英会話スクールスタッフ★グローバルな環境/残業ほぼなし/研修、キャリアアップ制度が充実!未経験歓迎♪の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/03/16 - 2020/05/17)
英会話スクールスタッフ★グローバルな環境/残業ほぼなし/研修、キャリアアップ制度が充実!未経験歓迎♪
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
英語を活かし、子どもの成長を間近で感じる“先生”に。
★大好きな英語を活かして、子ども達の成長を支えたい!
★日本にいながらグローバルな仲間と働き、更に英語力を磨きたい!
★多彩なキャリアアップで「理想の将来」を手に入れたい!
その希望を全て叶えることができるのが「Kids Duo」です。世界で1700以上の教室を展開する「やる気スイッチグループ」。培ったデータとノウハウを基に、独自の充実した研修プログラムをご用意してます。約1ヶ月間の丁寧な研修で、9割以上の仲間が未経験から先生になりました。
国籍豊かな同僚との会話や「ティーチャー大好き」などという子ども達とのやりとりで、気づけば英語力が上がっていた!という嬉しい驚きも。何より、元気いっぱいな子ども達の笑顔に原動力を貰えます。
また個別指導塾や幼児教室など、多くの業態を展開する当社ではキャリアも多彩。将来的にはトレーナーや本部スタッフ、教室長へのチャレンジなど、希望のキャリアを手にできます。
子ども達の成長を目の当たりにできる、感動と喜びに溢れた日々──その先には、あなた自身の輝く未来も待っています。
募集要項
仕事内容 |
英会話スクールスタッフ★グローバルな環境/残業ほぼなし/研修、キャリアアップ制度が充実!未経験歓迎♪ 3歳~小学校6年生の子どもたちが“生きた英語”を身につけるための準備、レッスン、電話対応、スクール運営などをお任せします。
<Kids Duo(キッズ デュオ)について> テキストを使った授業ではありません。その日ごとに「ミュージック」「クラフト」「ダンス」といった異なるテーマのもと、子どもたちの知的好奇心を刺激し、ワクワクを提供。楽しみながら、長い時間英語を使って過ごすことで、生きた英語力を身に着けられる環境です。
■アイデアを活かした教室づくりができる! 子どもたちが安心して楽しく通えるよう、日々の悩みを相談できる時間を設けるなど、様々な企画・スクール運営を実行していくことが可能。子どもたちが思わず「ただいま!」と言ってくれるような“第二の家”を目指しましょう!
■ネイティブスタッフと一緒に働けるから英語力が磨かれる! アメリカ、カナダ、イギリスを中心とした様々な国から来たネイティブスタッフと一緒にレッスンを進めます。常にネイティブ英語に触れられるので、あなたの英語の力も格段にUPできるでしょう。
<主な業務内容> ■レッスンの準備、指導 ■子どもたちのお迎え、お見送り ■イベント企画や準備 ⇒季節に応じたレッスン、イベント(ハロウィンやクリスマスなど)を企画しています。 ■保護者対応(面談や電話応対など) ■教室長のサポート業務 ■教室の片づけ、清掃
★レッスン中はすべて英語です。 子どもたちの英語力は様々なので、ジェスチャーを交えながら、”Stand up, please.”といった掛け声をするなど、分かりやすく伝える工夫をしていく事がポイントです。
★「語学力を活かしたい」や「子どもが好き」といった思いを持ち、『自分のやりたい』を自分で考えて行動し、実現しているスタッフが多数在籍しています。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
学歴、資格不問 <教育業界・職種未経験者、歓迎!> ▼下記2点に該当される方 (1)日常会話レベルの英語力をお持ちの方 └「次の時間割は何?」「プリントはどこに置いたの?」という内容の日常的な会話を英語でやり取りします。読み書きではなく、とっさの一言を簡単でもいいので口に出せるレベルの方を想定しています。
(2)ネイティブレベルの日本語能力、もしくは日本語能力検定N1をお持ちの方 ※第一言語が日本語ではない方
◎職種、業界経験、そのほか資格などは問いません。 ◎留学帰りで英語力を維持したいとお考えの方、ぜひご応募ください! ◎研修制度が充実しているので、未経験でも大丈夫です。 ◎子どもと触れ合うことが好きな方、歓迎します。
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募集背景 |
英語で預かる学童保育をテーマにした『Kids Duo(キッズ デュオ)』事業を、2008年9月よりスタートさせた当社。現在163校展開している教室を、今後3年で220校へ拡大予定。更なる教室数拡大に向け、多くの子どもたちに英語の楽しさを伝えていくスタッフを【10名以上】積極採用いたします。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
契約社員・正社員(試用期間3ヶ月) ※雇用形態による給与の変更はありません。 ※試用期間中の待遇・給与などに変更はありません。
