- 【事業内容】
- ■システムソリューション ■ネットワークソリューション ■業務支援サービス
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | ITエンジニア│賞与年3回!年間休日129日!インフルエンザ予防接種補助・花粉外来補助など待遇充実! 各プロジェクトの中からご希望に添った案件をお任せします。金融・通信・医療・流通・製造業など、プライム企業、上場企業との取引がある当社では、要件定義から保守・運用まで幅広く携われるのが特徴。開発期間は3ヶ月~数年とさまざまで、1人でプロジェクト先に行くこともあれば数名で行くこともあります。今までの経験を活かして、よりスキルアップしながら、キャリアを広げていける環境です。<当社の特徴> 常時抱えている案件数は数百件あります。「こんな案件に携わりたい…」といった希望があれば、なんでも相談してくださいね。ご希望にマッチする案件を紹介していきたいと考えています。また、当社は創業期の為、会社の成長を身近に感じられる環境です。一緒に会社を大きくしていきましょう。自分から報告しにくいというエンジニアもいるので、稼働時間はこちらが細かくチェック。プロジェクトの悩みも会社が一緒に考えて改善に動くので、ご安心ください。 <開発プロジェクト例> ▼システム・コンテンツ開発 経路案内や店舗・交通情報などを提供するシステム 地図情報サイトWebコンテンツ 新規施行法令に準拠する公共システム 製造業の社内の勤怠などを管理する人事システム 広告業向けの放送予定や商品販売などを管理するシステム ▼開発・運用保守 ECサイトに決済機能を提供する決済代行システムの開発・運用保守 医療業向け栄養管理システムの開発・運用保守 防衛関係システム開発・保守 ▼新機能追加など 金融業界向けシステム統合に伴う新機能追加、機能修正 ※JavaやPHP、.NET、C、C++を使用する案件が豊富にあります。 |
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応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<第二新卒歓迎!> ■エンジニアとして何かしらの実務経験がある方が対象です。 ※開発や設計、テスト、運用、保守など工程や言語は問いません。 |
募集背景 | 2017年9月に設立した当社。社長の古宮が築いてきた人脈をもとに、設立当初から多くの開発依頼をいただき、現在では常時数百の案件を抱えています。2期連続で増収・増益となっており、事業拡大の為、会社と共に成長したいと思うエンジニアを募集することになりました。現顧客からの多数の案件オファーにお応えすると共に、将来的には自社製品の開発を視野に入れています。スキルを磨きたい方も、ゆくゆくは組織のリーダーを目指したいという方も、ぜひご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員、契約社員(いずれも試用期間3ヶ月あり)※雇用形態はお選びいただけます。 ※いずれの場合も試用期間中の給与や待遇などは変わりません。 |
勤務地・交通 |
★エリアや通勤時間などのご希望も細かくお伺いします★
東京本社、大阪支社、または東京23区内・神奈川県・大阪府・京都府・兵庫県内のプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。転居を伴うプロジェクトはお任せしません。U・Iターン歓迎です。 東京本社|東京都千代田区神田須田町2-23-1 天翔秋葉原万世橋ビル6F 大阪支社|大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第四ビル20F 交通
東京本社|JR各線「秋葉原駅」より徒歩4分 など
大阪支社|JR各線「大阪駅」より徒歩約8分、阪神各線「梅田駅」より徒歩約5分 など ※上記以外の交通はプロジェクト先により異なります。 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※残業ほぼナシ。多くても残業は月20時間以下です。 |
給与 |
月給25万円~45万円 ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※月給には固定残業代(30時間分、5万円以上)と一律支給の住宅手当(1万8000円)が含まれています。 ※固定残業代の超過分は別途支給します。 年収例
430万円/28歳、入社2年
480万円/30歳、入社2年 550万円/35歳、入社2年 |
休日休暇 | 《年間休日129日以上!》 ■完全週休2日制(土、日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■介護休暇 ■子の看護休暇 ☆★【ここがポイント!】★☆ 年間休日129日以上!旅行が好きな方、趣味の時間も大事にしたい方にはピッタリ!家族との大切な時間もゆっくり取ることができますよ! |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回/4月 賞与年3回/4月、8月、12月 └月の残業時間が1~30時間以内の場合は、別途賞与に業績評価を上乗せ。※残業時間に関わらず、全員に月給の固定残業代は満額支給。 交通費全額支給 社会保険完備/雇用、労災、健康、厚生年金 職能手当 家族手当/配偶者月1万円、第1子月4000円、第2子以降月2000円 時間外手当/固定残業代超過分を支給 業務手当 出張手当 役職手当 住宅手当/一律支給+月6000円まで※規定あり 退職金 資格取得報奨金 慶弔金制度 災害一時援助金/一時的な交通費やホテル代など ランチミーティング サークル活動支援費 エンジニア紹介制度 書籍購入補助/全額※電子書籍にも対応! 社内書籍貸出制度 電子書籍読み放題制度/スキルアップにつながる技術書など 一眼レフカメラ貸し出し制度 インフルエンザ予防接種制度 花粉外来補助制度 乳がん検査/マンモグラフィ検査 ☆ここがポイント☆ 今後も社員が安心して働ける環境を作ります! |
入社後の流れ | ■入社初日 当社に関する説明を中心に研修を行ないます。 ■入社から1ヶ月 言語研修や面談を実施。希望案件を伺いながら、スキルシートを作成します。 ※言語研修とは 簡単な試験問題があり、それに挑戦していただきます。その診断結果をもとに、その人に最適な言語というのを探ります。 ■入社1ヶ月後 プロジェクトに配属。配属後も週報の提出やランチミーティングを通して、綿密にコミュニケーションを図っていきます。また、報告がなくとも、稼働時間をこまめにチェックする中で、問題があると本社が感じた場合は解決に努めますので安心して働けます。 |
活躍中のエンジニア | 当社では現在、大阪10人、東京7人のメンバーが活躍中、20~40代で平均年齢は35歳となっています。 当社で活躍中のエンジニアの1人は、前職のころは現場の環境や稼働時間が長く、残業がとても多く、精神的にも体力的にもきつかったのだそう。そこでワークライフバランスを求めて当社への転職を決めたのだとか。「入社してからは、基本的に残業も少なくなって、趣味に費やせる時間が増え、心身ともに元気に働けるようになった」と笑顔で話してくれました。 |
会社名 | 日本フロンティアシステムズ株式会社 |
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設立 | 2017年9月 |
代表者 | 代表取締役 古宮 敏行 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 21名(2021年6月現在) |
売上高 | 1億700万円(2020年8月期実績) 7000万円(2019年8月期実績) 3000万円(2018年8月期実績) |
事業内容 | ■システムソリューション ■ネットワークソリューション ■業務支援サービス |
事業所 | 東京本社/東京都千代田区神田須田町2-23-1 天翔秋葉原万世橋ビル6F 大阪支社/大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第四ビル20F |
企業ホームページ | https://jpn-fs.co.jp/ |
日本フロンティアシステムズ株式会社のITエンジニア│賞与年3回!年間休日129日!インフルエンザ予防接種補助・花粉外来補助など待遇充実!(1021829)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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