| 仕事内容 | システムエンジニア （受託案件中心）年間休日126日／月給40万～55万＋賞与年2回／残業10ｈ以下 【事業拡大に向けて新たな挑戦を！】受託開発を中心としていますが、ご希望のキャリアの実現や受託開発を拡大するために、現場への常駐をお願いする可能性もあります。これまでの経験を活かして新たな分野に挑戦することで、自分自身の成長とともに会社自体も大きくなっていくやりがいを感じられます。 【お任せする案件の具体例】 ◎システム開発 (1)VB.NETを利用した工場の業務系システムの開発 （VB6からVB.NETへのマイグレーション作業） ※納品時は顧客先へ短期常駐の可能性アリ ※大手空調メーカーと直接取引。上流から下流までのシステム開発を行なっているため、継続的な仕事が可能です。 (2)Javaを利用したECサイトの開発 ※単一のサイトだけではなく、受発注に関わるシステムなども含みます。 ◎インフラ開発 (1)業務系、基幹システムサーバーの設計構築 （サポート切れOSのサーバ更改に伴う、アプリ等の再構築） ■Windows系:GRANDIT, JP1/AJS, SVF, Oracle, JInitiator, ArcServe, SmartOnマネージャ、他の構築 ■Linux系:Jboss, httpd, JDK, NetSoarerAccessManager, MySQL, Oracle、他の構築 ※必要に応じて取引先に出向く可能性アリ (2)病院の部門システムの仮想化対応 （病院の統合に際し、部門システムを3期に分けて仮想化します） ※電子カルテや部門システムを仮想集約し一元的に管理します。仮想化のノウハウを活かしながら、医療系システムの経験・スキルを積むことが可能です。 ★上記いずれの案件も、状況に応じてテレワーク可能 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
【学歴不問・第二新卒歓迎】 ■以下、いずれかに当てはまる方 (1)Javaでの開発経験をお持ちの方。 └詳細設計以降を一人で遂行できる方を想定しています。 Web系／Java、PHP、JavaScript、Python 業務系／Java、VB.NET (2)インフラ系の開発経験をお持ちで、開発経験3年以上 サーバの設計・構築の経験 ネットワークの設計・構築の経験 ※一部構築にも関わっていた方歓迎します。 |
| 募集背景 | 当社の強みは、受託開発を中心に事業を展開していること。その背景には、SESで長期にわたり信頼を構築したお客様との関係や、大手電機メーカーに勤めていた代表のコネクションがあり、安定した仕事量を確保できています。そして今後もさらなる事業拡大を予定。現在は、組み込み系・業務系が中心ですが、Web系の分野に強い技術者を採用し、新たな分野の開拓を行ないたいと考えています。 また、当社ではエンドユーザーに近いSES案件を獲得することで、自社にノウハウを蓄積。さらにお客様からの信頼を獲得し、受託事業へつなげる動きもあります。ご希望のキャリアによってSESに入り、当社と一緒に成長してくれる方をお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間3ヶ月）※期間中の給与および待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■大阪システム開発センター（大阪府大阪市東住吉区田辺1-3-10）
■プロジェクト先（大阪市中心） 交通
【大阪システム開発センター】大阪メトロ谷町線「田辺駅」2出口より徒歩約1分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業はほとんどなく、月平均10時間以下です。 |
| 給与 |
月給40万円～55万円+賞与年2回 ※経験・能力・待遇に応じ給与決定します。 ※残業手当は全額支給します。 年収例
年収450万円（27歳／入社2年）
年収600万円（33歳／入社5年） 年収700万円（45歳／入社10年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔・特別休暇 ◎5日以上連続休暇取得可能 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費全額支給 ■残業手当全額支給 ■社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金） ■決算賞与（管理職に昇格後、業績に応じて支給） ■各種レクリエーションあり |
| キャリアステップ | 社員の成長を大事にしている当社だから、挑戦したことのない分野や上流工程への挑戦も可能！ 【STEP1】 本人の成長に合わせて案件レベルをチェンジ！成長度合いを見極め、最適なポジションを提供します。 【STEP2】 実力がついたら披露できる環境へ！上流の案件をどんどんお任せし、経験を積んでいきます。 【STEP3】 キャリアプランは、自分に合ったものを選択可能！ ★マネジメント職：早期キャリアアップに向け、会社が全面サポートします。 ★スペシャリスト職：専門性の高い案件に特化。唯一無二の存在へ！ あなたが希望する開発案件・年収・ポジションの実現に向け、全力でバックアップいたします。 |
| 会社名 | 株式会社アルメディア・ネットワーク |
|---|---|
| 設立 | 2002年7月1日 |
| 代表者 | 代表取締役 堀内 昂陽 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 72名（2020年10月現在） |
| 売上高 | 6億7400万円（2020年3月期実績） 5億7500万円（2019年3月期実績） |
| 事業内容 | ■開発分野 （1）webシステム・業務システム・組込制御開発の要件定義・設計・開発・評価・導入・保守 （2）医療用RPAの開発・導入 （3）webシステム・業務システムの受託開発 ■インフラ分野 サーバ・ネットワーク、クラウド・仮想化基盤の設計・構築・運用・保守 ■医療分野 院内ヘルプデスクの立ち上げ・運用 電子カルテの導入支援 |
| 事業所 | 【大阪本社・システム開発センター・人材開発センター】大阪府大阪市東住吉区田辺1-3-10 【本町CSセンター】大阪府大阪市西区西本町1-8-2 三晃ビル400 【東京営業所】東京都港区南2-16-2 太陽生命品川ビル28階 ビジネスエアポート品川 【福岡営業所】福岡県福岡市中央区大名2-6-11 Fukuoka Growth Next |
| 関連会社 | 株式会社アルメディア・メディカルラボ 株式会社アルメディア・ソリューションズ |
| 主要取引先 | ダイキン工業(株)、三菱電機(株)、三菱電機ITソリューションズ(株)、ソフトバンク(株)、(株)アイル、(株)東洋紡システムクリエート、(株)NSD、(株)日立ソリューションズ、sky、システナ、(株)ランドコンピュータ、日立物流ソフトウェア(株)、医療法人清恵会 清恵会病院、社会医療法人三栄会 ツカザキ病院 |
| 主要取引先(2) | 富士ソフト(株)、三菱電機インフォーメーションネットワーク(株)、(株)シスコ、情報技術開発(株)、TIS(株)、TISソリューションリンク(株)、ベニックソリューション(株)、(株)Minoriソリューションズ、(株)ミライト情報システム、楽天(株) |
| 認証・資格保有 | ◆プライバシーマーク認定事業所（認定番号 第20000367(07)号） ◆労働者派遣事業 許可番号／派27-302432 ◆Rubyシステムインテグレータ シルバー（認定番号S00056） ◆大阪市女性活躍リーディングカンパニー 2014年大阪市認証 ◆大阪府「男女いきいき・元気宣言」事業者 |
| 企業ホームページ | https://www.allmedia.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社アルメディア・ネットワーク 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/allmedia_saiyo |
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