◎正社員登用制度アリ!契約社員⇒正社員になった先輩が多数活躍中! 希望者の9割が登用されています!最短入社1年後、平均でも1年半前後の登用実績です。 |
勤務地・交通 |
■東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・兵庫・大阪・京都の『Kids Duo』直営スクール(新規開校教室含む) ★希望を考慮し決定します。基本的に転勤はありません。
▼東京(世田谷・石神井・玉川・荻久保南・たまプラーザ・駒込・駒沢大学・三鷹・瀬田・聖蹟桜ヶ丘・雪が谷大塚・早稲田・目白・石神井・有明ガーデン・ときわ台・白山・祐天寺) ▼神奈川(本牧山手・金沢八景・青葉台・センター南・日吉・能見台・鎌倉・湘南T-site) ▼千葉(君津・浦安・市川大和田・行徳) ▼埼玉(川口) ▼愛知(長久手・豊田・本山・一宮) ▼兵庫(西神南) ▼大阪(江坂吹田・枚方) ▼京都(堀川一条)
★今後も続々と新規開校予定なので、活躍のチャンスが多数あります。
※開校前は既存の教室での勤務となります。 ※希望考慮の上で他ブランドWinBeでの選考も可能です。
交通
勤務地により異なります。
※詳細は、下記URLからご確認ください。 KidsDuo:https://www.kidsduo.com/ WinBe:https://www.winbe.jp/
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勤務時間 |
シフト制(実働8時間) ※残業は月に2~3時間以内です。
▼主に下記2種類のシフトです。 ⇒ 早番(10:00~19:00)、遅番(11:00~20:00)
▼生徒の春休み・夏休み・冬休みの時期は、下記のシフトに変動する場合あり。 ⇒ 早番(9:00~18:00)、遅番(11:00~20:00) |
給与 |
月給20万円~ ※能力・年齢・経験を考慮します。 ※残業代全額支給 ※昇給制度あり
★業績の良いスクールにはプチボーナス★ 教室のみなさんで、お食事会などにご利用頂いています。
年収例
370万円(入社3年目/チームリーダー) 450万円(入社5年目/トレーナー)
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休日休暇 |
<年間休日120日>※2020年度 【休日】 ■週休2日制(基本的には、土日休みです/社内カレンダーに基づいて月8~10日休み) ■祝日 【休暇】 ■ゴールデンウイーク ■夏季休暇(9~10日) ■年末年始休暇(9日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ★9割以上のスタッフが取得! ■育児休暇
◎連休を取得して、海外旅行へでかける社員もいます! |
福利厚生・待遇 |
■昇給(6月、12月) ■インセンティブ(目標達成スクール等) ■通勤手当(交通費全額支給) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■出張手当 ■制服付与 ■社内イベント ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔見舞金 ■定期健康診断 ■新人研修 ■スキルアップ研修(店舗配属) ■リフレッシュ休暇支援制度(取得者には1万円支給)
★時短勤務可能 ライフステージに沿って、社員からパート・アルバイトへの雇用変更も相談可能です。
※就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、全教室で完全禁煙としています。 |
充実の研修制度 |
入社後、まずは約1ヶ月間の研修があります。内容としては、机上研修を一週間。ティーチング経験がない方へ、子どもへの接し方や英語を話すときのスピード、声のトーンや目線の合わせ方などの基礎からレクチャーします。その後は、OJT研修として、2か所の教室を経験してもらいます。そこで、トレーナーからアドバイスをもらいながら成長してもらったのちに、現場に配属されます。1ヶ月間のみっちりした研修があるから、自信をもって子どもたちの前にたつことができます。また、配属後もフォローアップ研修を定期的に開催するなど、多彩な学びの機会を用意し、着実に成長できる環境を整えています。 |
先輩社員が語る「会社の雰囲気」 |
■入社6年目 「当社には、子どもが大好きなスタッフがいっぱいいます。ミーティングでは、業務関連以外でも『今日、あの子がね…』という話題で盛り上がることも♪子どもたちやスタッフ全員が、ファミリーのような感覚でいられる温かな空間です!英語が大好きなスタッフばかりなので、コミュニティも広がりますよ!」
■入社1年目 「スタッフ全員でアイデアを出し、様々な企画を発案してクリエイティブに子どもたちに英語を教えることができる環境です。チームで働くことが多いのですが、様々な国のスタッフがいるので、文化の違いや考え方を学べる機会も多数。それらを取り入れてレッスンを組み立てる事もでき、とても良い刺激になっています。」 |
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