- 【事業内容】
- ■外食事業 ■FC事業 ■ホテル事業 ■フィットネス事業
勤務地
業種
特長
ホールスタッフ、サービススタッフと他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 【地域限定!転勤なし!】店舗スタッフ≪面接1回のみ!WEB面接も可能≫ <大好きな土地で、楽しいお店づくりを!>『白木屋』『魚民』『笑笑』『山内農場』『目利きの銀次』といったお店で、店舗スタッフとしてご活躍ください。勤務地や地域は希望を考慮いたします。 =正社員に求められていること= ・お客様に好かれるお店として大切な「楽しい空間・雰囲気」をつくること ・アルバイトやパートスタッフの教育やシフト管理 <入社間もない頃の仕事> ○お客さまのご案内や注文受付 ○カンタンな調理補助 <慣れてきたら任せる仕事> ○売上・在庫管理 ○商品の受発注 ○接客サービスの向上 ◯商品作成(調理) ○アルバイトの面接・育成 <入社後の流れ> 入社時研修 ▼入社式&基礎研修 まずは仕事で求められる基本をお伝えします。接客・調理・店舗運営の基礎研修を実施します。 ▼居酒屋学校で業務を体験 研修者と講師だけで運営する店舗「居酒屋学校」にて実務を体験。ここでの研修を通じて、接客や調理などを体感しながら基礎スキルを身につけます。 ★アイデア募集中!★ 現場の意見が反映されています。営業時間の変更、地域イベント時の屋台出店は、店舗スタッフから出たアイデアから実現しました。 |
---|---|
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<未経験、第二新卒、歓迎!> ■39歳までの方(※若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢制限を設けた募集を行なっています。) ■面接重視の選考です! ※全国で月100回以上面接実施! ★先輩たちの志望動機の一例★ 「有名な会社で働きたかった」 「地元で働けるところを探していた」 「高額な給与を稼ぎたい」 「安定した環境で働きたい」 「仲間と楽しく仕事がしたい」 など |
募集背景 | 『白木屋』『魚民』『笑笑』『山内農場』『目利きの銀次』など。全37業態・1,640店舗を全国各地に展開している当社。店舗数・売上共に居酒屋業界トップクラスとして、順調に事業拡大中です。 新規出店に伴う増員および各店舗のサービス向上を図るため、新しい仲間を10名以上募集します。今回は全国転勤のない地域限定で働ける店舗スタッフの募集です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
『白木屋』『魚民』『笑笑』『山内農場』『目利きの銀次』など全国47都道府県の直営店
※希望勤務地は考慮します。 ※全国転勤なし!(対象は店長まで) ※異動範囲は、原則転居を伴わず、かつ隣接都道府県まで! ※ブロック配属のため、店舗異動あり。 交通
各店舗により異なります。
|
勤務時間 | 1ヶ月の変形労働時間制(シフト制) ※営業時間は店舗により異なる。一部24時間・ランチ営業等あり。 【シフト例】 15:00~0:00、18:00~23:00、20:00~5:00 =平均実働時間= 通常社員…173h/月 |
給与 |
【月収例】30万円(月給20.8万円+皆勤手当+残業手当) ※ A地区 A地区(下記エリア以外 ※ 全体の82%):月給20.8万円以上 B地区(茨城・栃木の一部):月給20万円以上 C地区(東北・九州・沖縄):月給19.2万円以上 D地区(北海道):月給18.5万円以上 ※固定残業ではなく、残業代は1分単位で支給!働いた分だけ稼げます! 年収例
年収650万円/マネージャー/月給38.6万+残業代+インセンティブ
年収500万円/店長/月給28.7万+残業代+インセンティブ 年収360万円/社員(未経験)/月給20.8万+残業代+インセンティブ |
休日休暇 | ■月8日以上休み(シフト制) ■有給休暇 ■産前・産後休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇3~10日(旅費補助5~25万円) |
福利厚生・待遇 | ■社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・健康) 【福利厚生】 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度 ■慶弔見舞金 ■会員制福利厚生制度 ■前給制度(上限あり) ■総合職社員寮(月2万3,000円~2万9,000円・光熱費・家賃込で入居可能)※ ただし、入寮条件有り 【手当】 ■通勤手当/月5万円まで(マイカー通勤可/月1.5万円迄/駐車場代有) ■1ヶ月皆勤手当/月1万円~6.5万円 ■1年皆勤手当/15万円 ■家族手当/月5,000円~ ■健康手当/月3,000円~5,000円 ※ 条件有り ■社員紹介手当20万円/人 ■報奨金制度有り/毎月最大30万円 ■各種インセンティブ制度(1万円~100万円) ■親睦会奨励金有り ■賞与年2回 ※全て社内規定有り |
キャリアステップ | 店長補佐→店長とキャリアが築けます。 店長補佐として店舗経営を学んだ後は、店舗責任者(店長)へ。店長代行として、実際に店舗運営を行なって経営スキルを磨きます。 |
研修店舗「居酒屋学校」 | <居酒屋学校で、イチから丁寧に育成します!> 【居酒屋学校とは...】 研修生と講師だけで運営する店舗。店舗でもありながら、研修センターとしての役割があります。経験者にも好評です! Aさん/業界経験:居酒屋で2年程 しっかりした初期研修の仕組みだと感じます。店舗でいきなり働く、あまり教えてもらえない等が新人の不安な点だと思うので、うまく解消できているシステムです。 Bさん/業界経験:なし 料理の作り方や接客等、基本スキルを「居酒屋学校」の研修カリキュラムで学ぶ事ができます。「包丁を握った事がない」未経験でも大丈夫。完全未経験者の同僚も1ヶ月程でメニューや調理を覚えています。 |
会社名 | 株式会社モンテローザフーズ |
---|---|
設立 | 2016年6月 ※株式会社モンテローザ/1983年5月 |
代表者 | 代表取締役会長兼社長 大神 輝博 |
資本金 | 1,000万円 ※グループ合算/35億7,000万円 |
従業員数 | 22,527人(うち社員2,661人) |
事業内容 | ■外食事業 ■FC事業 ■ホテル事業 ■フィットネス事業 |
事業所 | 【本社】 〒180-8538東京都武蔵野市中町1-17-3 |
企業ホームページ | http://www.monteroza.co.jp/new/info/profile/outline/ |
株式会社モンテローザフーズの【地域限定!転勤なし!】店舗スタッフ≪面接1回のみ!WEB面接も可能≫(1026396)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。