リモートワーク推進中につき、社員が家でスムーズに作業するための環境を整えています!>
■リモートデスクトップ導入
■ノートパソコン、スマートフォン、Wi-Fiルーター支給

会社概要JP損保サービス株式会社

会社名 JP損保サービス株式会社
設立 1950年8月7日
代表者 代表取締役社長 上條 昇
資本金 2000万円
従業員数 41名(2021年4月現在)
売上高 7億2761万円(2021年3月期実績)
6億9084万円(2020年3月期実績)
7億856万円(2019年3月期実績)
事業内容 各種損害保険及び自動車損害賠償責任保険の代理店業務
事業所 【本社】
東京都千代田区九段南4-7-15 JPR市ヶ谷ビル4F
【支店】
札幌・仙台・東京・長野・金沢・名古屋・大阪・広島・松山・熊本
企業ホームページ https://www.jp-sonpo.co.jp/
個人名の表記について
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